Gestionnaire Paie

il y a 4 jours


Paris Passy, Île-de-France ACEE Temps plein

À propos du poste :

Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire paie pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de la gestion complète du processus de paie, en veillant à ce que toutes les opérations soient effectuées avec précision et dans les délais impartis. Ce rôle est essentiel pour garantir le bon fonctionnement des ressources humaines au sein de notre organisation.

Vos missions s'articulent autour de 2 axes majeurs :

Elaboration des fiches de paie

  • Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, etc.).
  • Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (Silae Paie)
  • Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise.

Gestion administrative du personnel

  • Participer aux activités d'administration du personnel (par exemple : suivi des absences, des IJSS, IJ Prévoyance, congés etc..).
  • Elaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, entrées et/ou sorties.
  • Établir les attestations courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation France travail…)

Communication

  • Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés …).
  • Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance / Mutuelle…).

Profil

  • De formation supérieure, BAC+3 minimum en Paie / RH
  • Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 années dans un rôle similaire.
  • Sens de l'organisation et attention aux détails pour garantir l'exactitude des données traitées.

Compétences requises

  • Maîtrise des techniques administratives liées à l'élaboration des bulletins de salaire
  • Connaissances actualisées en législation sociale et du travail en matière de rémunération
  • Connaissance de la gestion administrative du personnel
  • Maîtrise de l'outil SILAE
  • Maîtrise des outils statistiques (tableaux, extractions de données, etc.)
  • Rigueur et organisation
  • Qualités relationnelles
  • Discrétion
  • Disponibilité et réactivité
  • Capacité à travailler dans des délais contraints

Avantages :

  • Formations internes et externes pour monter en compétences (finance, outils numériques, etc.) ;
  • Collaboration avec des équipes dynamiques et pluridisciplinaires ;
  • RTT
  • Télétravail possible.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 40,000 € à 50.000€/an selon profil

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut : Cadre

Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages :

  • RTT

Expérience:

  • Paie: 3 ans (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride Paris)


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    À propos de notre clientNotre client est une filiale d'un grand groupe de bâtiment spécialisé en génie électrique, implantée dans le Val-de-Marne. Nous recherchons pour leur service RH le futur collaborateur (H/F) en paie et administration du personnel qui sera en charge d'un périmètre d'environ 120 salariés, lié à la convention collective du...

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    Paris, Île-de-France Haltys Temps plein

    Notre client, un prestigieux groupe hôtelier multi-sites basé à Paris, recherche un(e) Gestionnaire RH & Paie en CDI.Cabinet de recrutement à taille humaine et multi spécialisé, Haltys intervient sur le recrutement d'employés qualifiés et de cadres en CDI, CDD et intérim.Notre mission est de vous accompagner tout au long de votre carrière...

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    Paris, Île-de-France Collective Temps plein

    Budget: 300Gestionnaire Paiements / Back-Office (SEPA / SWIFT) – Money MarketLocalisation :75008 ParisExpérience requise :2–3 ans (Back-Office / Paiements)Langues :Anglais Opérationnel | Arabe apprécié (+)ContexteDans le cadre du renforcement des équipes Opérations / Back-Office de notre client à Paris, nous recherchons un(e) Gestionnaire...

  • Gestionnaire paie

    il y a 6 jours


    Paris, Île-de-France FOXRH Temps plein

    Offre d'emploi – Gestionnaire Paie Confirmé(e)Poste basé à Paris 10ᵉCDI – Client confidentiel (cabinet à taille humaine, esprit start-up)Rémunération : 45 à 55 K€ selon profilContexte & EnvironnementNous accompagnons l'un de nos clients, un cabinet en forte croissance basé à Paris 10ᵉ, reconnu pour son esprit start-up, son environnement...

  • Gestionnaire SIRH et Paie

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    Paris, Île-de-France We are Constellium Temps plein

    CONSTELLIUM leader mondial de la transformation d'aluminium, reconnu par les principaux constructeurs du marché aéronautique, packaging et automobile emploie près de collaborateurs dans le monde.Nous sommes à la recherche, pour notre site de Neuf-Brisach, de notre futur.e Gestionnaire SIRH et Paie (en CDI). Rattaché.e au Responsable Paie, vous serez...

  • Gestionnaire de Paie H/F

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Talents Groupe Temps plein

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  • Un(e) GESTIONNAIRE de paie

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France AFOCAL Education Animation Formation Temps plein

    Dans le cadre de ses activités duSecrétariat Général, l'AFOCAL recruteun(e) GESTIONNAIRE de paie :Sous l'autorité de la Secrétaire générale, et en relation avec l'équipe fonctions supports, le gestionnaire de paie - Assistant RH a pour mission de :1.   Gestion de la paie et déclarations sociales (70%)Assurer la collecte, saisie et contrôle des...