Emplois actuels liés à Responsable Ressources Humaines H/F - Genas - Elior

  • Responsable ressources humaines F/H

    il y a 2 semaines

    Genas, Auvergne-Rhône-Alpes, France ELIOR GROUP Temps plein

    Votre missionParticiper à la définition de la stratégie RH :Appréhender et décliner la stratégie RH de l'entreprise en fonction de la population gérée,Déterminer les projets phares en fonction de cette stratégie et des attentes des opérationnels (les faire remonter auprès de sa hiérarchie),Proposer et faire valider la nature et l'échéancier...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Genas, France NP Genas Temps plein

    Rattaché au Directeur de site (et en fonctionnel à la DRH Groupe), vous êtes membre du CODIR site. Vous prenez la responsabilité de la gestion des Ressources Humaines pour le siège du Groupe ainsi que pour sa filiale Clayens NP (les fonctions siège sont basées sur le site de production). Véritable Business Partner, vous participez à faire évoluer...

  • Responsable Ressources Humaines Genas H/F

    il y a 5 jours

    Genas, France Les Crudettes Temps plein

    Rôle : Dans ce contexte de croissance et de transformation, nous recrutons un(e) Responsable des Ressources Humaines pour accompagner les équipes du site de Genas et contribuer activement à la dynamique humaine du Pôle Végétal. Rattaché(e) au Directeur de l'usine de Genas et fonctionnellement au DRH Fresh France, vous êtes membre du Comité de...

  • Responsable Ressources Humaines Régional

    il y a 6 jours

    Genas, France Ziegler Group Temps plein

    Fondé en 1908 par Arthur Joseph Ziegler, le groupe ZIEGLER a construit progressivement son propre réseau pour devenir aujourd’hui un des leaders du transport multimodal. L’esprit d’entreprendre, qui a permis au groupe de se développer, est toujours très présent au sein du groupe qui laisse une grande place à la créativité, l’innovation mais...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 1 semaine

    Genas, France Bonduelle Temps plein

    **Date**:9 déc. 2024 **Lieu**: Genas, FR, 69740 **Entreprise**:Bonduelle **Bonduelle** est une entreprise agro-alimentaire française présente à l'international. Depuis 1853 à Renescure (Nord de la France), berceau historique de l'entreprise, se succède sept générations avec une vocation restant intacte et à l'épreuve du temps : offrir du...

  • Assistant(E) Ressources Humaines

    il y a 1 semaine

    Genas, France Legal & HR Talents Temps plein

    Descriptif du poste - En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines, vous aurez à gérer la prise en charge et l'exécution des tâches de suivi administratif. Mais vous devrez également répondre aux demandes des opérationnels sur tout le périmètre des Ressources Humaines, tel que l'administration du personnel, la formation, la gestion des compétences,...

  • Responsable Ressources Humaines H/F

    il y a 4 semaines

    Genas, France Elior Services Temps plein

    Participer à la définition de la stratégie RH : - Appréhender et décliner la stratégie RH de l'entreprise en fonction de la population gérée, - Déterminer les projets phares en fonction de cette stratégie et des attentes des opérationnels (les faire remonter auprès de sa hiérarchie), - Proposer et faire valider la nature et l'échéancier des...

  • Assistant(E) Ressources Humaines

    il y a 2 jours

    Genas, France Pignat Temps plein

    **OFFRE DE STAGE.** Vous êtes à la recherche d’une expérience dans l’industrie. Vous cherchez un environnement collaboratif, un management à votre écoute, de l’autonomie et des missions variées, alors ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons notre futur(e) **Assistant(e) en Ressources Humaine H/F** pour un **stage conventionné d’une...

  • Assistant(E) Ressources Humaines

    il y a 8 heures

    Genas, France Pignat Temps plein

    **OFFRE DE STAGE.** Tu es à la recherche d’une expérience dans l’industrie. Tu cherches un environnement collaboratif, un management à ton écoute, de l’autonomie et des missions variées, alors ce poste est fait pour toi ! Nous recherchons notre futur(e) **Assistant(e) en Ressources Humaine H/F** pour un stage conventionné d’une durée de 6...

  • Alternance Assistant Ressources Humaines

    il y a 9 heures

    Genas, France Icademie Temps plein

    **ICADEMIE, ACTEUR MAJEUR DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE À DISTANCE, RECRUTE EN ALTERNANCE POUR SON ENTREPRISE PARTENAIRE.** Notre partenaire, une PME en plein développement, spécialisée dans le **transport et la logistique**, recherche un(e) **Assistant(e) Ressources Humaines** en alternance, pour un démarrage **prévu entre août et septembre...

Responsable Ressources Humaines H/F

il y a 3 semaines

Genas, France Elior Temps plein

Participer à la définition de la stratégie RH : - Appréhender et décliner la stratégie RH de l'entreprise en fonction de la population gérée, - Déterminer les projets phares en fonction de cette stratégie et des attentes des opérationnels (les faire remonter auprès de sa hiérarchie), - Proposer et faire valider la nature et l'échéancier des projets RH auprès de sa hiérarchie. Conseiller et apporter un support auprès des opérationnels : - Répondre aux demandes, apporter son soutien, conseiller et accompagner les opérationnels sur tous les domaines des RH : recrutement, intégration, contrats de travail, gestion des carrières, développement RH, rémunération, gestion des IRP, droit du travail (disciplinaire, gestion des conflits, contentieux social) ; les aider à intégrer la variable RH dans leurs décisions stratégiques, - Faire appel, si nécessaire, à des expertises pointues (juriste),Veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH et des dispositions légales, - Assurer une veille juridique et réglementaire Encadrer et animer les relais RH sur le périmètre : - Coordonner l'activité des relais RH et participer à leur montée en compétences, - S'assurer de la bonne application des procédures et dispositions légales par les relais RH. Gérer les relations sociales : - Animer les relations sociales sur le périmètre, - Préparer les dossiers de consultation du CSE / CSSCT concernant le périmètre (dossiers d'inaptitude, etc), .- S'assurer de la mise en place, du déploiement des accords conclus et assurer le suivi. Participer au suivi des contentieux en matière de droit du travail : - Représenter l'entreprise lors de certaines audiences, - Participer à la préparation des dossiers en collaboration avec le juriste. Recrutement : - Participer au recrutement du personnel employé, maîtrise et cadre (recueillir les besoins, déposer et suivre les offres d'emploi, participer aux sélections ou pré-sélections en fonction des postes à pourvoir), - Définir avec les opérationnels les besoins en termes d'alternance en fonction de la stratégie de l'entreprise, assurer le lancement et le suivi de la campagne annuelle de recrutement des alternants, participer au recrutement (relations écoles, salons, dépôt des offres, pré-sélections, suivi administratif) ; garant de l'atteinte de l'objectif de recrutement, - Suivre l'intégration des collaborateurs. Diversité : S'approprier la politique et stratégie de l'entreprise et participer activement à l'atteinte des objectifs définis Reporting : - Mettre en place et assurer le suivi d'indicateurs RH selon les besoins des opérationnels