Technicien - Mécanicien atelier H/F - REIMS (H/F)

Description du poste
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l'élaboration des solutions de transport durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre. Ce que vous ferez : Vous êtes passionné.e par la mécanique et aimez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous Au sein d'une équipe dynamique, solidaire et conviviale, vous réalisez les différentes opérations de réparations et d'entretien des véhicules de nos clients.

Missions:
Localiser les pannes (mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques et pneumatiques) Remplacer les pièces défectueuses Procéder aux contrôles et réglages lors des différents stades d'intervention Intervention sur différents types de motorisation (essence, diesel, électrique.) Qui êtes-vous ? Vous possédez un diplôme de Maintenance des Véhicules Industriels (CAP/BAC PRO) et souhaitez intégrer un grand groupe aux fortes valeurs humaines ? Vous avez déjà travaillé deux ans au minimum dans le domaine poids lourds ? Vous possédez votre permis B et un véhicule. Qu'est ce que vous y gagnez ? Une rémunération valorisante (salaire selon expérience, primes, indemnités de transport, titres repas, mutuelle groupe, participation, intéressement, CSE,...) Un parcours d'intégration sur mesure Des formations et de réelles possibilités d'évolution professionnelles Un environnement de travail épanouissant où la sécurité et le bien-être de nos collaborateurs sont primordiaux Le développement de vos compétences sur des technologies pointues Prêt(e) pour la prochaine étape ? Qui nous sommes et en quoi nous croyons L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la

description du poste
, de postuler et de nous laisser décider. En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe. Chez Volvo Trucks, vous contribuerez à ouvrir la voie à une industrie du transport durable. Depuis près d'un siècle, nous innovons pour les gens
- pour rendre la vie plus facile, meilleure et plus sûre. Conduire le changement est notre promesse à nos clients, à l'industrie et à la société. Chez Volvo Trucks, nous partageons la curiosité d'apprendre, nous travaillons avec passion et nous embrassons le changement pour rester en tête. Rejoignez-nous, ensemble nous faisons avancer le monde dans lequel nous voulons vivre. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Volvo Trucks France s'engage à créer un environnement de travail inclusif et promeut l'égalité des chances. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois

Avantages:
Interessement et participation Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel.

Experience:
2 An(s)

Compétences:
Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2) Secteur d'activité: Commerce d'autres véhicules automobiles Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.