Directeur BPO Paie
il y a 2 semaines
Proche de ses clients avec plus de 10 bureaux en France et à l'international et 400 collaborateurs, et classé parmi le TOP 40 dans ses expertises clefs.
Les collaborateurs évoluent dans un environnement innovant et bienveillant, où agilité, entrepreneuriat et management de proximité permettent des parcours riches, variés et évolutifs.
Votre mission :
En tant que Directeur, vous jouez un rôle clé dans la stratégie de croissance du groupe. Votre mission principale sera de développer et structurer des offres innovantes pour nos clients, tout en assurant une forte création de valeur.
Vos responsabilités :
- Développement de l'offre d'externalisation de la paie (court terme)
- Identifier et prospecter de nouveaux clients (PME et ETI) afin de promouvoir notre expertise en externalisation de la gestion de la paie.
- Concevoir et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients.
- Superviser la mise en place des contrats d'externalisation et garantir leur satisfaction.
- Développement d'une offre de conseil en intégration de solutions SIRH (moyen terme)
- Concevoir une offre structurée d'accompagnement des PME et ETI dans l'intégration de solutions SIRH.
- Piloter la mise en œuvre de projets d'intégration en collaboration avec nos équipes expertes.
- Assurer une veille sur les évolutions technologiques et les besoins du marché.
- Management et collaboration
- Contribuer au recrutement et à la structuration de l'équipe dédiée et accompagner sa montée en compétences.
- Travailler en synergie avec les autres directeurs associés pour assurer une cohérence stratégique.
- Développement commercial et pilotage stratégique
- Développer des partenariats stratégiques avec des éditeurs de solutions SIRH et d'autres acteurs clés du secteur.
- Analyser les performances commerciales et ajuster les actions pour atteindre les objectifs
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée (8 à 12 ans minimum) dans le développement d'activités liées à l'externalisation de services RH, à la gestion de la paie ou à l'intégration de solutions SIRH. Une expérience en cabinet de conseil est un atout certain.
- Compétences :
- Solide expertise en externalisation de la paie et en gestion de projets SIRH.
- Compétences avérées en développement commercial et en gestion de la relation client.
- Capacité à structurer et piloter des offres complexes en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.
- Leadership : Vous avez une capacité démontrée à inspirer et à fédérer des équipes autour d'objectifs ambitieux.
- Formation : Formation supérieure, Grande école de commerce ou équivalent (BAC+5).
- Soft skills : Dynamisme, esprit entrepreneurial, capacité à innover et orientation résultats.
- Un rôle stratégique avec une forte autonomie et des perspectives d'évolution.
- Un environnement stimulant au sein d'un groupe en pleine croissance, reconnu pour l'excellence de ses prestations.
- Une opportunité de participer activement au développement d'offres à forte valeur ajoutée pour nos clients.
- Une culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'excellence et la collaboration.
- Une rémunération attractive
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Global Outsourced Payroll Manager – BPO Vendor Management
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Axway Temps pleinOverviewWe are seeking a strategic and experienced Global Payroll Manager to lead the development and governance of our international payroll operations. This role is central to managing outsourced payroll vendors (BPO), ensuring compliance, and enabling local teams to deliver exceptional service to employees across France, Spain, India, and other global...
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Directeur / Directrice de Programme – Plateforme de Paiements (H/F)
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Free-Work Temps pleinDans le cadre de la construction d'uneplateforme technologique de nouvelle générationdédiée auprocessing des paiements, notre client développe une solution intégrant les meilleures normes du marché (Visa, Mastercard, CB, Wero, etc.), des services instantanés, multi-schemes et des fonctionnalités adaptées à plusieurs pays.Ce projet s'inscrit dans...
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Responsable paie
il y a 7 jours
Paris, Île-de-France Expectra Temps pleinRattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous êtes le garant(e) de la conformité et de la fiabilité de la paie. Vous évoluerez dans un processus de coproduction avancée (Managed Services) avec l'éditeur du SIRH (ADP). Vous encadrez et managez un gestionnaire de Paie expérimenté et le contrôleur de gestion sociale.Vos missions principales...
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Gestionnaire de paie
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France PAY JOB Temps pleinPAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)Au sein d'une entreprise d'environ 400 salariés, vous intégrez l'équipe ressources humaines en tant que gestionnaire de paie.Traiter la paie sur plusieurs établissements : de la préparation des...
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architecte informatique paiements
il y a 7 jours
Paris, Île-de-France Free-Work Temps pleinBonjour,je recherche pour l'un de mes clientsun(e) architecte.Skills :paiements - anglaisMission :intervenir en amont des projets, lors des phases de cadrage et de conceptiondéfinir les architectures cibles, les principes directeurs et l'urbanisation des systèmesparticiper activement aux projets (paiements)modernisation des chaînes d'encaissement et...
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Responsable Paie
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France FOXRH Temps pleinNotre client, un groupe reconnu dans le secteur de la restauration haut de gamme, recherche son/sa Responsable Paie & Administration du Personnel afin d'accompagner sa croissance et de garantir la fiabilité de l'ensemble des processus paie et RH.Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation des...
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Responsable Paie et ADP
il y a 7 jours
Paris, Île-de-France MEOTEC Temps pleinRattaché(e) à laDirectrice des Ressources Humaines, le/la Responsable Paie et Administration du Personnel est garant(e) de la conformité, de la fiabilité et de la bonne application des processus paie et RH.Il/elle encadre directement le/laGestionnaire Paie & ADP, anime et coordonne les activités paie/administration du personnel, et collabore avec...
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Gestionnaire paie
il y a 7 jours
Paris, Île-de-France Chronos Dental Temps pleinDescription du poste :Créé en 2022, le groupe Chronos Dental est l'un des principaux groupes de laboratoires de prothèses dentaires en France. Il compte aujourd'hui 28 laboratoires à travers le territoire. Tous les laboratoires du groupe sont fortement dotés en machines modernes, et notamment en équipement CFAO (conception, usinage et impression 3D),...
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Directeur/Directrice Agence Intérim
il y a 6 jours
Paris, Île-de-France KS Recrutement Temps pleinAu sein d 'une agence de travail temporaire spécialisée dans la mode et le luxe, vous aurez la charge d'une équipe de 5 personnes composée de :2 Gestionnaires de paie2 consultantes sénior sur le département Couture1 chargée de recrutement sur le département RetailVous serez rattaché-e au Directeur général à qui vous reporterez...
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Coordinateur Administration du Personnel et Paie
il y a 1 semaine
Paris, Île-de-France UNIK AND CO Temps pleinActeur du monde de l'assuranceVos missionsUnik&Co recrute, dans le cadre d'un contrat d'intérim de 3 mois, pour un acteur du monde de l'assurance, un Coordinateur Administration du Personnel et Paie (h/f).Directement rattaché au Responsable Paie et ADP, vous assurerez la gestion opérationnelle du personnel (GAP) et de la paie pour la Roumanie et les...