Emplois actuels liés à Chargé de recrutement IT - Rennes, Bretagne - NELIXAIR Association


  • Rennes, Bretagne, France Work&You Temps plein

    Présentation de la société Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un...


  • Rennes, Bretagne, France OB RENNES L'ORANGE BLEUE Temps plein

    Présentation de l'entrepriseCréée à Rennes en 1996, L'Orange bleue est un des leaders de la remise en forme en France avec près de 400 clubs répartis sur la France. Le Groupe est présent sur le territoire national et continue de se développer à l'international, notamment en Espagne depuis 2017.Les activités de cours collectifs, musculation et...

  • Développeur C# WPF simulation

    Il y a 23 minutes


    Rennes, Bretagne, France IT Link Group Temps plein

    En rejoignant IT LINK, vous intégrez l'équipe R&D de notre client, leader dans la conception, le développement et la fourniture de produits et services de simulation, pour la formation et l'entrainement au sol des pilotes et mécaniciens qui emploient et soutiennent les aéronefs réels. Vous rejoindrez une équipe agile, afin d'assurer le développement,...

  • IT Support Administrator H/F

    Il y a 25 minutes


    Rennes, Bretagne, France Embla Medical Temps plein

    Are you a Level 1 IT Support Administrator who wants to join our Global Support Platform in Rennes to guarantee assistance in the EMEA Region and also in proximity to local companies ?As the first point of contact for users, you will play a key role in supporting our internal customers. Your primary mission will be to ensure that all requests and incidents...


  • Rennes, Bretagne, France Rennes School of Business Temps plein

    L'entreprise Rennes School of Business, a private higher education institution, is an international business school located in Brittany, whose mission is to prepare, through teaching and research, responsible and innovative managers to act effectively in a globalised environment.Rennes SB boasts a unique faculty, with almost 90% permanent international...


  • Rennes, Bretagne, France Open Temps plein

     Chef de projets IT pour notre centre de productionRejoignez Open en Bretagne et participez à des projets numériques d'envergure au sein de notre Centre de Production de Rennes  Open, c'est : 300+ experts en transformation digitale Des agences locales au service des secteurs Public, Banque, Assurance, Télécom, Industrie Un Centre de Production...

  • Stage RH – Recrutement

    Il y a 25 minutes


    Rennes, Bretagne, France ARCHIPEL HABITAT Temps plein

    L'entrepriseVous cherchez un stage RH qui a du sens ?ARCHIPEL HABITAT, est l'Office Public de l'Habitat de Rennes. Nous rejoindre, c'est contribuer concrètement aux politiques locales de l'habitat social tout en évoluant dans une entreprise à taille humaine, engagée et innovante.Description du posteActeur référent pour la mise en œuvre des politiques...

  • Recruteur de donateurs F/H

    Il y a 23 minutes


    Rennes, Bretagne, France L'Agence Solidaire Temps plein

    DescriptionContribuez au développement des ressources pour l'association IFAW avec L'Agence Solidaire La mission :En équipe, vous irez à la rencontre des citoyens et citoyennes dans les rues de Rennes pour leur présenter IFAW (Fonds international pour la protection des animaux) et vous leur proposerez de soutenir financièrement les actions de...


  • Rennes, Bretagne, France Hunteed Temps plein

    Si vous êtesResponsable recrutement, Consultant(e) en recrutement, Chargé(e) de recherche, Chargé(e) de sourcing, Talent Acquisition Specialist, Chargé(e) de recrutement, Chasseur/se de têteset vous souhaitez vous lancer dans une expérience entrepreneuriale ?Venez rejoindre la communauté des professionnels du recrutement de Hunteed ...


  • Rennes, Bretagne, France ESCAM Rennes Temps plein

    Description de l'entreprise ESCAM : Ton tremplin vers l'alternance réussie Présents à Brest, Lorient et Rennes.Formations du Bac+2 au Bac+5 en BTS, Bachelors et Mastères reconnus par l'État (RNCP).5 filières pour booster ta carrière : Commerce/Marketing | Communication/Digital | Immobilier/Finance | Management/RH | ...

Chargé de recrutement IT

il y a 8 heures


Rennes, Bretagne, France NELIXAIR Association Temps plein

À propos de NELIXAIR

Fondée en 2022 et basée à Toulon, NELIXAIR est une association loi 1901 à but non lucratif réunissant une communauté de passionnés d'aéronautique, de simulation de vol et d'innovation numérique.

Nous développons un écosystème collaboratif et ouvert, animé par une mission claire : démocratiser la simulation aérienne et la rendre accessible, immersive et fédératrice.

Nos projets allient innovation technique, engagement collectif et apprentissage — parmi eux : 
VOMC

IMS

Dispatcher
 et 
Lido Solutions
, qui incarnent notre vision d'un environnement numérique complet et connecté.

Avec une gouvernance 100 % bénévole, organisée de manière rigoureuse, nous associons expertise, passion et sens du partage au service d'une vision commune.

Votre rôle

Le 
Chargé·e de recrutement IT bénévole
 joue un rôle central dans le développement des équipes techniques de NELIXAIR.

Sa mission est d'
identifier, attirer et intégrer les talents bénévoles IT
 (développeurs front-end et back-end, QA, DevOps, UI/GFX, chefs de projet, etc.) nécessaires à la réussite de nos projets numériques.

En lien étroit avec le 
Responsable Recrutement
, le 
CTO
 et les 
leads techniques
, il/elle pilote le processus complet de recrutement via notre ATS Odoo : depuis la définition du besoin jusqu'à l'intégration des nouveaux bénévoles.

