Infirmier(e) scolaire au lycée Léonard de Vinci à TRITH SAINT LEGER

Il y a 4 jours

Europe France Hauts de France Nord Choisir le Service Public Temps plein 486 € CDD

Informations générales

Organisme de rattachement

Rectorat de Lille  

Référence

MENJ-09-2026-44173  

Date de début de diffusion

14/09/2026

Date de parution

14/09/2026

Date de fin de diffusion

02/10/2026

Localisation

Date limite de candidature

02/10/2026

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Prévention, conseil et pilotage en santé - Infirmière / Infirmier scolaire ou universitaire

Intitulé du poste

Infirmier(e) scolaire au lycée Léonard de Vinci à TRITH SAINT LEGER (59)

Descriptif de l'employeur

Le lycée dispose d'un restaurant d'application et d'un internat pouvant accueillir 80 élèves.

Description du poste

---Poste logé---

Sous l'autorité du chef d'établissement, l'infirmier(e) scolaire se voit confier les missions suivantes :

  • Dispenser des soins préventifs et/ou curatifs dans l’objectif de contribuer au bien-être et à la réussite des élèves et des étudiants et organiser, mettre en œuvre et évaluer des actions d’éducation à la santé tant dans les champs individuels que collectifs.
  • Accueillir et écouter tout élève ou étudiant pour quelque motif que ce soit, y compris d’ordre relationnel ou psychologique, dès lors qu’il y a une incidence sur sa santé ou sa scolarité.
  • Identifier les besoins, poser un diagnostic infirmier, visant à déterminer les besoins de santé, et mettre en œuvre une démarche de soins infirmiers appropriée et orienter si besoin.
  • Conseiller en matière de santé, auprès du chef d’établissement d’affectation, pour une prise en charge globale de l’élève ou de l’étudiant en lien avec les enseignants, les personnels de direction, les parents, et plus généralement l’ensemble de la communauté éducative.
  • Participer au suivi de la santé des élèves ou des étudiants et dispenser les soins relevant du rôle propre infirmier et/ou prescrits.
  • Conduire des projets de santé, coordonner avec les autres partenaires institutionnels et les intervenants extérieurs les actions et projets de santé en qualité de référent santé dans l’établissement.
  • Conduire, coordonner ou participer à des actions de formation des élèves ou des étudiants dans le domaine de la santé, de l’éducation à la santé.
  • Participer au suivi des élèves ou étudiants en difficulté et aux dispositifs de la protection de l’enfance.

Conditions particulières d'exercice

Poste logé (logement F3 disponible sous 3 mois) ou possibilité de ne pas prendre le logement et de bénéficier d'une chambre avec sanitaires privés et, top-réfrigérateur, micro-ondes et bouilloire à disposition. Le personnel peut prendre ses repas au restaurant scolaire matin, midi et soir moyennant paiement tarifs commensaux.

Astreintes liées à la présence d'un internat 3 nuits par semaine, consécutives ou non.

Descriptif du profil recherché

Savoirs

  • Techniques du domaine
  • Psychologie et sociologie de l’enfant et de l’adolescent
  • Système éducatif et ses enjeux
  • Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
  • Droit de la santé
  • Cadre légal et déontologique
  • Organisation territoriale en matière de santé et de soins

Savoir Faire

  • Évaluer les attentes et besoins des publics concernés
  • Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision
  • Apporter des réponses à des besoins spécifiques
  • Établir ou prendre en compte un diagnostic infirmier
  • Travailler en équipe
  • Réaliser des évaluations et des bilans
  • Préparer et animer une session de formation

 Savoir Etre

  • Capacité d’adaptation
  • Autonomie / Confiance en soi
  • Sens relationnel
  • Rigueur / Fiabilité
  • Capacité d’écoute

Profession réglementée : être titulaire d’un diplôme, certificat ou titre exigé pour l’exercice de la profession d’infirmier ou du diplôme d’État d’infirmier de secteur psychiatrique ou de l’autorisation d'exercer.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste proposé seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat.
Rémunération fonctionnaires : Indice de rémunération +
IFSE groupe 2 (486,50€/mois) / Rémunération des contractuels : 32 066,52€ brut annuel

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Hauts de France, Nord (59)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Rue de la Renaissance 59125 TRITH ST LEGER

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Français (Autonome)

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026