Adjoint Au Directeur Des Affaires Techniques, Economiques Et Logistiques

Il y a 22 heures

Melun, FR Groupe Hospitalier Sud Île-de-France Temps plein

Descriptif du poste

Sous l'autorité du Directeur Adjoint en charge de la DATEL, l'Attaché(e) d'Administration Hospitalière participe à la conception, à l'élaboration et à la mise en œuvre des orientations et décisions de l'établissement dans les domaines administratifs, financiers et économiques.

Véritable acteur de coordination et de pilotage, il/elle contribue à la performance des services et accompagne les équipes dans le déploiement des projets relevant de son périmètre.


Management et coordination de la DATEL

  • Assurer la coordination transversale des différents acteurs de la DATEL.
  • Veiller à la bonne articulation des missions dans le respect des expertises techniques, de sécurité et biomédicales.
  • Encadrer et accompagner le personnel administratif de la direction.
  • Animer les équipes et favoriser une dynamique collaborative autour des projets de la direction.

Coordination des achats et des marchés

  • Mettre en œuvre la politique d'achat du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT).
  • Piloter et animer une équipe d'acheteurs et d'agents de gestion administrative.
  • Recueillir et analyser les besoins des services.
  • Participer à la rédaction des cahiers des charges et des pièces techniques.
  • Analyser les offres des fournisseurs et contribuer aux choix d'attribution.
  • Assurer le suivi et l'évaluation de la performance des achats.

Gestion financière et budgétaire

  • Assurer le suivi budgétaire de la DATEL.
  • Contrôler l'exécution financière des marchés.
  • Produire les tableaux de bord et indicateurs de suivi nécessaires à l'aide à la décision.
  • Participer à l'optimisation des ressources financières de la direction.

Études et analyses de coûts

  • Réaliser des études de coûts relatives aux fonctions supports.
  • Contribuer à l'analyse économique des activités en vue notamment de leur refacturation.
  • Produire des analyses permettant d'améliorer l'efficience des services.


Profil recherché

Formation

  • Attaché(e) d'Administration Hospitalière ; ou
  • Titulaire d'une licence (niveau Bac+3 minimum) ou d'un diplôme classé au moins au niveau 6 ; ou
  • Titulaire d'une qualification reconnue comme équivalente.

Expérience

  • Expérience confirmée de 3 à 5 ans dans des fonctions administratives.
  • Expérience managériale indispensable.
  • Une expérience dans le secteur hospitalier ou public sera particulièrement appréciée.

Compétences techniques

  • Maîtrise de la gestion des marchés publics.
  • Connaissances solides en gestion financière et budgétaire.
  • Capacité à mener des analyses économiques et des études de coûts.
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion.

Qualités attendues

  • Leadership et capacité à fédérer les équipes.
  • Sens de l'organisation et aptitude à prioriser les actions.
  • Réactivité et capacité à gérer les situations urgentes.
  • Excellentes capacités rédactionnelles.
  • Esprit d'analyse et de synthèse.
  • Aisance relationnelle et sens du travail en transversalité.


Permis B obligatoire déplacements occasionnels