Chargé de la gestion du contentieux contraventionnel

il y a 10 heures

Mulhouse, Grand Est, France Ministere Interieur Temps plein


Informations générales

Référence

BA068PNC

Date limite de candidature

31/12/2026


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie C (employé)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Justice - Chargée / Chargé de la gestion du contentieux contraventionnel


Type de poste

Administratif


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Intitulé du poste

Chargé de la gestion du contentieux contraventionnel


Description du poste

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Assurer le suivi administratif et judiciaire des procédures contraventionnelles (cas1 à 4).

Assurer l'accueil physique et téléphonique et la gestion des tâches administratives du secrétariat.

Préparer les dossiers d'audience.

Effectuer des recherches documentaires.

Assurer la coordination avec les services du trésor public chargé du recouvrement des amendes.

Votre environnement professionnel :

Activités du service : 
Le secrétariat de l'Officier du Ministère Public est rattaché à la Direction de la DIPN du Haut-Rhin.

Composition et effectifs du service
Le service comprend 7 agents :

2 agents de catégorie B : le chef de bureau OMP et son adjoint

5 agents de catégorie C : chargés de la gestion du contentieux contraventionnel

Liaisons hiérarchiques :
Le chef de bureau

Le chef d'état major départemental

l'OMP en titre et ses suppléants

Liaisons fonctionnelles :

En interne : tous services de la DIPN du Haut-Rhin

En externe : tribunal de police, trésor public, préfecture, tous services verbalisateurs (Police municipale, Gendarmerie, OFB, Brigade verte, etc...)


Conditions particulières d'exercice

Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques :

  • Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique/à acquérir
  • Avoir des compétences en informatique et bureautique : niveau pratique/requis

Savoir-Faire :

  • Savoir s'organiser : niveau pratique/requis
  • Savoir travailler en équipe : niveau pratique/requis
  • Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique/requis
  • Savoir analyser : niveau pratique/requis
  • Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique/requis

Savoir-Etre :

  • Savoir s'adapter : niveau pratique/requis
  • Avoir communiquer : niveau pratique/requis
  • Savoir s'exprimer oralement : niveau initié/requis
  • Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique/requis
  • Savoir accueillir : niveau pratique/à acquérir

Vos perspectives :

Evolution au sein de la DIPN.

Durée attendue sur le poste : 3 ans au moins


Temps plein

Oui

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Interdépartementale de la Police Nationale (DIPN) du HAUT-RHIN

Secrétariat de l'Officier du Ministère Public

Hôtel de Police

43 rue de la Mertzau

68100 MULHOUSE

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-

Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) :FPJUS019

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-

Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : JUS006A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %

Date limite de candidature : 31/12/2026


Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier ° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)


Télétravail possible

Oui


Management

Non


Localisation du poste

Europe, France, Grand-Est, Haut Rhin (68)


Lieu d'affectation


MULHOUSE


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

MULHOUSE


Date de vacance de l'emploi

01/02/2026


Personne à contacter (mail)

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