Emplois actuels liés à Chargé de Paie et Administration du Personnel - Le PoirésurVie - RCM


  • Le Havre, Normandie, France Helvetia Assurances Temps plein

    Chargé administration du personnel et paie (h/f)Le HavreCe qui, dans bien d'autres entreprises, n'est que vaine promesse est chez nous la règle d'or: &C'est parti. Il s'agit du capital de confiance que nous accordons à nos collaborateurs et à leurs aptitudes. Car nous avons la conviction qu'un succès collectif n'est possible que si chacun a l'espace de...


  • Le Bourget, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: PAY JOB, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et...


  • Le Havre, France GEIQ BTP LE HAVRE Temps plein

    Association régionale, le Groupement d’Employeur pour l’Insertion et la Qualification (GEIQ BTP) a pour mission la mise à disposition et la qualification de personnel auprès des entreprises adhérentes au Groupement. Le GEIQ BTP Environnement recrute **un.e Assistant.e Paies et Administration du personnel **pour le siège social du Havre (dép. 76)...


  • La Roche-sur-Yon, France IFAC Temps plein

    Mission Activités principales - Prendre en compte les taux de cotisations adaptés, - Actualiser régulièrement ses connaissances en matière de mínima sociaux et d'obligations légales, Etablir la paie - Recueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable, - Décompter les absences (congés payés, maladie...), - Tenir à...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 4 jours


    Fontaine-le-Comte, France LES RAPIDES DU POITOU Temps plein

    Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire Paie / Administration du Personnel pour un CDD de 7 mois du 21/07/2025 au 05/03/2026. Vous évoluerez au sein d'une équipe de 13 personnes sous la responsabilité du directeur. Vous serez en charge d'assurer et de gérer l'ensemble des tâches...


  • Le Havre, France Helvetia Insurance France Temps plein

    Chargé administration du personnel et paie (h/f) Join to apply for the Chargé administration du personnel et paie (h/f) role at Helvetia Insurance France. Le Havre Ce qui, dans bien d’autres entreprises, n’est que vaine promesse est chez nous la règle d’or: C’est parti. Il s'agit du capital de confiance que nous accordons à nos collaborateurs et...


  • Wingen-sur-Moder, France ACTUA Temps plein

    **À propos de nous**: **ACTUA, agences d’emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est.** Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 2 semaines


    Le Pouzin, France RAMPA ENTREPRISES Temps plein

    Une entreprise familiale dynamique est à la recherche d'un(e) Gestionnaire de paie et Administration du personnel à Le Pouzin. Vous intégrerez un service de 4 personnes et serez en charge de la gestion des paies du Groupe ainsi que de l'administration du personnel. Le candidat idéal aura une formation en RH, au moins 5 ans d'expérience, et maîtrisera...


  • Le Haillan, France GROUPE APR Temps plein

    Description du poste: Le Groupe APR est une entreprise à taille humaine qui a su développer une relation pérenne avec ses clients et affiche une constante évolution. **Notre Groupe est incarné par 3 valeurs : l’engagement, l’écoute et l’adaptation. Ces valeurs fondent nos relations que ce soit avec nos collaborateurs ou avec nos...


  • Le Bourget, France PAY JOB Temps plein

    **Critères de l'offre**: - Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F) - Le Bourget (93) - CDI - Temps Plein - Expérience requise : 3-5 ans, 6-10 ans - Niveau d'études : Bac+2, Bac+2, type DEUG, DUES, Bac+2, type BTS - DUT - DTS **L'entreprise **:PAY JOB**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et...