Ce rôle stratégique allie compréhension des enjeux humains, sens du relationnel et maîtrise des outils numériques.

Le/la Chargé·e de recrutement IT représente l'image de l'association auprès des futurs membres et garantit un parcours candidat fluide, bienveillant et fidèle aux valeurs de NELIXAIR.

Responsabilités

  • Recueillir et analyser les besoins en recrutement IT auprès des leads techniques, chefs de projets et du CTO.
  • Rédiger et diffuser des offres de missions bénévoles attractives et cohérentes avec la charte RH.
  • Centraliser et gérer les candidatures via Odoo, assurer la présélection et la planification des entretiens.
  • Organiser et animer les sessions collectives de présentation de l'association.
  • Conduire les entretiens RH individuels et rédiger des synthèses claires pour les équipes techniques.
  • Maintenir une communication bienveillante et professionnelle avec chaque candidat tout au long du processus.
  • Coordonner l'intégration et le suivi des nouveaux bénévoles avec les responsables IT et RH.
  • Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et outils de recrutement.
  • Participer à la constitution et à la mise à jour d'un vivier de talents IT.
  • Promouvoir les valeurs de transparence, de collaboration et de qualité propres à NELIXAIR.

Profil recherché

Vous êtes motivé·e par l'idée de 
contribuer à un projet collectif et technologique à impact positif
.

Curieux·se, rigoureux·se et à l'écoute, vous aimez comprendre les besoins, rencontrer des profils variés et faciliter la mise en relation des talents.

Compétences requises

  • Connaissance des profils techniques IT (développement, QA, DevOps, UI/GFX, gestion de projet).
  • Maîtrise des techniques de recrutement : rédaction d'offres, sourcing, entretiens RH, sélection.
  • Bonne compréhension des environnements collaboratifs à distance (Google Workspace, Discord, Trello/Notion).
  • Pratique d'un 
    ATS / CRM RH
    , idéalement 
    Odoo
    .
  • Capacité à gérer plusieurs recrutements en parallèle avec rigueur et méthode.

Compétences complémentaires (atouts)

  • Expérience dans le recrutement associatif ou en environnement agile.
  • Familiarité avec les outils de suivi de projet ou de documentation (GitLab, Notion, Trello).
  • Appétence pour les environnements numériques et l'innovation.

Savoir-être et qualités humaines

  • Posture professionnelle et bienveillante, en phase avec les valeurs de NELIXAIR.
  • Excellente communication écrite et orale.
  • Écoute active, empathie et diplomatie.
  • Sens de l'organisation, autonomie et réactivité.
  • Esprit collaboratif et ouverture d'esprit.

Niveau et expérience

  • Formation : Bac +2 minimum en ressources humaines, gestion ou équivalent.
  • Expérience : au moins une expérience significative en 
    recrutement IT
     (cabinet, ESN, entreprise ou mission associative).
  • Un niveau Bac +3 à Bac +5 en RH, psychologie du travail ou management constitue un atout.
  • Autodidactes motivé·es et expérimenté·es bienvenu·es.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre NELIXAIR, c'est s'engager dans une aventure humaine, collective et formatrice.

Chaque bénévole contribue à une mission commune, dans un esprit de partage, d'apprentissage mutuel et d'innovation continue.

Vous serez accompagné·e par une équipe bienveillante, ouverte aux initiatives et attachée à la qualité du travail collaboratif.

NELIXAIR valorise l'engagement de chacun : une 
attestation officielle de valorisation d'heures bénévoles
 est délivrée à la fin de la mission ou sur demande.

Nos valeurs reposent sur la 
transparence, la documentation et l'amélioration continue
, dans un cadre flexible et respectueux des disponibilités de chacun.

Les bénéfices concrets :

  • Autonomie dans les missions et initiatives.
  • Culture de l'amélioration continue.
  • Reconnaissance officielle de l'engagement.
  • Environnement collaboratif et bienveillant.
  • Participation à des projets numériques innovants à portée nationale et internationale.

Conditions de la mission

  • Type de mission
     : engagement bénévole au sein de NELIXAIR Association.
  • Statut
     : mission non rémunérée, sans lien de subordination.
  • Lieu
     : 100 % à distance.
  • Disponibilité indicative
     : 5 à 7 heures par semaine.
  • Rythme de réunions
     : réunion d'équipe hebdomadaire (≈ 1h), principalement en soirée ou le week-end selon les disponibilités.
  • Encadrement fonctionnel
     : sous la coordination du Responsable Recrutement, en collaboration avec le CTO.
  • Outils utilisés
     : Odoo (ATS), Google Workspace, Discord, Trello/Notion.
  • Reconnaissance
     : attestation officielle de valorisation d'heures bénévoles délivrée en fin de mission ou sur demande.

Cette mission s'inscrit dans le cadre d'un engagement bénévole au sein de NELIXAIR Association.

Elle ne crée 
aucun lien de subordination
 ni 
relation de travail
.

Processus de candidature

  1. Dépôt de candidature via le formulaire en ligne.
  2. Session de présentation de NELIXAIR (en distanciel).
  3. Entretien ciblé selon le pôle concerné.
  4. Proposition de mission et signature du 
    Contrat d'Engagement Bénévole (CEB)
    .
  5. Intégration et accompagnement au sein de l'équipe.

Mentions complémentaires

NELIXAIR promeut la 
diversité
 et l'
inclusion
. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, sans distinction d'origine, de genre, d'âge ou de parcours.

Les données sont traitées conformément au RGPD et à la politique interne de l'association.