Emplois actuels liés à Cadre De Sante De Reanimation - Melun, Île-de-France - Groupe Hospitalier Sud Île-de-France

  • Cadre de santé EHPAD Unité Provence

    Il y a 40 minutes

    Melun, Île-de-France Hôpital de Melun-Sénart - Groupe hospitalier Sud Ile-de-France Temps plein

    Détails de l'offrePOSTE PROPOSÉCadre de santé EHPAD Unité Provence (H/F)CONTRATCDIDESCRIPTIFL'EHPAD / USLD Le pôle personnes âgées du GHSIF sur le site de MELUN est composé d'un secteur sanitaire (USLD) et d'un secteur médico-social (EHPAD) -Unité de soins de longue durée (USLD) : 41 lits. Cette structure accueille pour une longue durée des...

  • Cadre De Sante Departement Medical D'Urgence

    il y a 1 heure

    Melun, Île-de-France Groupe Hospitalier Sud Île-de-France Temps plein

    Descriptif du posteDescription du service :  Le Département de médecine d'urgence comporte un SAU avec  un secteur d'urgence répartis sur 4 secteurs (Accueil, Déchocage, Ambulatoire et Médecine), une unité de 18 lits d'hospitalisation de courte durée (UHCD) et 3 équipes SMUR de jour et 2 équipes SMUR de nuit;Missions du poste : Organiser...

  • Cadre de santé EHPAD Unité Provence

    Il y a 14 minutes

    Melun, Île-de-France Groupe Hospitalier Sud Île-de-France Temps plein

    Descriptif du posteL'EHPAD / USLD Le pôle personnes âgées du GHSIF sur le site de MELUN est composé d'un secteur sanitaire (USLD) et d'un secteur médico-social (EHPAD) -Unité de soins de longue durée (USLD) : 41 lits. Cette structure accueille pour une longue durée des personnes malades atteintes de poly-pathologies en perte d'autonomie et ayant...

  • infirmier reanimation usc alternance jour nuit h/f

    Il y a 46 minutes

    Melun, Île-de-France Le Groupe Hospitalier Sud Ile-De-France Temps plein

    Description offre :Description du service : Le service comporte 16 lits de réanimation et 8 lits d'USCMissions du poste :Assurer lles soins aux patients atteints de défaillances multiviscérales nécessitant des suppléances artificiellesEvaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.Concevoir, définir et planifier des...

  • cadre de sante departement medical d'urgence h/f

    Il y a 13 minutes

    Melun, Île-de-France Le Groupe Hospitalier Sud Ile-De-France Temps plein

    Description offre :Description du service : Le Département de médecine d'urgence comporte un SAU avec un secteur d'urgence répartis sur 4 secteurs (Accueil, Déchocage, Ambulatoire et Médecine), une unité de 18 lits d'hospitalisation de courte durée (UHCD) et 3 équipes SMUR de jour et 2 équipes SMUR de nuit;Missions du poste : Organiser l'activité...

  • Cadre de santé Médecine polyvalent Site Brie-Comte-Robert

    Il y a 15 minutes

    Melun, Île-de-France Groupe Hospitalier Sud Île-de-France Temps plein

    Descriptif du posteLe service de médecine polyvalente accueille des patients de tout âge ayant une pathologie aigue, le plus souvent après un passage aux urgences, mais également en entrée directe sur appel du médecin traitant ou depuis l'EHPAD. La capacité d'accueil est de 30 lits La prise en charge des patients est assurée par une équipe...

  • IDEC ou Cadre de Santé H.F

    Il y a 39 minutes

    Melun, Île-de-France App'Ines Temps plein

    App'Ines, c'est une application dédiée aux professionnels de santé qui souhaitent évoluer dans leur carrière.Notre objectif : faciliter ton accès à des établissements qui correspondent vraiment à ton projet, tout en te faisant gagner du temps.App'Ines Recrutement t'accompagne vers un poste salarié.Notre fonctionnement : • Nous échangeons avec...

  • Médecin équipe mobile de soins palliatifs

    il y a 1 heure

    Melun, Île-de-France Groupe Hospitalier Sud Île-de-France Temps plein

    Descriptif du posteLE MEDECIN RESPONSABLE EN EMSP EST SOUS L'AUTORITE DU CHEF DE POLE DE MEDECINE. Il travaille en lien avec un médecin gériatre formé en soins palliatifs (30% d'un temps plein) et avec une médecin réanimateur formée en soins palliatifs (30% d'un temps plein). - Actions cliniques- Accompagner le patient et la famille- Evaluer les...

