Chargé(e) de la coordination de l'action interministérielle

Informations générales

Référence

BA070ATB

Date limite de candidature

28/02/2026

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de coordination administrative

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargé(e) de la coordination de l'action interministérielle

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 3 (B)

Vos activités principales :

En votre qualité de chargé(e) de la coordination de l'action interministérielle, votre activité principale portera sur :

- la gestion et le suivi quotidien du « courrier réservé » ;

- la préparation des dossiers des membres du corps préfectoral pour lesquels le bureau est chef de file (avec la rédaction de notes, fiche ou tout autre document nécessaire au dossier) ;

- la gestion et le suivi des autres dossiers ;

- pour les dossiers spécifiques du CAR, Pré-CAR, collèges des Préfets et SG la rédaction de synthèses apportant un éclairage départemental aux sujets inscrits à l'ordre du jour des réunions ;

- le secrétariat des instances de collégialité départementale ;

- le suivi des dossiers en lien avec la lutte contre la pauvreté (ex : cantine à 1 €) ;

- l'appui ponctuel à l'agent en charge de la thématique économie.

Vous participerez également à l'animation et à la coordination des services sur toutes problématiques transversales et spécifiques. Les thématiques, sujets et dossiers traités sont susceptibles d'évoluer en fonction de l'actualité.

En sus de ces éléments, il vous sera demandé une participation au travail d'analyse et de synthèse du bureau par le biais de la production de notes sur des thématiques en lien avec les politiques publiques et susceptibles d'évoluer en fonction de l'actualité.

Votre fonction vous amènera à travailler en étroite collaboration avec les autres agents du bureau et à constituer un binôme fonctionnel avec le second agent chargé de coordination de l'action interministérielle.

Les missions sont susceptibles d'évoluer selon les besoins du service.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Le poste de chargé de la coordination de l'action interministérielle est intégré au bureau de la coordination interministérielle au sein de la direction des collectivités territoriales et de la coordination interministérielle.

La direction compte 25 agents répartis en 3 bureaux : le bureau du contrôle budgétaire et de la légalité, le bureau de l'appui aux collectivités territoriales et le bureau de la coordination interministérielle.

Ce dernier est composé de 2 cellules :

• la cellule de coordination environnementale principalement en chargé du suivi en mode projet des dossiers complexes liés à l'environnement, du suivi des installations classées pour la protection de l'environnement et de l'animation des commissions administratives

• la cellule coordination et pilotage des politiques publiques fonctionne comme une cellule d'appui auprès du corps préfectoral sur la mise en œuvre des politiques publiques (économie, emploi, logement, gens du voyage...) et est en charge de la préparation des dossiers Car et Pré-Car et du courrier réservé.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Rigueur et respect des délais dans la réalisation des dossiers et du suivi du courrier réservé.

Vigilance et  réactivité dans la prise en compte des instructions passées par la hiérarchie.

Polyvalence et travail en équipe requis.

Disponibilité accrue sur certains temps forts (ex : visites officielles ; rapport d'activité des services de l'État).

Fonctions sans cesse évolutives.

Qualités rédactionnelles et relationnelles.

Ces missions ne sont pas compatibles avec le télétravail, une présence physique étant nécessaire pour l'accomplissement de certaines tâches quotidiennes.

Composition et effectifs du service  :
un chef de bureau et 5 agents

Liaisons hiérarchiques :
La cheffe de bureau

La directrice des collectivités territoriales et de la coordination interministérielle

Le Préfet et les autres autorités préfectorales

Liaisons fonctionnelles :

autres bureaux de la direction, sous-préfecture de Lure, autres services de la préfecture, services déconcentrés de l'État, opérateurs et agences, autres services administratifs, collectivités territoriales etc...

Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques :

• Connaître l'environnement professionnel
• Avoir des compétences en informatique - bureautique
• Avoir des compétences juridiques
• Avoir des compétences budgétaires et comptables

Savoir-faire :

• Savoir travailler en équipe
• Avoir l'esprit de synthèse
• Savoir rédiger
• Savoir s'organiser
• Savoir gérer un projet

Savoir-être :

• avoir le sens des relations humaines
• savoir s'adapter
• savoir communiquer
• savoir s'exprimer oralement

Vos perspectives : Le poste vous permettra d'acquérir une solide connaissance des différentes politiques publiques et du fonctionnement des différents services de l'État, de ses opérateurs et agences, ainsi que les différentes collectivités territoriales du département. Ce métier peut être valorisé dans le cadre d'une évolution du parcours professionnel et notamment pour la réussite des concours.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Qui contacter ?

Anne MARCEIX

Cheffe du bureau de la coordination interministérielle

– anne.-

Pôle RH

/

sgc--

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : FPDIR040

Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : EPP009A

Vous souhaitez en savoir plus sur nos missions et sur notre environnement de travail en Haute-Saône, RDV sur :

Fondement juridique du recrutement

Recrutement contractuel sur le fondement de l'article L332-2 du code général de la fonction publique 2° b) :"Lorsque l'autorité de recrutement n'est pas en mesure de pourvoir l'emploi par un fonctionnaire de l'Etat présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir à l'issue du délai prévu par la procédure mentionnée à l'article L. 311-2"

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Haute Saône (70)

Lieu d'affectation

Préfecture de la Haute-Saône, 1 rue de la préfecture, 70000 VESOUL

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture de la Haute-Saône

Date de vacance de l'emploi

01/03/2026

Personne à contacter (mail)

sgc--

---