Chargé de Paie et Administration du Personnel

il y a 2 semaines


Le PoirésurVie, France RCM Temps plein

Vos Missions : Afin de créer une expérience enrichissante pour vos employés, vous devez comprendre ce qui compte le plus pour vos employés. Au sein de l'équipeRessources Humaines,vous avezprincipalement un rôle d'interface ou de jonction entre la direction des ressources humaines et les différents collaborateurs de l'entreprise. Principales responsabilités : - Gestion de la procédure de paie. - Suivis des absences, formations, congés. - Répondre à toute question sociale des salariés et des managers - Traitement des acomptes. - Élaboration des déclarations sociales. - Procédure accident de travail, arrêt maladie. - Etablir des contrats d'embauche et procédure fin de contrat. Le/La candidat(e) idéal(e) : - Organisé(e), rigoureux(se) et diplomate - Diplômé(e) en ressources humaines - Précédente expérience en service RH - Idéalement issu( e)d'une formation minimum Bac +2de type BTS Assistant de direction Rejoindre notre équipe c'est : - Représenter des marques prestigieuses et à forte notoriété - Avoir accès à une école interne permettant d'apprendre et d'évoluer - Bénéficier de perspectives de carrière au sein d'un groupe en forte croissance - Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées - Travailler dans des locaux modernes et chaleureux - Participer à des événements internes (séminaires, incentives, soirées) Ref interne: HQ Qui sommes-nous ? C'est en 1971 que tout a commencé dans un garage de poids lourds vendéen. Puis rapidement l'histoire s'accélère pour s'écrire au rythme des développements sur le territoire français. Aujourd'hui le groupe à dimension internationale est un partenaire fidèle des plus grandes marques mondiales de voitures et de bateaux. A la tête du groupe RCM, Ronan Chabot passionné d'automobile et de nautisme depuis toujours, pilote avec ses 2800 collaborateurs les 123 concessions dans 4 pays. Le groupe distribue des marques emblématiques telles que MERCEDES-BENZ, TOYOTA, PORSCHE, LEXUS, BENETEAU, AZIMUT et HIGHFIELD. Respect, Performance et Passion sont les 3 valeurs fondamentales de RCM. Cela a conduit le groupe à être élu distributeur français de l'année en 2018 et à remporter le prix de la Saga familiale aux Grands Prix de la Distribution Automobile en 2021. Vos Missions : Afin de créer une expérience enrichissante pour vos employés, vous devez comprendre ce qui compte le plus pour vos employés. Au sein de l'équipeRessources Humaines,vous avezprincipalement un rôle d'interface ou de jonction entre la direction des ressources humaines et les différents collaborateurs de l'entreprise. Principales responsabilités : - Gestion de la procédure de paie. - Suivis des absences, formations, congés. - Répondre à toute question sociale des salariés et des managers - Traitement des acomptes. - Élaboration des déclarations sociales. - Procédure accident de travail, arrêt maladie. - Etablir des contrats d'embauche et procédure fin de contrat. Gestion de la procédure de paie. Suivis des absences, formations, congés. Répondre à toute question sociale des salariés et des managers Traitement des acomptes. Élaboration des déclarations sociales. Procédure accident de travail, arrêt maladie. Etablir des contrats d'embauche et procédure fin de contrat. Le/La candidat(e) idéal(e) : - Organisé(e), rigoureux(se) et diplomate - Diplômé(e) en ressources humaines - Précédente expérience en service RH - Idéalement issu( e)d'une formation minimum Bac +2de type BTS Assistant de direction Organisé(e), rigoureux(se) et diplomate Diplômé(e) en ressources humaines Précédente expérience en service RH Idéalement issu( e)d'une formation minimum Bac +2de type BTS Assistant de direction Rejoindre notre équipe c'est : - Représenter des marques prestigieuses et à forte notoriété - Avoir accès à une école interne permettant d'apprendre et d'évoluer - Bénéficier de perspectives de carrière au sein d'un groupe en forte croissance - Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées - Travailler dans des locaux modernes et chaleureux - Participer à des événements internes (séminaires, incentives, soirées) Représenter des marques prestigieuses et à forte notoriété Avoir accès à une école interne permettant d'apprendre et d'évoluer Bénéficier de perspectives de carrière au sein d'un groupe en forte croissance Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées Travailler dans des locaux modernes et chaleureux Participer à des événements internes (séminaires, incentives, soirées) Ref interne: HQ