Emplois actuels liés à Gestionnaire des ressources humaines H/F - Nevers - CPAM DE LA NIEVRE

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Nevers, France Gates Corporation Temps plein

    Assistant Ressources Humaines H /F Si vous êtes inspire(é) par le défi du statu quo et vous vous épanouissez dans des environnements participatifs moteurs de résultats, Gates est sans doute l'Entreprise qui vous correspond. Gates est l'un des principaux fabricants mondiaux de systèmes de transmission de puissance et d'alimentation en fluide avec 3...

  • Officier Spécialiste Ressources Humaines

    il y a 7 jours

    Nevers, France Easyhiring Temps plein

    L'agence d'emploi EasyHiring recherche un(e) **Officier spécialiste ressources humaines **a **Nevers **pour nos partenaires l'armée de terre Votre rôle consiste à assurer un rôle d’expert dans le domaine de l’administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d’abord en tant qu’adjoint au responsable des ressources humaines....

  • Responsable Ressources Humaines Confirmé f/h

    il y a 4 jours

    Nevers, Bourgogne-Franche-Comté, France Armatis Temps plein

    Informations générales MétierRH - RESPONSABLE RESS HUMAINES CatégorieRessources Humaines Intitulé du posteResponsable Ressources Humaines Confirmé f/h SecteurDistribution et e-commerce ContratContrat à durée indéterminée Fourchette de salaire50K - 55K € Description de la mission⫷ QUI SOMMES-NOUS ? ⫸Armatis est un acteur majeur de la...

  • Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

    il y a 1 jour

    Nevers, France France Travail Temps plein

    Offre n° 202QRQD Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) Nous recherchons pour notre association un(e) Assistant(e) RH et de direction doté(e) d'un réel sens de l'organisation et d'un intérêt marqué pour les outils numériques et les environnements applicatifs. Rattaché(e) à la direction, vous intervenez sur un périmètre RH, administratif...

  • Assistant Ressources Humaines en alternance F/H

    il y a 1 semaine

    Nevers, Bourgogne-Franche-Comté, France Walter Learning Temps plein

    L'école Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre...

  • Directeur-trice départemental-e

    il y a 1 jour

    Nevers, France CAP EMPLOI RESSOURCES Temps plein

    35H/semaine Travail en journée Ponctuels L'association Ressources - Cap Emploi Nièvre recherche son/sa Directeur-trice départemental-e. MISSION : Dans l'optique de prendre la direction complète de l'association en 2028, la personne recrutée travaillera dans un premier temps en binôme avec le Directeur Sénior. Ce professionnel de terrain maîtrise...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 11 heures

    Nevers, France Alfa Laval Temps plein

    Chez Alfa Laval, nous en faisons toujours plus pour relever les défis les plus complexes. Nous sommes mus par la volonté d'accélérer la réussite de nos clients, de nos collaborateurs et de la planète. Pour y parvenir, nous avons besoin de personnes impliquées et curieuses. La curiosité est l'étincelle à l'origine de grandes idées. Et les grandes...

  • Assistant Ressources Humaines H/F

    il y a 1 semaine

    Nevers, Bourgogne-Franche-Comté, France FDSEA de la Nièvre Temps plein

    À propos du posteNous recherchons un chargé ou une assistant (e) en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Assurer la gestion administrative RH (contrats, déclarations, suivi des absences et de la santé au travail) et contribuer au développement des structures de l'emploi agricole (promotion, partenariats, subventions,...

  • Gestionnaire de paie H/F

    il y a 7 jours

    Nevers, France Hays Temps plein

    Notre client, cabinet d'expertise comptable dynamique, réputé pour la qualité de ses prestations et sa proximité clients, cherche à renforcer son pôle social. Il souhaite ainsi recruter un Gestionnaire de paie Silae sur Nevers. En tant que Gestionnaire de paie, vous intervenez dans la gestion d'un portefeuille diversifié d'une cinquantaine de...

  • Gestionnaire de paie H/F

    il y a 1 semaine

    Nevers, France Hays Temps plein

    En tant que Gestionnaire de paie, vous intervenez dans la gestion d'un portefeuille diversifié d'une cinquantaine de clients... soit environ 300 bulletins. Vous êtes autonome sur l'ensemble des tâches de la paie : bulletins, STC, DSN, traitement des arrêts de travail, adhésions et échanges auprès des organismes, premiers conseils clients… Vous êtes...

