Directeur Régional Europe

In a world of possibilities, pursue one with endless opportunities. Imagine NextAt Parsons, you can imagine a career where you thrive, work with exceptional people, and be yourself. Guided by our leadership vision of valuing people, embracing agility, and fostering growth, we cultivate an innovative culture that empowers you to achieve your full potential. Unleash your talent and redefine what's possible.

Job Description:

Lieu d'emploi : poste basé à Paris (de préférence)

Offre d'emploi

Parsons recherche un leader visionnaire et attaché à nos valeurs pour piloter notre croissance stratégique au sein de l'Union européenne (UE). En tant que Directeur Régional, vous représenterez Parsons au plus haut niveau, en pilotant le développement des affaires et la livraison de programmes d'infrastructures critiques dans les secteurs ferroviaire, aérien, autoroutier, de l'énergie, de l'eau et des centres de données. En vous concentrant sur la performance, l'innovation et le capital humain, vous serez en mesure de constituer des équipes performantes et de défendre nos valeurs fondamentales : Sécurité, Qualité, Intégrité, Innovation et Développement Durable. C'est l'occasion pour vous de laisser une empreinte durable sur le paysage européen tout en contribuant à la mission mondiale de Parsons : redéfinir le possible.

Description de l'emploi

Responsabilités

• Agir en tant que représentant principal de Parsons dans l'UE, en établissant des relations de confiance avec les clients, les partenaires et les entités gouvernementales.
• Démontrer continuellement les valeurs de Parsons en matière de Sécurité, de Qualité, d'Intégrité, d'Innovation et de Durabilité.
• Développer et mettre en œuvre la vision stratégique de Parsons en Europe, en garantissant l'alignement avec les objectifs mondiaux et régionaux de l'entreprise.
• Planifier, diriger, superviser et contrôler l'exécution de toutes les fonctions commerciales de l'entreprise régionale - techniques, fiscales (P&L) et administratives.
• Identifier et capitaliser sur les tendances émergentes du marché.
• Stimuler le développement commercial en établissant des relations solides avec les agences gouvernementales, les clients du secteur privé, les partenaires et les institutions européennes.
• Veiller à ce que les processus de développement commercial soient alignés et suivent ceux de la région EMEA au sens large
• Superviser, contrôler et rendre compte de l'avancement des activités du projet au sein du portefeuille en veillant à ce que les équipes de projet soient soutenues, que la santé, la sécurité, l'environnement et la qualité soient au premier plan dans la prise de décision, que les indicateurs de performance clés soient atteints et que les relations avec les clients soient développées.Diriger et inspirer les équipes régionales en favorisant une culture de croissance, d'innovation, de collaboration, d'amélioration continue.
• Recruter, retenir et développer les meilleurs talents de l'industrie.
• Mobiliser les ressources de l'entreprise, en assurant la liaison avec les services de soutien, d'autres bureaux et filiales pour créer des équipes de projets capables de mener à bien les projets.
• Soutenir de manière proactive le personnel dans sa sécurité, sa santé, et son bien-être.
• Collaborer et soutenir l'exécution des thèmes de développement commercial en ligne avec les stratégies de croissance EMEA.
• Reporting à la direction EMEA

Relations clés

• Contacts internes - Direction et employés EMEA
• Contacts externes - Clients, partenaires, sous-traitants et agences gouvernementales

Compétences et aptitudes

• Connaissance de l'intégration des aspects techniques et d'ingénierie, ainsi que des activités d'approvisionnement et de construction.
• Parle couramment l'anglais et une autre langue d'Europe continentale.
• Compétences en leadership.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Connaissance approfondie des pratiques et des réglementations de l'industrie.
• Connaissance des technologies actuelles et volonté de les exploiter dans l'environnement des affaires.

Éducation et expérience

• Poursuite et réalisation de grands programmes d'infrastructures.
• Licence en ingénierie ou dans un domaine connexe d'une université de renommée internationale. Un MBA d'une université de même renommée serait un atout.
• Au moins 15 ans d'expérience en leadership dans l'ingénierie et la construction dans les secteurs de l'énergie, des transports (ferroviaires, aéroports, routes), de l'eau ou des centres de données, avec une forte concentration sur le marché européen.
• Une expérience antérieure en vente, en gestion des opérations et en gestion de projets/PMC à grande échelle serait un avantage.

Employment Base: Preferably Paris

Job Posting

Parsons is looking for a visionary and values-driven leader to spearhead our strategic growth across the European Union (EU). As Area Director, you will represent Parsons at the highest levels—directing the winning and delivery of critical infrastructure programs in rail, aviation, highways, energy, water, and data centers. With a deep focus on performance, innovation, and people, you'll be empowered to build high-impact teams, deliver excellence, and champion our core values of Safety, Quality, Integrity, Innovation, and Sustainability. This is your opportunity to make a lasting mark on the European landscape while contributing to Parsons' global mission of redefining what's possible.

Job Description

Responsibilities

• Serve as the primary representative of Parsons in the EU, bringing and building trusted relationships with clients, partners, and government entities.
• Continually demonstrate the Parsons values of Safety, Quality, Integrity, Innovation and Sustainability.
• Develop and implement Parsons strategic vision for Europe, ensuring alignment with the company's global and regional objectives.
• Plan, direct, supervise and control the execution of all business functions of the regional business - technical, fiscal (P&L) and administrative.
• Identify and capitalize on emerging market trends.
• Drive business development by building strong relationships with government agencies, private sector clients, partners and European institutions.
• Ensure business development processes are aligned to and follow those of the wider EMEA region
• Oversee, monitor and report on the progress of project activities within the portfolio ensuring project teams are supported, HSE and Quality are prominent in decision making, and KPIs are achieved and client relationships developed.
• Lead and inspire regional teams by fostering a culture of growth, innovation, collaboration, continuous improvement and care.
• Recruit, retain and develop leading industry talent.
• Mobilize company resources, through liaison with support departments, other offices, and subsidiaries to create project teams that can successfully complete projects.
• Proactively support staff in their health, safety and well-being.
• Collaborate and support the execution of the business development themes in line with EMEA growth strategies.
• Reporting to the EMEA management

Key Relationships

• Internal Contacts - EMEA management and employees
• External Contacts - Clients, Partners, Subcontractors, and Government Agencies

Skills and Competencies

• Familiarity with the integration of engineering/technical aspects, as well as procurement and construction activities.
• Fluent in English and one other continental European language.
• Leaderships skills.
• Excellent written and oral communication skills.
• Thorough knowledge of industry practices and regulations.
• Familiarity of current technologies and willingness to exploit in the business environment.

Education and Experience

• Pursuit and delivery of large infrastructure Programs.
• Minimum Bachelor's degree in engineering or related fields from an internationally renowned university. An MBA from a similarly recognized university would be useful.
• Minimum of 15 years of leadership experience in engineering and construction within the Energy, Transportation (Rail, Airports, Roads), Water or Data Centre industries, with a strong focus on the European market.
• Previous Sales, Operations and large-scale PMC / Project Management experience would be an advantage

Parsons equally employs representation at all job levels no matter the race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, age, disability or genetic information.

We truly invest and care about our employee's wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars Imagine next and join the Parsons quest—APPLY TODAY

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