Ingénieur Calcul

Leader mondial sur ses marchés, Vallourec fournit des solutions tubulaires premium en acier pour les secteurs de l’énergie et pour d’autres applications parmi les plus exigeantes : des puits de pétrole et de gaz en conditions extrêmes aux centrales électriques de dernière génération, en passant par des projets architecturaux audacieux et des équipements mécaniques ultra-performants.

En chiffres, Vallourec est un groupe industriel français créé en 1890 et aujourd’hui côté au SBF120 comptant 16 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 5 Milliards d'euros. Implanté dans 20 pays, le groupe est présent sur tous les continents.

Vallourec, c'est également 40 unités de production, 380 chercheurs et techniciens, 3 centres de recherche et développement et plus de 45 Millions d'euros investis en R&D chaque année.

Enfin, et fort de son expérience dans le secteur de l’énergie, Vallourec prépare l’avenir en développant depuis plusieurs années un portefeuille complet de solutions répondant aux besoins de la transition énergétique : capture du carbone, stockage de l'hydrogène, géothermie...

Intitulé de poste :  Ingénieur Calcul & Optimisation – Stage H/F

Société : Vallourec Tubes

Etablissement : Aulnoye Aymeries

Localisation : Aulnoye Aymeries

Contrat :  Stage

Démarrage souhaité : Septembre 2026

Durée : 6 mois

Equipe : One R&D - Développement nouveaux produits

Ces missions s’inscrivent dans la continuité des études déjà lancées par la R&D.

Sujet 1 : Il s’agit du développement d’un outil de calcul permettant l’optimisation dimensionnelle de nos produits dit « High Torque ». Entre autres, cet outil permet dans un premier temps de calculer les données de sorties d’un design (connexion OCTG) existant, et dans un second temps, à partir de données de sorties (en tant qu’inputs), d’optimiser les données dimensionnelles via un programme / outil généré sous format python.

Les taches seront principalement liées à la mise en place de la partie analytique, et préparation de la partie programmation pour d’autres produits proposés par VALLOUREC. De plus, une composante capitalisation et potentiellement formation sera demandée sur la partie programmation (maintenance).

Sujet 2 : Le but de ce sujet est de s’affranchir de la lourdeur d’Excel en fournissant un outil capable de capitaliser nos données de tests en entrée et de fournir un résumé et d’analyser les données de sortie (format de l’outil à définir). De plus, une composante capitalisation et potentiellement formation sera demandée sur la partie programmation (maintenance).

Interne : Equipe conception One R&D Aulnoye

Externe :  /

• Compréhension de la problématique + formation OCTG
• Mise en place de la partie analytique
• Capitalisation de la partie analytique
• Mise en place de l’outil
• Capitalisation de la partie programmation
• Formation / Sensibilisation langage de programmation Python
• Reporting

#LI-AS1

Indispensable :

• Soft Skills : Autonomie, esprit d’initiative, organisation, communication, coopération
• Langues : Français, anglais
• Outils : Pack Office / Langage de programmation Python
• Esprit mathématique

Souhaitée :

• Expérience : 1-2 stages en entreprise
• Diplôme recherché : Bac +4 en lien avec la programmation / mathématiques
• Ecole : ingénieur dans le domaine mécanique
• Connaissances en python demandées

Les plus du poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement de travail agréable et bienveillant où vous bénéficierez d’un accompagnement individuel, par votre tuteur, pour assurer votre développement professionnel
• Un environnement international (équipes multiculturelles, projets globaux, collaboration ...)
• Une culture forte de la mobilité (internationale, verticale, horizontal)
• Un parcours de développement de carrière personnalisé (Entretien de performance et de carrière, Vallourec University, formation à nos expertises et nos enjeux, ...)

Avantages sociaux :

• Une gratification attractive calculée en fonction de votre diplôme
• Accompagnement employeur sur les repas : Site de Famars : Accès à un frigo connecté 
• Sites Aulnoye : Primes de paniers-repas

Et bien sûr tous les avantages légaux : remboursement 50% d’un abonnement aux transports collectifs, accès à une mutuelle entreprise,...

Process de recrutement :

 Le processus de recrutement se déroule en 2 étapes :

 1/ Une première rencontre par téléphone avec la chargée de développement RH afin de vous présenter Vallourec et d’échanger sur votre parcours et vos motivations.

2/ Un deuxième entretien en visioconférence ou dans nos locaux avec le manager direct.

 Les engagements de Vallourec :

• La Sécurité : c’est la priorité absolue du Groupe. Vallourec veille à ce que chacun de ses employés et sous-traitants comprenne et respecte les normes de sécurité rigoureuses requises pour l'ensemble pour l’ensemble de ses activités.

• La diversité : à travers son programme “We are Vallourec”, le groupe s’engage en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion particulièrement concernant la diversité de genre, culturelle et générationnelle. Nous sommes convaincus que celle-ci est une force et repose sur l’engagement collectif en favorisant un épanouissement individuel.  

• Les principes Environnement, Social et Gouvernance (ESG) : ils sont au cœur de nos valeurs. Vallourec intègre systématiquement dans sa stratégie les standards les plus élevés en matière de sécurité, de qualité, de responsabilité sociale et environnementale.

• La Décarbonation : le Groupe investit fortement dans ses unités industrielles pour continuer à réduire son empreinte carbone. Nous avons déjà dépassé notre objectif à 2025, qui avait été validé par le SBTI. Nous visons un objectif encore plus ambitieux : réduire nos émissions de carbone de 35 % d'ici à 2035. Nous portons une grande attention au contenu CO2 de nos produits