FOREUR (F/H)

Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d’emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d’acteur majeur de l’emploi. Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers. Randstad accompagne chaque année en France 35 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement. Partout en France, les agences Randstad spécialisées dans les métiers de la conduite sur route et de la logistique, proposent de nombreux postes en intérim, CDD et CDI. Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous Major indépendant et référence incontournable de la construction et des travaux spéciaux dans la région lyonnaise, cette entreprise familiale allie savoir-faire technique et excellence opérationnelle. Reconnue pour sa maîtrise de la matière, des sols et la réalisation d'ouvrages complexes (neuf et réhabilitation), elle a su préserver au c ur de son développement des valeurs humaines fortes. Rejoindre cette structure, c'est intégrer des équipes terrain passionnées, où la rigueur s'accompagne d'un véritable esprit de compagnonnage et d'une considération de chaque talent. Dans le cadre du développement de ses activités dans la métropole lyonnaise et pour soutenir le rythme soutenu de ses nombreux chantiers (fondations spéciales, renforcement de sols, ouvrages d'envergure), notre client recherche un Foreur H/F (N3P2). Descriptif des missions En tant que Foreur N3P2, vous intervenez sur la phase d'exécution des forages pour garantir la qualité technique du chantier et le respect des normes d'ancrage et de fondation. Conduite et opérations de forage : Implanter et installer l'atelier de forage. Réaliser les opérations de forage (pieux, micropieux, tirants, forage d'eau ou sondages) selon le cahier des charges et la nature des sols. Injection et pose d'armatures : Effectuer les travaux de scellement, l'injection de coulis ou béton, ainsi que le positionnement des cages d'armatures et des tirants. Entretien et contrôle du matériel : Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements (contrôle des niveaux, changement d'outils, nettoyage des tiges et taillants). Sécurité & Propreté : Appliquer strictement les consignes de sécurité sur le chantier (EPI, gestion de la zone de forage et des abords) et veiller au maintien de la propreté de votre espace de travail. Organisation et horaires Contrat : Mission en intérim Base hebdomadaire : 39 heures (selon les horaires de chantier) Secteur : Mions et alentours (pas de découché) Rémunération et avantages Taux horaire : 15,01 euros / heure (Grille BTP
- Qualification N3P2) Indemnités BTP : Paniers repas + indemnités de trajet et de transport selon la grille et les zones du bâtiment Primes intérim : +10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) + 10% d'Indemnités de Congés Payés (ICP) Vos avantages Randstad : Compte pargne Temps (CET) : pargne rémunérée à 8 % Accompagnement FASTT : Aides au logement, garde d'enfants, mobilité/location de véhicule Avantages du CSE : Réductions, chèques vacances/cadeaux selon ancienneté Mutuelle & Prévoyance : Dès la 1ère heure travaillée Qualification : Foreur niveau N3P2.

Expérience:
Expérience réussie en forage, fondations spéciales ou travaux publics. Compétences techniques : Maîtrise des différentes techniques de forage et maniement des machines. Bonnes connaissances des types de sols, des outillages (taillants, tricônes, marteaux) et des coulis d'injection. Autonomie dans la lecture simple de plans d'implantation et le suivi des paramètres de forage. Permis B : Un plus (souhaité pour se rendre en autonomie sur les chantiers), mais non obligatoire si vous disposez d'un moyen de transport personnel. Savoir-être : Rigueur, vigilance permanente sur les consignes de sécurité, sens de l'observation et bon esprit d'équipe. Contrat : intérim (2026-09-30 au 2027-07-30) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Horaire : 15.01 euros