Gestionnaire de Paie

il y a 2 heures


Boves, France Cerfrance Picardie Nord de Seine Temps plein

Nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire de Paie - H/F pour notre agence de Boves (80). Vos missions sont les suivantes : - Assurer l'intégralité du processus de paie dans un environnement multi-conventions collectives : collecte des éléments variables, établissement des bulletins, DSN, gestion des absences/congés, soldes de tout compte. - Assurer une veille réglementaire et conventionnelle, appliquer les évolutions légales et spécifiques aux différentes conventions collectives. - Assurer le suivi administratif et la gestion du personnel d'un portefeuille clients varié. - Échanger avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance) pour le suivi des déclarations et des obligations. - Paramétrer et mettre à jour les dossiers paie conformément aux évolutions internes et réglementaires. - Conseiller les clients au quotidien en matière de droit du travail, en lien étroit avec le service Social.


  • Gestionnaire Paie

    il y a 2 semaines


    Boves, France ACTIS WALTER FRANCE Temps plein

    **Rejoignez une équipe dynamique en tant que Gestionnaire de Paie !** **Localisation**: Boves **Contrat**: CDI **Expérience**: 3 ans en cabinet **Votre mission, si vous l’acceptez**: Au sein d’un **cabinet d’expertise comptable à taille humaine**, dynamique et en pleine croissance, vous intégrez le **service social** pour prendre en charge un...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 semaines


    Boves, France SEROC Temps plein

    Situé à Boves, notre Cabinet est à la recherche d'une gestionnaire de paye expérimentée en CDI à temps plein pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale. Vous avez au moins trois ans d'expérience en cabinet ou dans un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez un bon sens du relationnel avec les clients Vous êtes...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 semaines


    Boves, France Cerfrance Temps plein

    Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire de Paie - H/F pour notre agence de Boves (80). Vos missions sont les suivantes :  Assurer l’intégralité du processus de paie dans un environnement multi-conventions collectives : collecte des éléments variables, établissement des bulletins, DSN, gestion des absences/congés, soldes de tout compte....

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 semaines


    Boves, France SEROC Temps plein

    Cabinet d'expertise comptable recherche gestionnaire de paie expérimenté/e Avantages: - 13ème mois - Titre-restaurant / Panier Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 36 000,00€ par an Horaires: - Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 1 semaine


    Boves, France SEROC Temps plein

    Cabinet d'expertise comptable recherche gestionnaire de paie expérimenté/e Avantages: - 13ème mois - Titre-restaurant / Panier Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Programmation: - Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel

  • Chargé de Paie et RH H/F

    il y a 2 heures


    Boves, France Les Assurances Mutuelles de Picardie Temps plein

    Alliez technicité paie et vision stratégique RH. Vous pilotez la gestion de 60 collaborateurs en autonomie. De la sécurisation juridique au développement des talents, devenez le partenaire clé de notre Direction au sein d'une structure à taille humaine. Chargé(e) de RH & Paie (H/F) : Pilotage, Conformité et Proximité Le challenge : Au coeur de notre...


  • Boves, France Amazon France Logistique SAS Temps plein

    Vous avez une formation Bac+2/3 minimum et vous disposez d'une expérience (ou stage) au sein d'un service RH ou dans un rôle similaire. - Niveau B2 d'Anglais - Vous maîtrisez Excel et vous avez des compétences solides d’analyse de données ; - Vous ne voyez pas d’inconvénient à travailler avec des équipes et des horaires flexibles. Nos équipes...


  • Boves, France WINSEARCH - ROUEN AEC Temps plein

    Vos missions :-Production et contrôle de bulletins multi-conventions.-Conseil RH et appui sur les procédures.-Participation aux audits sociaux.-Implication dans la digitalisation du service.