Gestionnaire de proximité personnel civil au bureau ressources humaines du CSTA NANCY

Informations générales

Organisme de rattachement

Service de l'énergie opérationnelle (SEO)  

Référence

DEF_

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/07/2026

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire de proximité personnel civil au bureau ressources humaines du CSTA NANCY (54)

Descriptif de l'employeur

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de civils en France et à l'étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c'est rejoindre une communauté de personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Descriptif du service

Le Service de l'Energie Opérationnelle (SEO) a pour principales missions la logistique des produits pétroliers, la réalisation et la maintenance des matériels et infrastructures pétroliers, ainsi que le conseil et l'expertise pétrolière au profit de l'ensemble des armées sur le territoire national, au sein des forces de souveraineté et pré-positionnées ainsi que sur les théâtres d'opérations.
Le Centre de Soutien Technique et Administratif (CSTA) procède à la construction des infrastructures pétrolières ainsi qu'à la gestion environnementale afférente, aux achats, aux finances, à la gestion des ressources humaines et au soutien des systèmes d'information métiers.
Le bureau « Ressources Humaines » assure les missions d'administration du personnel civil affecté au CSTA et au Commandement de la Logistique de l'Energie Opérationnelle (CLEO) ainsi que de l'administration du personnel militaire relevant du CSTA pour administration.
Au sein de ce service, l'agent est chargé d'assurer la mise en œuvre et le suivi des campagnes impactant la carrière des agents. Le titulaire du poste travaille en équipe. Il est amené à avoir des relations internes au sein du ministère (agents, hiérarchie, représentants syndicaux, CMG de Metz, DSEO, autres services du ministère) et plus rarement externes.
L'agent adhère à la politique qualité. A ce titre, il contribue à son niveau au bon fonctionnement du système de management de la qualité.

Description du poste

Rattaché à la cellule suivi de la carrière, vous encadrerez 2 personnels et assurerez les missions suivantes :

- Organiser, gérer et suivre les campagnes d'avancement et d'évaluation du personnel civil
- Instruire, suivre et contrôler les dossiers liés à la situation individuelle des administrés (recrutements, mutation, détachement, mise en disponibilité, retraites …)
- Assurer le suivi des distinctions, de l'instruction des dossiers à la notification (médailles du travail, lettre de félicitations, etc)
- Assurer et suivre la mise à jour des fiches de poste en lien avec les employeurs, dans une logique d'amélioration continue, d'optimisation de la gestion des ressources humaines et d'accompagnement des évolutions organisationnelles
- Accompagner les agents, les employeurs et la chaine hiérarchique sur les procédures et règles statutaires liées à la carrière
- Contribuer au processus de suivi des transformations et participer en tant que membre de l'AMR à l'accompagnement du personnel restructuré sur les sites concernés ainsi qu'à la rédaction des conventions de mobilité

Conditions particulières d'exercice

- Une enquête de sécurité sera effectuée préalablement au recrutement
- Poste situé Caserne Thiry - 47 rue Sainte Catherine NANCY

Descriptif du profil recherché

Vous disposez d'une expérience dans la gestion et l'administration du personnel civil. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à notre succès collectif

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation.
Le ministère offre en outre de nombreux avantages :
- Restauration administratif à proximité avec contribution employeur ;
- Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% ;
- Horaires flexibles :
Plages fixes : 08 h 50 – 11 h 30 ; 13 h 15 – 16 h 00
Plages mobiles : 07 h 30 – 08 h 50 ; 16 h 00 – 17 h 30
- Jours de congés : 25 - RTT : 18.
- Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Meurthe et Moselle (54)

Géolocalisation du poste

47 RUE SAINTE CATHERINE 54000 NANCY

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

47 RUE SAINTE CATHERINE 54000 NANCY

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

12/01/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

csta-

Contact 1

csta-

Contact 2

csta-

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