Emplois actuels liés à Dirigeant ou Dirigeante de Proximité Circulation - Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes - SNCF


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe SNCF Temps plein

    Description De L'employeurAu sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France TAM Recrutement Temps plein

    TAM est spécialisé dans le conseil et le recrutement. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'opportunités adaptées à vos compétences, à vos ambitions et à vos valeurs. Cabinet d'avocats, situé dans le 3ᵉ arrondissement de Lyon, à proximité de la Préfecture, la structure est spécialisée en droit des affaires et accompagne une clientèle...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Réseau Human Partners Temps plein

    Consultants indépendants en cybersécuritéEt si votre expertise avait enfin un impact stratégique réel auprès des dirigeants de PME ?Les dirigeants de PME ne cherchent plus seulement à "être conformes".Ils cherchent à sécuriser leur activité, leur valeur et leur trajectoire. Cyberattaques, dépendance numérique, exposition des données, risques...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France TALENZ Temps plein

    Notre cabinet d'expertise comptable, reconnu pour son accompagnement stratégique auprès des dirigeants d'entreprise, recherche son futur Fiscaliste Senior afin de renforcer son pôle Conseil.Votre missionEn véritable référent fiscal du cabinet, vous interviendrez auprès d'une clientèle de dirigeants de PME et ETI sur des problématiques complexes et...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France TALENZ Temps plein

    Notre cabinet d'expertise comptable, reconnu pour son accompagnement stratégique auprès des dirigeants d'entreprise, recherche son futurFiscaliste Seniorafin de renforcer son pôle Conseil.Votre missionEn véritableréférent fiscal du cabinet, vous interviendrez auprès d'une clientèle de dirigeants de PME et ETI sur des problématiques complexes et à...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France TAM Recrutement Temps plein

    TAM est spécialisé dans le conseil et le recrutement. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'opportunités adaptées à vos compétences, à vos ambitions et à vos valeurs. Implanté dans le 3ᵉ arrondissement de Lyon, à proximité de la Préfecture, le cabinet d'avocats, spécialisé en droit des affaires, accompagne entreprises et dirigeants...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Work&You Temps plein

    Présentation de la société Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France EVERIENCE Temps plein

    Description de l'entreprise Et si vous choisissiez plus qu'un simple job ?    A propos de HELPLINE :  Entreprise française des Services du Numérique (ESN), HELPLINE accompagne depuis 1994 les directions informatiques et métiers dans leurs projets de transformation autour des nouveaux usages et outils numériques.  La société affiche une...

  • Responsable de proximité

    il y a 5 jours


    Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France VILLE DE LYON Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de posteLa Direction de l'Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille enfants lyonnais scolarisés dans les 206 écoles maternelles et élémentaires.Placé sous l'autorité du responsable de secteur scolaire,...

  • Responsable de proximité

    il y a 7 jours


    Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ville de Lyon Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de posteLa Direction de l'Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille enfants lyonnais scolarisés dans les 206 écoles maternelles et élémentaires.Placé sous l'autorité du responsable de secteur scolaire,...

Dirigeant ou Dirigeante de Proximité Circulation

il y a 3 semaines


Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France SNCF Temps plein

Description de l'employeur

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.

Chez SNCF Réseau, nous ne nous contentons pas de relier les gens entre eux, nous les connectons à l'un des plus grands systèmes ferroviaires en Europe Pour répondre aux besoins croissants de mobilité ferroviaire, chaque jour, les collaboratrices et collaborateurs de SNCF Réseau assurent la circulation sûre et fluide de plus de trains, réalisent les travaux d'entretien et de modernisation sur les kilomètres de ligne, conçoivent et bâtissent le réseau ferroviaire de demain.

Description du poste

En tant que Dirigeant ou Dirigeante de Proximité Circulation, vous serez amené à :

  • Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre
  • Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée
  • S'assurer de l'application des procédures réglementaires

Informations complémentaires :

  • Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe
  • Après une période de formation initiale et une première tenue de poste opérationnelle, vous pourrez encadrer une équipe opérationnelle de 20 / 25 agents
  • Le rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains
  • Permis B obligatoire
  • Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU :

Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un BAC + 5 ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation opérationnelle d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable.

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Êtes organisé

Êtes impliqué

Êtes prudent

Rétribution et avantages

Rétribution et avantages

Une rémunération annuelle de base comprise entre EUR et EUR négociable en fonction de votre expérience.

A cette rémunération de base s'ajoutent :

Des éléments variables de salaires tels que :

  • Des majorations des heures de nuit, de Week-end, de jours fériés, ...
  • Une prime annuelle de vacances
  • Une prime annuelle d'exploitation

Des avantages salariaux tels que :

  • Des primes individuelles et d'intéressement
  • Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement
  • Un accès gratuit (ou presque ) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille
  • Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages

Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable.

Vous êtes prêt(e) à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant

Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Dispositions légales

Nous vous informons qu'en application des articles L et R et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions.