Assistant Social des Usagers H/F

MétierAssistant SocialType de contratCDD uniquementRémunérationen fonction de l'experience Service d'affectationservice social aux usagers Présentation du service Recherche un(e) assistant de service social en CDD 3 mois renouvelable (remplacement congés maladie) en mi temps ou à 80% pour intervenir auprès des patients hospitalisés ou suivis à l'hôpital Emile ROUX à Limeil Brévannes ( bus- métro: ligne 8). Faut être titulaire du DEASS ou CESF Intervention dans les services en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, en service de gériatrie Equipe de service social composé de 8 assistants sociaux et 5 secrétaires ( équipe au complet). tutorat assuré par une autre professionnelle Vos missions Aider les personnes, les familles qui connaissent des difficultés sociales ou médico-sociales à retrouver leur autonomie et faciliter leur insertion. Missions permanentes : - Accueillir, écouter, soutenir, informer, accompagner le patient, sa famille, proches et aidants sur les procédures, les acteurs et l'accès aux droits à la santé. - Participer à la prise en charge pluridisciplinaire : staffs médico-sociaux, échanges quotidiens avec l'équipe médicale, soignante, paramédicale, psychologues etc - Evaluer avec l'équipe pluridisciplinaire les difficultés et les besoins des patients et proposer les actions à mettre en place : Participation aux staffs. Travail partenarial important (contacts réguliers et pluri quotidien avec les membres du service). - Savoir repérer rapidement les fragilités sociales. Réalisation d'un bilan sur la situation sociale des patients et de leur environnement. Apport de son expertise dans le cadre de l'élaboration pluri professionnelle du projet thérapeutique du patient. - Aide à l'ouverture des Droits et à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l'accès aux soins et aux Droits sociaux - Accompagner le patient dans les démarches d'insertion, réinsertion sociale et/ou professionnelle. - Orienter le patient à l'issue de la phase aigue vers des structures sanitaires, medico-sociales ou sociales adaptées, ou l'aider à organiser son maintien à domicile. Favoriser la sortie du patient. - Maintenir et/ou établir les relais nécessaires intra et extra hospitaliers pour assurer la continuité et le suivi des actions déclenchées. Organismes : MDPH, associations, CPAM, UDAF, CAF, - Prévenir les situations de maltraitance et de vulnérabilité. (Signalement, maltraitance, informations préoccupantes) - Participer à la protection juridique des mineurs et des majeurs (signalements au Procureur de la République, suivi des requêtes aux Juges des Tribunaux d'Instance). - Participer aux projets des services d'affectation : Contribuer à rechercher et/ou établir des partenariats avec les structures d'aval. - Contribuer et participer au développement et au fonctionnement des réseaux et filières pour faciliter l'insertion des patients. Développement de partenariats avec structures extérieurs - remplir le dossier social ORBIS pour chaque action et assurer une traçabilité de l'intervention du service social. Indiquer les critères de fragilités sociales dans la Fiche de liaison interne du dossier ORBIS - coder l'activite : Gille CSSAR et grille CIM10 - évolution du poste en fonction du projet d'établissement et du projet du service social - veille juridique, sociale et gestion documentaire Profil recherché - aimer le travail en équipe - titulaire du DEASS ou CESF - connaissance des dispositifs sociaux - possibilité de tutorat pour les jeunes professionnels Schéma horaireJourTemps de travail7hHoraires de travail7H00 par jour TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP - différentes possibilite de restauration dont le self à moindre cout - parking ou PC d'une partie du transport - piste cyclable à proximité Description de l'hôpitalSitué à Créteil (94), l'hôpital Henri-Mondor propose une prise en charge complète sur un large panel de spécialités, dont 9 permanences de soin labellisées par l'ARS (orthopédie, urologie, digestif, neuroradiologie, neurochirurgie, ou encore imagerie interventionnelle). Il s'agit de l'un des premiers centres d'urgences du Val-de-Marne. Il compte également 8 centres de références maladies rare et 11 centres de compétences.Référence de l'offre2