Gestionnaire financier-e

Il y a 1 jour

Strasbourg, Alsace, France Université De Strasbourg Temps plein
CDD de 11 mois Démarrage à compter du 12/10/2026 Catégorie : C Corps : Adjoint technique Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Mission Gestion matérielle des déplacements des enseignants et intervenants extérieurs Suivi de la chaine de dépenses Activités Gérer les déplacements (réservations, modalités pratiques) en lien avec les enseignants et les intervenants extérieurs Commandes, notamment le suivi des fournitures pour le service général Constater le service fait Relations avec les fournisseurs Collecter, classer et archiver les pièces et justificatifs d'opérations financières et comptables Activités associées Gérer un mailing pour la taxe d'apprentissage Compétences a) Savoir sur l'environnement professionnel S'informer et suivre l'évolution de la réglementation dans son domaine d'activité notamment : 1. Finances publiques 2. Systèmes d'information budgétaires et financiers 3. Marchés publics 4. Missions Connaissances sur l'organisation générale et le fonctionnement d'une université. b) Savoir-faire opérationnel Travailler en équipe Connaitre son environnement et ses interlocuteurs Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité Savoir rendre compte, Communiquer Trier, hiérarchiser et classer les informations Savoir gérer son activité dans un calendrier c) Savoir-faire comportemental Avoir un bon relationnel avec les personnels, les extérieurs et les fournisseurs Sens de la confidentialité Rigueur et Fiabilité Conditions particulières d'exercice Assurer une continuité du service Contraintes liées au calendrier de gestion Travail commun avec la Faculté de Pharmacie (Plateforme Financière d'Illkirch) Travail sur écran

Experience:
Débutant accepté Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Enseignement supérieur Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de sens des

responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.