Agent d'Entretien
Il y a 6 jours
ChemilléenAnjou, Pays de la Loire, France
LYCEE ROBERT D'ARBRISSEL
Temps plein
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Le lycée Robert d'Arbrissel situé à Chemillé en Anjou est un établissement d'enseignement professionnel agricole privé, appartenant au réseau du CNEAP (Conseil National de l'Enseignement Agricole Privé) et au réseau de la DDEC Maine et Loire (Direction Diocésaine de l'Enseignement Catholique).
L'établissement accueille environ 300 jeunes dont une soixantaine d'internes : 4ème et 3ème Enseignement Agricole, bac pro SAPAT (Service aux Personnes et Animation dans le Territoires) et bac pro TCVA (Technicien Conseil Vente en Animalerie).
Pour la rentrée de septembre 2026, nous recherchons un agent d'entretien.
Entretien des salles de classe, des lieux communs, de la restauration.
CDI à mi temps (sur 2 jours 1/2, du mercredi après-midi au vendredi inclus)
Profil recherché
expérience dans le domaine
Experience:
6 Mois
Compétences:
Techniques de nettoyage,Utilisation du matériel professionnel,Respect des normes d'hygiène et de sécurité Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Profil recherché
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Experience:
6 Mois
Compétences:
Techniques de nettoyage,Utilisation du matériel professionnel,Respect des normes d'hygiène et de sécurité Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.