Gestionnaire des ressources humaines H/F

il y a 3 semaines

Nevers, France CPAM DE LA NIEVRE Temps plein

CPAM DE LA NIEVRE Depuis 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. Elle protège durablement la santé de chacun, garantit un accès universel aux droits et permet l'accès aux soins pour tous. La CPAM de la Nièvre, organisme privé chargé d'une mission de service public, accompagne 174 000 bénéficiaires nivernais ainsi que les professionnels de santé et les employeurs du département. Elle compte 190 collaborateurs engagés au service de la protection sociale, et répartis sur 2 sites de travail : * Le siège, en centre-ville de Nevers, regroupe l'ensemble des services support, comptable et d'accès aux soins, ainsi que l'accueil des assurés et la direction médicale ; * Le site de Nevers-Baratte, au cœur du quartier de la Baratte et situé à 10 minutes du siège en voiture, accueille les services de production et de contrôle. Dans le cadre d'une création de poste et afin de contribuer à la performance de l'organisme, la CPAM de la Nièvre recrute un gestionnaire des Ressources humaines (H/F) en interne/externe, en contrat à durée indéterminée (CDI). Le pôle des Ressources humaines & Secrétariat de direction est rattaché à la Sous-direction des Ressources et du Pilotage. Il est composé d'un manager et de cinq collaborateurs. Description du poste Vous serez rattaché(e) au responsable du pôle Ressources humaines & Secretariat de direction, et exercerez vos fonctions au sein du service RH, qui regroupe les processus de gestion administrative du personnel (GAP) et de gestion des emplois et compétences (GEC). Dans un contexte de paie mutualisée, le processus gestion administrative du personnel (GAP) assure, en lien étroit avec le Centre National de Gestion de la Paie (CNGP - Versailles), le traitement des payes et la fiabilisation des données individuelles des agents. A ce titre, vous contribuerez notamment à : * La gestion administrative des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie des agents ; * La préparation et la validation des variables de paie ; * La gestion du temps de travail et des absences ; * La réponse aux sollicitations des agents ; * Le suivi des dispositifs de protection sociale (mutuelle, prévoyance). Vous participez également : * À la réalisation de dossiers techniques et études spécifiques (CET, IJ, indus, dispenses de mutuelle, rachat de RTT, intéressement, requêtes diverses) ; * À l'orientation et au conseil des salariés sur leurs droits et démarches ; * Au suivi administratif des mouvements du personnel (embauches, mutations, sorties). Dans le cadre de la polyvalence du service et en lien avec les autres gestionnaires RH, vous pourrez être amené(e) à : * Contribuer au suivi de la formation professionnelle ; * Participer aux actions relatives à la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT). Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service. Le ou la candidat (e) retenu(e) exercera ses activités sur le site de Nevers siège, avec des permanences possibles sur le site de la Baratte. Profil recherché Vos compétences Vous disposez de compétences vous permettant de : * Utiliser les outils informatiques et les environnements numériques ; * Appliquer la réglementation relative aux ressources humaines ; * Rechercher et exploiter l'information à partir de sources existantes (modes opératoires, notes de service, intranet…) ; * Respecter les règles de confidentialité et de secret professionnel. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous faites preuve de réactivité, d'adaptabilité, d'autonomie, et appréciez le travail en équipe. Votre formation Une formation et/ou une expérience confirmée d'au moins 2 ans dans le domaine des ressources humaines ou administratif est exigée. Le candidat (H/F) retenu(e) s'engage à suivre les formations nécessaires à l'exercice de son métier. Informations complémentaires Dans le cadre de sa politique RSE (responsabilité sociétale des entreprises), la CPAM étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Le candidat devra se conformer à la politique de sécurité du système d'information en vigueur dans notre organisme. Contact Les candidatures (CV et lettre de motivation obligatoires) sont à adresser, sous couvert du responsable de service à : Madame Mélanie BLOCH - responsable des Ressources humaines : * recrutement-581.cpam-nievre@assurance-maladie.fr * Au plus tard le 26 janvier 2026. Un test écrit, suivi d'un entretien devant un jury composé du Sous-Directeur, de la responsable des Ressources Humaines et d'un gestionnaire RH, se dérouleront entre le 4 et le 6 février 2026. Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés Découvrez nos avantages