ANIMATEUR(TRICE) SOCIO-SPORTIF
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Informations générales
Organisme de rattachement
CommunesRéférence
O060260720001980Date de début de diffusion
11/09/2026Date de parution
12/09/2026Date de fin de diffusion
10/11/2026Intitulé long de l'offre
ANIMATEUR(TRICE) SOCIO-SPORTIF / Atelier sport de l’ESCAB - ESCAB - MERU
Date limite de candidature
10/11/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Animation, jeunesse et sports - Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
ANIMATEUR(TRICE) SOCIO-SPORTIF / Atelier sport de l’ESCAB - MERU
Description du poste
Les activités sportives et les loisirs socioculturels sont des outils privilégiés pour œuvrer dans le vivre-ensemble et la cohésion sociale. L’animateur socio-sportif conçoit, organise et encadre les activités éducatives, sportives et culturelles en direction d’un public varié : enfants, adolescents, jeunes adultes, adultes et séniors.
Sous la responsabilité de la directrice de l’espace socioculturel Arsène Bulard et en lien étroit avec le coordinateur de l’atelier sport. Son rôle est de construire, proposer et animer le programme d’animation de l’atelier sport.
Responsable hiérarchique : Directrice de l’espace socioculturel.
Profil / cadre d’emploi : Adjoint d’animation, catégorie C Diplômes et expérience dans l’animation et/ou le sport.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o060260720001980-animateur-trice-socio-sportif-atelier-sport-escab?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
Descriptif du profil recherché
Compétences :
- Ecoute et dialogue par la création d’un climat de confiance
- Sens des responsabilités
- Capacité d’adaptation et de maturité
- Connaissances régulièrement actualisées
- Capacité à travailler en équipe
- Sens des relations humaines et du service public
- Disponibilité, organisation et capacité d’adaptation
- Connaissance de la réglementation relative à l’accueil des publics et des pratiques sportives
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Rémunération statutaire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Lieu – Horaires – Conditions particulières :
- Lieu principal : espace socioculturel Arsène Bulard, gymnase Arsène Bulard
- Temps plein 35h, amplitude horaire variable selon les nécessités de service
Contact : recrutement@ville-meru.fr
Poste à pourvoir à compter du 31 août 2026
Adresser une lettre de motivation manuscrite et CV détaillé à Monsieur le Maire -
Direction des Ressources Humaines - Place de l’hôtel de Ville - 60110 Méru
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France, Oise (60)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Méru
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Date de vacance de l'emploi
10/11/2026
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