Gestionnaire de copropriété Junior H/F
Il y a 1 jour
ChoisyleRoi, Ile-de-France
Temps plein
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LYNX RH Paris Est, spécialiste du recrutement, recherche pour son client, cabinet familial basstrong>Choisy-le-Roi, un(e) Gestionnaire de copropriété juniorVos missionsVous rejoignez une petite équipe dans le cadre d'une réorganisation de portefeuille faisant suite à un départ en retraite. Vous prenez en charge un portefeuille de copropriétés :Développement : conseiller, développer et fidéliser votre portefeuille.
Suivi terrain : réaliser des visites régulières des immeubles.
Instances : animer les réunions de conseil syndical et les assemblées générales.
Budgets : établir et contrôler les budgets prévisionnels d'entretien.
Décisions AG : garantir la bonne exécution des résolutions votées en assemblée générale.
Relation copropriétaires : conseiller et traiter les différentes demandes.
Recouvrement : veiller à l'encaissement des charges et au suivi des impayés.
Prestataires : coordonner les intervenants, négocier les contrats et suivre les chantiers.
Juridique : assurer le suivi des procédures judiciaires.
Sinistres : gérer les déclarations et leur suivi.
Pré-requisCabinet familial qui accompagne et forme ses collaborateursProfil recherchéFormation : Bac+2 / Bac+3.
Expérience:
première expérience en tant qu'Assistant(e) ou Gestionnaire junior (idéalement 3 ans).
Motivation : envie réelle de s'investir et de se développer au sein de la structure.
Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Experience:
Débutant accepté
Suivi terrain : réaliser des visites régulières des immeubles.
Instances : animer les réunions de conseil syndical et les assemblées générales.
Budgets : établir et contrôler les budgets prévisionnels d'entretien.
Décisions AG : garantir la bonne exécution des résolutions votées en assemblée générale.
Relation copropriétaires : conseiller et traiter les différentes demandes.
Recouvrement : veiller à l'encaissement des charges et au suivi des impayés.
Prestataires : coordonner les intervenants, négocier les contrats et suivre les chantiers.
Juridique : assurer le suivi des procédures judiciaires.
Sinistres : gérer les déclarations et leur suivi.
Pré-requisCabinet familial qui accompagne et forme ses collaborateursProfil recherchéFormation : Bac+2 / Bac+3.
Expérience:
première expérience en tant qu'Assistant(e) ou Gestionnaire junior (idéalement 3 ans).
Motivation : envie réelle de s'investir et de se développer au sein de la structure.
Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Experience:
Débutant accepté