aes/amp

L'Adapei de la Corrèze recrute pour son Etablissement d'Accueil Non Médicalisé, situé à Ussel :

Un AES / AMP H/F

Contrat à Durée Indéterminée - Temps partiel 0,60 ETP

MISSIONS ET PROFIL DU POSTE

Accompagner les résidents dans les activités de vie quotidienne, s'assurer et participer au bon état de santé de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

Assurer une mission d'accompagnement éducatif auprès des résidents, en collaboration avec l'équipe disciplinaire

Participer à la vie institutionnelle

COMPETENCES REQUISES

- Savoir :

Connaissance des techniques éducatives et des outils d'accompagnement

Connaissance des pathologies et des handicaps

• Savoir-faire

Anticiper et réagir avec pertinence

Accompagner la personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes

Savoir-être

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Capacité d'écoute et d'ouverture

Sens de l'organisation et des priorités

Être capable de repérer une situation d'urgence

Sens des responsabilités

Capacité de distanciation et de maîtrise des émotions

REMUNERATION

Selon CCN 66 - Reprise d'ancienneté possible

DIPLOMES REQUIS

DE d'AES / AMP

CE QUI VOUS DONNERAIT ENVIE DE TRAVAILLER AU SEIN DE L'ADAPEI

Donner du sens à son travail pour s'engager ensemble pour l'inclusion

Pouvoir concilier sa vie professionnelle et sa vie personnelle :

· Organisation de journées d'accueil pour les nouveaux embauchés

· Accord entreprise avantageux (9 jours de congés employeurs pour ceux ne bénéficiant pas de congés trimestriels, 2 jours enfants malade)

· Mutuelle avec participation employeur 50%

· Prévoyance

· Compte Epargne Temps

· Avantages CSE (chèque vacances, chèques cadeaux), 1 % Patronal (prêts achats, travaux, accompagnement à la mobilité, parc locatif, aides financières au déménagement (selon ressources)

DEPOT DES CANDIDATURES

Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, avant le 26/01/2026, à :

Monsieur Franck SIMONEAU - Directeur Général

3 allée des châtaigniers MALEMORT

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DATE DE PRISE DE FONCTION

Février 2026

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : à partir de 12,02€ par heure

Nombre d'heures : 21 par semaine

Lieu du poste : En présentiel