Adjoint des cadres hospitaliers

Informations générales

Organisme de rattachement

Centre Hospitalier du Gers  

Référence

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Localisation

Auch cedex

Intitulé long de l'offre

Adjoint des cadres (DRH) - pôle recrutement et administratif

Date limite de candidature

30/01/2026

Employeur

CENTRE HOSPITALIER DU GERS
10 RUE MICHELET
32000 AUCH

Nature du contrat

CDI

Versant

Fonction Publique Hospitalière

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Adjoint des cadres hospitaliers (DRH) - pôle recrutement et administratif

Descriptif de l'employeur

Le Centre hospitalier dispose de moyens implantés sur le département du Gers pour assurer ses missions de :

- Psychiatrie générale pour adultes : 7 unités d'hospitalisation à temps complet, hospitalisation de nuit, 8 C.M.P., hôpitaux de jour, atelier thérapeutique, centres d'accueil thérapeutiques à temps partiel, équipes mobiles et S.A.D.

- Psychiatrie infanto-juvénile : 1 unité de soins à temps complet des adolescents, hospitalisation de jour, hospitalisation de nuit, 5 C.M.P., centre d'accueil thérapeutique à temps partiel, équipe mobile adolescents, Hôpital de jour pour enfants.

Le Centre Hospitalier du Gers assure également la gestion d'une Maison d'accueil spécialisée (MAS) de 25 lits et d'un Centre de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA).
Le Centre Hospitalier du Gers est situé au cœur de la ville d'Auch : Ancienne capitale de la Gascogne, Chef-lieu du département du Gers, ville d'Art et d'Histoire, située à 1 h de Toulouse, 2h des stations de ski, à mi-chemin entre mer et océan.

Descriptif du service

Le poste est à pourvoir au sein de la Direction des Ressources Humaines. Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines et de l'Attachée d'Administration, le service est organisé en pôles :

- administratif / recrutement (1 adjoint des cadres + 2 adjoints administratifs)

- carrière / paye (1 adjoint des cadres + 3 adjoints administratifs)

- formation (1 conseillère formation)

- social (1 assistante sociale à temps partiel)

Description du poste

Missions principales
- Management d'une équipe de 2 secrétaires (missions d'accueil et de gestion administrative et statutaire du personnel)
- Participer à l'élaboration et au contrôle de la paie sur le volet "protection sociale / longue maladie"
- Participer à la prévention des risques professionnels et à la mise à jour du DUERP
- Prendre en charge les allocations étude et l'UF "Formation longue"
- Contribuer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux agents.
- Mettre en oeuvre les concours internes

Conditions particulières d'exercice

40 h semaine du lundi au vendredi

Descriptif du profil recherché

Profil
- Fonctionnaire Adjoint des Cadres Hospitaliers
- Connaissance du statut de la fonction publique hospitalière et du droit public.
- Expérience en DRH dans un établissement public de santé
- Idéalement connaissance de la protection sociale et gestion de la paie.
Poste à temps plein – catégorie B de la fonction publique hospitalière.

Impératifs :
- Compétences techniques et pratiques avérées dans les domaines d'activité cités (expériences)
- Autonomie de gestion des situations et reporting adapté aux supérieurs hiérarchiques
Connaissances attendues :
- Droit de la fonction publique hospitalière
- Organisation et fonctionnement interne des établissements publics de santé
- Statuts et carrières du personnel non médical hospitalier
- Eléments de rémunération du personnel non médical
- Gestion budgétaire et administrative
- Communication

Compétences techniques :
- Logiciels dédiés à la gestion RH (GESFORM, NUMIH/AGIRH/PH7, …)
- Management opérationnel
- Maîtrise du Pack Office

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Grille FPH

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Poste ouvert seulement à la mutation d'un adjoint des cadres répondant aux compétences visés dans cette publication

Adresser lettre de motivation, CV, 3 derniers entretiens professionnels, dernière décision de situation administrative, état de l'absentéisme

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Gers (32)

Géolocalisation du poste

  10, rue Michelet Auch cedex

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Auch

Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme

Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

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