Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
Il y a 2 jours
AixenProvence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
Ortec
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Envie de contribuer à la transformation digitale des Ressources Humaines au sein d'un groupe international ?
Rejoignez le Groupe Ortec en tant qu'Assistant Chef de Projet RH H/F et participez activement au déploiement et à l'amélioration de nos outils et processus RH.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines
- Périmètre International, vous accompagnerez le DRH Adjoint en charge de l'International & son équipe dans la mise en œuvre et le suivi des projets SIRH. Vos principales
missions:
Assistance au pilotage des projets SIRH
- Participer au déploiement de nouveaux outils et modules SIRH.
- Assurer le suivi des plannings et des échéances projets.
- Préparer les réunions de suivi et rédiger les comptes rendus.
- Mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs de pilotage.
- Assurer le suivi des actions et coordonner les échanges avec les différents interlocuteurs. Recueil et formalisation des besoins
- Recueillir et analyser les besoins des équipes RH et des managers.
- Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles.
- Contribuer à la formalisation des procédures et modes opératoires.
- Participer aux projets d'amélioration continue des processus RH. Accompagnement et support utilisateurs
- Accompagner les managers et les équipes RH dans l'utilisation des outils.
- Concevoir des guides utilisateurs et supports de formation.
- Assurer un support de premier niveau auprès des utilisateurs.
- Participer aux actions de conduite du changement lors des déploiements.
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
- Périmètre International, vous accompagnerez le DRH Adjoint en charge de l'International & son équipe dans la mise en œuvre et le suivi des projets SIRH. Vos principales
missions:
Assistance au pilotage des projets SIRH
- Participer au déploiement de nouveaux outils et modules SIRH.
- Assurer le suivi des plannings et des échéances projets.
- Préparer les réunions de suivi et rédiger les comptes rendus.
- Mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs de pilotage.
- Assurer le suivi des actions et coordonner les échanges avec les différents interlocuteurs. Recueil et formalisation des besoins
- Recueillir et analyser les besoins des équipes RH et des managers.
- Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles.
- Contribuer à la formalisation des procédures et modes opératoires.
- Participer aux projets d'amélioration continue des processus RH. Accompagnement et support utilisateurs
- Accompagner les managers et les équipes RH dans l'utilisation des outils.
- Concevoir des guides utilisateurs et supports de formation.
- Assurer un support de premier niveau auprès des utilisateurs.
- Participer aux actions de conduite du changement lors des déploiements.
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.