Monteur Assemblage

Dans le cadre d'une mission d'intérim, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Monteur Assemblage (H/F) afin de renforcer ses équipes de production. Vos missions principales : Au sein de l'atelier de fabrication, vous serez amené(e) à :
- Réaliser les opérations de perçage sur les différents éléments.
- Effectuer l'assemblage et la pose de la quincaillerie.
- Ajouter les fonds de placards selon les consignes de fabrication.
- Utiliser les outils informatiques pour le suivi de la production.
- Contrôler la qualité des éléments assemblés et signaler toute anomalie.
- Respecter les procédures de fabrication, les consignes de sécurité ainsi que les exigences qualité.

Profil recherché
- Vous êtes motivé(e), dynamique et polyvalent(e).
- Vous appréciez le travail manuel et aimez bricoler.
- Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez le souci du travail bien fait.
- Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une entreprise.
- Une première expérience en montage, assemblage ou en production industrielle est un atout, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. Conditions de travail :
- Lieu : Lièpvre (68)
- Type de contrat : Mission d'intérim
- Temps de travail : Temps plein (35 heures par semaine)
- Horaires : Travail en équipe 2x8 (5h-13h / 13h-21h) Rémunération :
- Salaire selon profil.
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Avantages:
Panier repas / Indemnité de transport. Ensemble, mettons votre savoir-faire au service d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits. Conformément à la réglementation en vigueur, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique dans le cadre du recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Experience:
1 An(s)

Compétences:
Poser les composants d'assemblage et encoller les parties jointives,Réaliser les travaux de montage, d'assemblage,Vérifier la conformité du montage et de l'assemblage Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.