Data Engineer Confirmé Databricks H/F

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l'ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients. Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée et certifiée B Corp. Attention : Ce poste est destiné à des candidats expérimentés (minimum 3 ans d'expérience depuis le diplôme). Votre futur collectif - Communauté Sud Est - Collectif de 70 personnes - Une communauté multi expertises - Au sein de la maison du célèbre compositeur Darius Milhaud qui a rouvert ses portes à l'été 2023, en plein coeur d'Aix en Provence. Ancien logis du bras d'or bâtie en 1670, cette bâtisse provençale réhabilitée en haut-lieu de la création et de l'innovation compose avec son passé de lieu de rencontre et de foyer d'exploration musicale. Entre ses murs chargés d'histoire, elle invite les arts et la culture mais également nos équipes locales à travailler de concert autour d'espaces de travail, de sociabilité et de détente. - Fort de nos multiples expertises et de notre ADN technologique, nous avons pour ambition de devenir l'acteur numérique incontournable de la région Sud-Est. Vos nouveaux challenges pour ce poste : Pour accompagner notre croissance au sein du collectif d'expertise en Data, nous recrutons un Data Engineer Confirmé Databricks - F/H (minimum 3 ans d'expérience hors études). En tant que Data Engineer Confirmé Databricks - F/H, vous intégrez notre pôle Data et vous jouez un rôle clé dans la conception, le développement et la maintenance de nos pipelines de données sur la plateforme Databricks. Vous contribuez directement à rendre la donnée accessible, fiable et performante pour supporter les décisions stratégiques de l'entreprise. À ce titre, vos missions incluront : - Concevoir, développer et optimiser des flux de données ETL/ELT robustes et scalables sur Databricks (en utilisant Spark SQL, Python/PySpark et Scala). - Mettre en place et maintenir des architectures data sur notre Lakehouse (Delta Lake). - Assurer la qualité, la cohérence et la sécurité des données traitées. - Collaborer étroitement avec les Data Analysts, Data Scientists et les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et leur fournir les données adéquates. - Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues de nos plateformes et processus. - Documenter les développements et les architectures mises en place. - Travailler en mode Agile (Scrum/Kanban) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Onepoint en quelques mots Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l'un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd'hui plus de 3500 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d'affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d'euros, et ambitionne le milliard d'euros d'ici 4 ans. Notre promesse Un parcours sur mesure pour tous nos talents Pour accompagner l'évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d'évolution complémentaires leur permettant de s'épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l'expertise. L'école Onepoint pour développer vos expertises Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage. Nos lieux de vie Nos espaces de travail sont situés au coeur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel. Et bien plus encore Notre ecosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » ).