Agent d'entretien Petite Enfance H/F
il y a 3 jours
Intitulé du poste
Agent d'entretien Petite Enfance H/F
Nature de l'emploiCDD
Durée du contrat8 mois
Poste à pourvoir à partir du15/01/2026
En quelques motsÀ la recherche d'un nouvel emploi ? Découvrez Nantes Métropole, une Ville dynamique et attractive, et explorez les possibilités professionnelles offertes par la collectivité.
Description du service et du postePendant et / ou en dehors des horaires d'ouverture aux usager, l'agent d'entretien assure l'entretien et garantit l'hygiène de différents lieux d'accueil: Relais Accueil Petite Enfance, Lieux d'Accueil Parents Enfants et Multi accueils par des techniques de nettoyage adaptées, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
A ce titre l'agent intervient sur 7 structures différentes chaque semaine. Une journée peut être composée de ménage sur 3 lieux différents, ou l'agent d'entretien intervient en autonomie. Entre chaque lieu, l'agent se déplace en transports en commun.
Activités principales :
- Réaliser l'entretien et l'hygiène de l'ensemble des locaux (administratifs ou d'accueils d'enfants et de familles).
- Réaliser l'entretien du linge.
- Ponctuellement sur certains multi accueils participer à la préparation de repas, au réchauffage et à la réfrigération des aliments, à la distribution et à l'entretien du lieu de repas.
Possibilité de faire des remplacements pendant 4 ans, contrat 80% avec heures complémentaires
Ouverture des différents sites du lundi au vendredi avec nécessité de pouvoir travailler sur tous les horaires: 7h/15h15, 8h30/16h45, 9h30/17h45 et 10h15/18h30.
Profil recherchéVous connaissez les règles d'hygiène générale des locaux (aération, nettoyage, rangement) ainsi que les produits utilisés, les consignes d'utilisation (dosage, conservation…) et les règles de sécurité.
Vous avez les principes de base de la méthode HACCP et vous savez utiliser les appareils utilisés (machines à laver, appareils de cuisine…).
Vous êtes capable de travailler en autonomie et parfois en équipe, de vous adapter à l'activité, au fonctionnement de l'établissement et aux aléas.
Enfin vous savez rendre compte de votre travail auprès de votre responsable et vous informer sur les modalités de fonctionnement interne.
Métier accessible sans diplôme.
Conditions d'exerciceRémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de service public
AvantagesSelon profil
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210,90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
Non
Critères candidatDiplôme requis pour le poste
Aucun
Contacts et informations complémentairesBesoin d'informations sur le poste ?
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Natacha JEANTET, Assistante ressources humaines,
Ville
Nantes
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