Directeur des Systèmes d’Information H/F H/F

Description de l'entreprise MISSIONS Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Directeur(trice) des Systèmes d’Information rejoint un groupe international de référence, leader sur ses marchés, structuré autour d’activités de distribution B2B spécialisées et engagé dans une dynamique de transformation, de performance et de modernisation de ses outils.

Description du poste
À ce titre, ses principales responsabilités sont les suivantes : Stratégie et gouvernance des systèmes d’information
* Définir et porter la stratégie des systèmes d’information en cohérence avec les orientations de l’entreprise et les enjeux métiers.
* Construire et piloter une feuille de route SI claire, priorisée et créatrice de valeur.
* Conseiller la Direction Générale et les directions opérationnelles sur les choix technologiques, les investissements et les transformations à conduire.
* Faire de l’IT un levier de performance, d’efficacité opérationnelle et d’accompagnement du développement de l’entreprise. Transformation et urbanisation du SI
* Structurer la gouvernance des systèmes d’information et renforcer les synergies entre les différentes entités de l’organisation.
* Garantir la cohérence globale du SI et accompagner son urbanisation.
* Piloter les principaux programmes de transformation liés aux ERP, aux applications métiers, à la modernisation des infrastructures et aux usages digitaux.
* Accompagner l’évolution des méthodes de travail vers davantage d’agilité, de collaboration et d’efficacité opérationnelle. Cybersécurité, infrastructures et continuité de service
* Définir et déployer une politique de cybersécurité robuste et adaptée aux enjeux de l’entreprise.
* Garantir la disponibilité, la performance et la résilience des infrastructures, réseaux, environnements serveurs et postes de travail.
* Superviser les dispositifs de continuité d’activité, de reprise après sinistre et de maintien en conditions opérationnelles.
* Assurer la conformité réglementaire, la protection des données et la maîtrise des risques informatiques. Pilotage des projets et des applications
* Superviser le portefeuille de projets IT dans le respect des budgets, délais et priorités définis.
* Piloter les projets structurants en lien avec les directions métiers : ERP, data, applications métiers, outils collaboratifs, CRM, digitalisation, automatisation ou e-commerce.
* Assurer la cohérence entre les infrastructures, les applications, la donnée et les besoins opérationnels.
* Participer aux instances de gouvernance et sécuriser la bonne exécution des projets. Data, innovation et transformation digitale
* Accompagner le développement des usages liés à la donnée et à l’aide à la décision.
* Soutenir les initiatives de Business Intelligence, de gouvernance de la donnée et d’amélioration de sa qualité.
* Définir et encadrer les usages de l’intelligence artificielle et des nouvelles technologies au service de la performance de l’entreprise.
* Assurer une veille active sur les évolutions technologiques et leurs applications potentielles. Management et animation des équipes
* Encadrer et faire progresser les équipes IT sur l’ensemble des périmètres : infrastructures, support, cybersécurité, architecture, projets et applications.
* Donner un cap clair, structurer les priorités et accompagner les transformations.
* Favoriser la coopération entre les différentes équipes et parties prenantes internes.
* Développer les compétences, accompagner les recrutements et maintenir un environnement de travail stimulant et performant.

Profil recherché
PROFIL
* Expérience confirmée dans la direction des systèmes d’information au sein d’environnements complexes, multisites et en transformation.
* Capacité à définir une stratégie SI et à piloter une feuille de route ambitieuse.
* Solide maîtrise des enjeux d’infrastructure, cybersécurité, ERP, applications, data et transformation digitale.
* Leadership reconnu et capacité à fédérer des équipes et des interlocuteurs variés autour d’objectifs communs.
* Forte culture de la performance, de la qualité de service et du pilotage budgétaire.
* Excellentes qualités relationnelles et de communication.
* Capacité à conjuguer vision stratégique, pragmatisme opérationnel et sens du résultat.