  • gestionnaire de risques

    Il y a 57 minutes

    Melun, Île-de-France Hopital Centre Hospitalier de Melun Temps plein

    Détails de l'offrePOSTE PROPOSÉGESTIONNAIRE DE RISQUES (H/F)CONTRATCDDDESCRIPTIFMissions : Gérer la mise en place et la mise en uvre du programme de gestion des risques.Animer le comité des vigilances sanitaires et des risquesAnimer la cellule identitovigilanceAssurer la gestion des risques a posteriori : analyse des fiches d'évènements indésirables...

  • Infirmier Median A L'Unite De Sante Mentale 1

    Il y a 41 minutes

    Melun, Île-de-France Groupe Hospitalier Sud Île-de-France Temps plein

    Descriptif du posteLe Pôle santé mentale prend en charge les troubles psychiatriques et les troubles inhérents à la santé mentale.L'USM 1 est un service fermé de psychiatrie adulte qui possède une capacité d'accueil de 16 lits (8 chambres de soins intensifs et 8 chambres hôtelières).Missions du postes: Assurer les soins infirmiers dans le cadre de...

Cadre De Sante De Reanimation

il y a 9 heures

Melun, Île-de-France Groupe Hospitalier Sud Île-de-France Temps plein


Descriptif du poste

Description du service :  Le service de médecine intensive assure la prise en charge des patients atteints de défaillances multi viscérales et nécessitant de ce fait des suppléances artificielles. L'orientation médicale est polyvalente Le département de médecine intensive compte 22 lits de réanimation et 12 lits d'unité de surveillance continue.

 

Missions du poste : Le cadre de santé en réanimation et USC participe à l'organisation de l'activité paramédicale en lien avec le projet de soins et le projet médical en veillant à la qualité et à la sécurité des prises en charge des patients.

Missions spécifiques:

  • Encadrement de proximité des équipes : gestion des moyens humains selon l'activité et les contraintes définies, animation des équipes, conduite de réunion, développement des compétences, évaluation des agents, élaboration du plan de formation, gestion des conflits, accompagnement au changement
  • Organisation et suivi de l'accueil des agents : participation au recrutement, accueil des nouveaux arrivants, stagiaires
  • Optimiser le parcours patient : organiser les circuits de prise en charge selon les profils patients (gestion des flux)
  • Collaboration avec les équipes transversales (plaies et cicatrisations, soins palliatifs, équipe mobile de gériatrie…
  • Gestion des risques en veillant au respect des procédures institutionnelles et de service (élaboration de nouvelles procédures)
  • Participer à l'élaboration et à la rédaction des rapports d'activité
  • Participer aux réunions de pôles et aux instances institutionnelles (commission des soins, CLIN, groupe de travail, réunions de crise, label diversité …)

Type de contrat :Poste de fonctionnaire, ouvert aux contratuels CDI

Organisation du poste: 

  • Amplitude horaire répartie sur l'encadrement de 8h-18h
  • Planning réalisé sur la base de 37h50 PAR SEMAINE (19 RTT)

Environnement de travail :

  • Self, cafétaria, salle de repos
  • Crèche du personnel
  • Parking du personnel
  • C.G.O.S  : c'est une association loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités 

Le GHSIF est labellisé « Diversité » par l'Association française de normalisation, attestant la mise en place d'un dispositif de prévention des discriminations et de promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines.



Profil recherché

Formation/ qualification : 

  • Etre titulaire du diplôme de Cadre de Santé - Décret du 31/12/2001
  • Ou avoir un projet cadre de santé avec une expérience dans les soins critiques ou d'urgences

Maîtrise des logiciels : Connaissances informatiques pour l'utilisation des logiciels de l'établissement 

Qualités requises :

  • Capacité à piloter, animer, communiquer, motiver une ou plusieurs équipes, avoir l'esprit d'initiative
  • Capacité à planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
  • Capacité à fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
  • Capacité à arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
Connaissances requises :
  • Connaissance de l'organisation et de la politique de soins institutionnelle
  • Connaissance des techniques de management
  • Maitrise des techniques de communication