Human Resources Business Partner
il y a 3 jours
HR Business Partner – Mission de transition (6–9 mois) - CDI possible par la suite – Valence (H/F)Dans le cadre de sa forte croissance internationale, un groupe industriel recherche un(e) HR Business Partner ( +- 10-15 ans experience HR ) pour une mission de 6 à 9 mois, pouvant être suivie d'un CDI.Localisation : Valence (siège du groupe)Présence requise : temps plein, du lundi au vendredi, sur siteContexte & enjeuxLe groupe est engagé dans une phase clé de structuration et de montée en maturité de sa fonction RH / HR Business Partner, dans un environnement multi-pays et international (Europe, Amérique du Nord, Amérique du Sud – périmètre en forte expansion).Cette mission est très opérationnelle, avec un fort enjeu de mise en œuvre rapide (ASAP), de transmission et de montée en compétences internes.Objectifs de la missionLes objectifs principaux de la prestation sont les suivants :Challenger l'organisation RH existante / organisation cible HR Business Partner , aider à la structurer, la déployer et la mettre en musique rapidementAccompagner et développer les compétences internes ( comme pour la Responsable Recrutement, identifiée pour évoluer vers un rôle de HR Business Partner )Assurer l'ensemble des missions d'un(e) HR Business Partner au quotidien, incluant :tâches opérationnelles RH et administratives,recrutement,accompagnement des managers,sujets sociaux et organisationnels,change management,contribution aux sujets RH stratégiques du groupe...ce poste nécessite une implication sur les sujets opérationnels, et pas uniquement une posture de réflexion, de conseil ou de pilotage RH.Profil recherchéExpérience confirmée en tant que HR Business PartnerMaîtrise concrète de la fonction : cadre, rôles, outils, méthodes, postureCapacité démontrée à :intervenir opérationnellement,structurer une fonction RH en croissance,transmettre, coacher et faire monter en compétences un/ des profil RH interneÀ l'aise dans des environnements en construction / forte croissanceAnglais professionnel requisAlignement clair avec un rôle terrain, mêlant exécution, structuration et accompagnement du changementLe poste peut s'adresser à :soit à un(e) candidat(e) experimenté(e) HRBP intéressé(e) par une mission de transition avec perspective de CDI,soit à un(e) expert(e) de la mission capable de sécuriser durablement l'organisation HRBP, même sans projection long terme.
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Human Resources Partner
il y a 6 heures
Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Raytheon Technologies Corporation Temps plein**Date Posted**: 2025-04-01 **Country**: United States of America **Location**: NM201: RMS Dine 10059 Highway 371 South, Farmington, NM, 87401 USA **Position Role Type**: Onsite At Raytheon, the foundation of everything we do is rooted in our values and a higher calling - to help our nation and allies defend freedoms and deter aggression. We bring the...
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HR Business Partner M/F
il y a 5 jours
Rhône, France W Executive France Temps pleinHR Business Partner M/F (Lyon, Brussels or Lisbon) W Executive France, an international HR consulting and executive search firm, is seeking an International HR Business Partner (M/F) for its client. Mission and responsibilities : We are supporting a fast-growing international group with a presence in more than 15 countries. A leading player in its market, it...
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International HR Business Partner – Engineering
il y a 1 semaine
Rhône-Alpes, France Richard Lombart Consulting & The Executive Way Temps pleinInternational HR Business Partner – Engineering / R&D / Projets Creation de poste Mission de transformation (6–9 mois) – Évolution possible en CDIBasé à Valence - présence sur site Notre client est un groupe industriel à taille humaine en forte croissance, acteur reconnu des solutions de production de biogaz, au service d'entreprises...
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IT Business Partner F/H
il y a 7 jours
Fréquents - France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône () Framatome Temps pleinInformations générales Entité légale Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier. Nos collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus...
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Operating Partner
il y a 3 jours
Rhône, France Stratora Temps pleinStratora poursuit son développement et renforce son équipe d'Operating PartnersNous recherchons des Dirigeants expérimentés, engagés aux côtés de Dirigeants d'entreprise.Stratora est une communauté d'entrepreneurs expérimentés qui accompagnent d'autres dirigeants dans leurs projets de transformation, de structuration, de croissance ou pour passer...
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Master Data Specialist
il y a 1 semaine
Rhône-Alpes, France RED Global Temps pleinRED recherche un(e) Consultant(e) Freelance SAP MM/SD – Master Data / Tests S/4HANADans le cadre d'un projet de conversion ECC → S/4HANA, nous recherchons un consultant SAP MM/SD avec une forte expertise Master Data (Business Partner & Articles) et tests de non-régression. Compétences clés :SAP MM / SDBusiness Partner (clients / fournisseurs)Tests de...
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Business Developer
il y a 5 jours
Rhône, France Lyonbiopôle Auvergne-Rhône-Alpes Temps pleinOverview Business Developer - Immunology (W/M)À propos de genOwaygenOway is a global biotechnology company dedicated to the development and commercialization of innovative, genetically modified mouse, rat and cell line models for fundamental, preclinical and clinical research. Based on its core business and leading expertise in custom‑designed models, the...
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Head of Business, SaaS Sales
il y a 5 jours
Rhône, France Kiona Temps pleinA dynamic tech company seeks a Head of Business in France to drive commercial success in local markets. The role involves leading a high-performing sales team and executing the go-to-market strategy while representing the brand in local events. Strong B2B sales experience, team leadership skills, and knowledge of the local market are essential. This position...
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Business Development Executive
il y a 5 jours
Rhône, France NAMSA Temps pleinJob OverviewNAMSA pioneered the industry and was the first independent company in the world to focus solely on medical device materials for safety. NAMSA started testing medical devices before the U.S. Food and Drug Administration started regulating such products in 1976. We are shaping the industry. NAMSA has been a key contributor to the development of the...
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RESPONSABLE NATIONAL GRANDS COMPTES – CONTROLE D’ACCES H/F
il y a 5 jours
Rhône, France HC RESOURCES Temps pleinNotre client, entreprise internationale innovante et pionnière dans le contrôle d’accès, conçoit des solutions intelligentes et durables pour sécuriser les infrastructures essentielles du quotidien. Une organisation agile, en forte expansion, où votre contribution aura un impact direct sur la trajectoire de croissance. Responsable National Grands...