DRH - Chef(fe) de section des politiques sociales

il y a 4 jours


Paris, France MINISTERE INTERIEUR Temps plein

Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales: Sous l’autorité du chef de bureau et de son adjointe, vous encadrez et managez une équipe de quatre agents, dont un cadre de catégorie A, en veillant à organiser, coordonner et développer leurs missions afin de renforcer le pilotage des politiques sociales. Management et pilotage de l’équipe : Vous organisez le travail et assurez le suivi des activités de l’équipe, accompagnez le développement professionnel de chacun, évaluez les performances et coordonnez les missions afin de garantir l’efficacité et la cohérence des actions menées au sein de la section. Restauration : Vous assurez le traitement des demandes des SGCD relatives à la restauration des agents (PIM et aides à la restauration) ainsi qu’aux besoins en équipements des espaces sociaux de restauration (ESR). Vous veillez au suivi des conventions de gestion avec l’ensemble des prestataires (restaurants administratifs, interadministratifs et privés) et pilotez et suivez la restauration sociale au sein de l’administration centrale. Prestations individuelles : Vous assurez la gestion des demandes d’attribution des prestations interministérielles à réglementation commune et des prestations à caractère ministériel (séjours enfants, enfants en situation de handicap, secours, aides spécifiques, etc.) destinées aux agents de l’administration centrale. Vous exercez ces missions en coordination étroite avec l’équipe du bureau des affaires financières et de l’évaluation de la dépense (BAFED) de la sous-direction pour tous les aspects financiers. Vous apportez également conseil et expertise aux SGCD sur l’application de la réglementation et participez aux travaux conduits par la DGAFP relatifs à ces sujets. Votre environnement professionnel: Activités du service: La SDASAP est chargée de définir les orientations générales et d’assurer la cohérence des politiques d’action sociale, de santé et de sécurité au travail au bénéfice des personnels du ministère. Elle conçoit, met en œuvre et évalue les actions sociales relevant de son domaine de compétence soit directement, soit par l'intermédiaire d'organismes privés à but non lucratif. Elle participe à la gestion des retraites de l'ensemble des agents du ministère. Au sein de cette sous-direction, le bureau des politiques de prestations sociales (BPPS) est l’un des trois bureaux qui la composent. Il assure le fonctionnement des instances de concertation de l’action sociale (CNAS et CLASAC) et pilote la mise en œuvre et le suivi de la politique de restauration sociale, des loisirs et des prestations interministérielles Composition et effectifs du service: Le BPPS est constitué de 10 agents ainsi répartis : 5 agents de catégorie A, 4 agents de catégorie B et 1 agent de catégorie C.



  • SG / DRH / Paris - Europe, France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction des ressources humaines   Référence MINT_BA075ACA Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /12/2026 Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...


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    Informations générales Référence BA075ACA Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierAffaires juridiques - Consultante / Consultant juridique Type de posteAdministratif Statut du posteVacant Intitulé du...


  • avenue des Terroirs de France Paris - Europe, France, Ile-de-France, Paris () Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA075ACB Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Type de...


  • avenue des Terroirs de France Paris - Europe, France, Ile-de-France, Paris () Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA075ACB Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Type de...


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    Informations générales Référence BA075ACB Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Type de...


  • B AV. DE LA PORTE DE SÈVRES PARIS - Europe, France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction générale de l'armement (DGA)   Référence DEF_ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /07/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine...


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    Informations générales Organisme de rattachement PP-Direction des ressources humaines   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction Publique Territoriale CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux...


  • Paris, France Ministère de l'Intérieur Temps plein

    OverviewVos missions en quelques motsGroupe RIFSEEP : 2Vos activités principales :En tant que chef(fe) de section vous encadrez une équipe de 6 agents et pilotez deux domaines essentiels de la gestion RH : le temps de travail et le suivi des affaires médicales.Piloter la section en charge :1. de la gestion du temps de travailVeiller au respect de la...


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    Informations générales Référence BA075ACA Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé des compétences et de la mobilité professionnelle Type de...