Aide-soignant secteur EHPAD
Il y a 2 mois
Colmar, Alsace, France
Centre Dep De Repos Et De Soins
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QUI SOMMES NOUS ?
Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap.
L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à :
- des bâtiments agréables, parc,
- le parking gratuit à proximité,
- le développement de la Télémédecine,
- l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative,
- une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE),
- des appartements thérapeutiques,
- les recherches,
- des Groupes experts, Et pour une qualité de vie au travail nous proposons aux agents : Places en crèche Yoga Relaxation par l'hypnose via le masque de réalité virtuel. LE SERVICE Le CDRS recrute un Aide-soignant H/F pour le secteur EHPAD. LE POSTE
Missions:
En complémentarité avec les autres professionnels de l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'infirmier, vous assurerez les missions suivantes : Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne Protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne, dans le respect de ses droits et de sa dignité Assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Entretenir l'environnement immédiat de la personne et du matériel de soin, réfection des lits Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage Apporter un soutien psychologique aux patients et à l'entourage PROFIL Vous êtes titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, et une première expérience en EHPAD est exigée. Vous êtes autonome, rigoureux, à l'écoute/disponible, ponctuel, pédagogue, et aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. HORAIRE Poste recherché à temps plein, avec des horaires du matin, après-midi, et de journée. Au CDRS, un agent à temps plein réalise 36 h par semaine ce qui lui permet de générer 6 jours de RTT par an. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Contrat proposé Poste ouvert aux agents contractuels en CDD et aux agents titulaires (mutation/détachement). Possibilité de CDI. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération A définir selon le profil du candidat en tenant compte des grilles de rémunération de la fonction publique hospitalière.
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- des bâtiments agréables, parc,
- le parking gratuit à proximité,
- le développement de la Télémédecine,
- l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative,
- une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE),
- des appartements thérapeutiques,
- les recherches,
- des Groupes experts, Et pour une qualité de vie au travail nous proposons aux agents : Places en crèche Yoga Relaxation par l'hypnose via le masque de réalité virtuel. LE SERVICE Le CDRS recrute un Aide-soignant H/F pour le secteur EHPAD. LE POSTE
Missions:
En complémentarité avec les autres professionnels de l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'infirmier, vous assurerez les missions suivantes : Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne Protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne, dans le respect de ses droits et de sa dignité Assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Entretenir l'environnement immédiat de la personne et du matériel de soin, réfection des lits Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage Apporter un soutien psychologique aux patients et à l'entourage PROFIL Vous êtes titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, et une première expérience en EHPAD est exigée. Vous êtes autonome, rigoureux, à l'écoute/disponible, ponctuel, pédagogue, et aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. HORAIRE Poste recherché à temps plein, avec des horaires du matin, après-midi, et de journée. Au CDRS, un agent à temps plein réalise 36 h par semaine ce qui lui permet de générer 6 jours de RTT par an. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Contrat proposé Poste ouvert aux agents contractuels en CDD et aux agents titulaires (mutation/détachement). Possibilité de CDI. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération A définir selon le profil du candidat en tenant compte des grilles de rémunération de la fonction publique hospitalière.
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.