Educateur Spécialisé Coordonnateur
Il y a 14 heures
SaintJeandeBraye, Centre, France
AEFH LE PETIT CORMIER
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FONCTION AIDE A LA PERSONNE
- Pratiquer des soins corporels aux résidents non autonomes
- Aider à se laver, s'habiller, à se déplacer, à se nourrir
- Aider à la prise des repas
- Veiller à la mise en œuvre effective et correcte d'éventuels protocoles de soins et à prévenir l'aggravation de l'état de santé de la personne en situation de handicap
- Etre amené à distribuer des médicaments préparés à l'avance par le service paramédical lors des week-ends et absences des infirmières FONCTION AIDE A L'AUTONOMIE
- Aider et/ou accompagner la personne handicapée dans l'organisation de sa vie de tous les jours (démarches administratives, se déplacer dans les moyens de transport, les achats divers, etc).
- Aider la personne handicapée à se situer dans les relations sociales FONCTION ANIMATION-COORDINATION
- Coordonner la vie de l'unité, en veillant à la mise en œuvre des projets individuels, en corrélation avec les activités proposées.
- Mobiliser l'équipe autour du projet de l'unité
- Respecter les rôles de chacun, en encourageant et respectant l'expression
- Avoir une veille sur la maltraitance
- Proposer, élaborer et animer des ateliers de l'établissement (activités, transferts, loisirs, etc
- Accompagner ou/et faire des accompagnements individuels dans le cadre d'activités internes ou externes à l'établissement
- Aider à la rédaction des synthèses FONCTION DE COORDINATION D'EQUIPE FONCTION DE GESTION DES PROJETS FONCTION DE GESTION ADMINISTRATIVE ET BUDGETAIRE D'UN SERVICE FONCTION INSTITUTIONNELLE
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif. Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. L'Association d'Entraide des Familles d'Handicapés, AEFH, a été créée en 1987. Depuis, elle gère « La Sablonnière » qui a été reconnu comme foyer de vie en 2009 et le Foyer de vie « Le Petit Cormier » depuis septembre 2006 » qui s'est transformé partiellement en Foyer d'accueil médicalisé en février 2010.
- Pratiquer des soins corporels aux résidents non autonomes
- Aider à se laver, s'habiller, à se déplacer, à se nourrir
- Aider à la prise des repas
- Veiller à la mise en œuvre effective et correcte d'éventuels protocoles de soins et à prévenir l'aggravation de l'état de santé de la personne en situation de handicap
- Etre amené à distribuer des médicaments préparés à l'avance par le service paramédical lors des week-ends et absences des infirmières FONCTION AIDE A L'AUTONOMIE
- Aider et/ou accompagner la personne handicapée dans l'organisation de sa vie de tous les jours (démarches administratives, se déplacer dans les moyens de transport, les achats divers, etc).
- Aider la personne handicapée à se situer dans les relations sociales FONCTION ANIMATION-COORDINATION
- Coordonner la vie de l'unité, en veillant à la mise en œuvre des projets individuels, en corrélation avec les activités proposées.
- Mobiliser l'équipe autour du projet de l'unité
- Respecter les rôles de chacun, en encourageant et respectant l'expression
- Avoir une veille sur la maltraitance
- Proposer, élaborer et animer des ateliers de l'établissement (activités, transferts, loisirs, etc
- Accompagner ou/et faire des accompagnements individuels dans le cadre d'activités internes ou externes à l'établissement
- Aider à la rédaction des synthèses FONCTION DE COORDINATION D'EQUIPE FONCTION DE GESTION DES PROJETS FONCTION DE GESTION ADMINISTRATIVE ET BUDGETAIRE D'UN SERVICE FONCTION INSTITUTIONNELLE
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif. Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. L'Association d'Entraide des Familles d'Handicapés, AEFH, a été créée en 1987. Depuis, elle gère « La Sablonnière » qui a été reconnu comme foyer de vie en 2009 et le Foyer de vie « Le Petit Cormier » depuis septembre 2006 » qui s'est transformé partiellement en Foyer d'accueil médicalisé en février 2010.