Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

L'immobilière de le Plaine
- Agence immobilière à "taille humaine" recrute sur le secteur de Folelli
- Borgo
- Lucciana, des agents commerciaux en immobilier (H/F) débutants ou confirmés. Plusieurs postes à pourvoir. Le panel est composé de formations pour la prospection des vendeurs et acquéreurs, sur la commercialisation des biens, sur le juridique immobilier ainsi qu'en marketing classique et digital. Votre rôle : Prospecter pour trouver des vendeurs et acquéreurs qualifiés Réaliser des estimations précises et plan d'actions marketing. Rentrer de nouveaux mandats Diffusez les biens selon le plan d'action marketing Assurer les visites Collecter et transmettre les meilleures offres aux clients vendeurs Assurer un accompagnement relationnel avec les client jusqu'à la vente et bien au-delà. Vos

missions:
Aider nos clients à concrétiser leurs projets immobiliers Vos

compétences:
Négociation, Écoute active, Bonnes qualités relationnelles Bon relationnel, Écoute active, Négociation, Proactivité, Aisance Orale et Écrite. Au-delà des compétences nous recherchons des humains dotés aussi de certaines qualités : Empathique, Rigoureux, Curieux, Persévérant, Sociable et Souriant.

Avantages:
Maitrise du temps de travail, Travail hybride, Outils à la pointe de la technologie, Support informatique et documentaire, Vous bénéficiez aussi d'un panel complet de formations adaptées à votre niveau, assurées en agence. Rémunération attractive.

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Caractéristiques des biens immobiliers,Techniques de négociation immobilière,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Prospecter des biens immobiliers, des terrains Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Agences immobilières Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.