Assistant médico-administratif

Il y a 10 heures

Antony, Île-de-France EPS Erasme Temps plein

Poste ouvert (titulaire de la fonction publique ou CDI)

  • 143 avenue Armand Guillebaud - 92160 Antony
  • 35h/semaine, du lundi au vendredi 
  • Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière 

DESCRIPTION DU POSTE

L’assistant administratif de pôle a pour fonction principale de mettre en œuvre les actions nécessaires à la gestion de l’activité du pôle, du suivi des indicateurs, et d’assurer le secrétariat du chef de pôle ainsi que de traiter les opérations médico-administratives liées à la prise en charge des patients.

PRINCIPALES MISSIONS

- Soutien administratif au Chef de pôle et de l’Assistant de Pôle.

- Planification des rendez-vous – Organiser un agenda

- Rédaction et mise en forme des rapports d’activités

- Rédiger et mettre en forme un document de façon autonome (courrier, compte rendu de réunion, CRH…).

- Gestion des tableaux de service et des présences des médecins du pôle.

- Accueil physique et renseigner les interlocuteurs

- Accueil téléphonique - Filtrer orienter et renseigner.

- Archivages des dossiers avec mise à jour du fichier de suivi.

- Tenue des dossiers patients papiers et informatisés

- Traitement des courriers, des dossiers et des documents médicaux (enregistrement, tri, diffusion et archivage dans le respect des règles).

MISSIONS SPECIFIQUES

- Suivi des certificats légaux – loi du 5 juillet 2011.

- Saisie des mouvements des entrants et sortants, contrôle des mouvements ambulatoires.

- Gestion du registre des isolements et contention

- Organisation et suivi concernant le contrôle du JLD

- Contact avec les structures et établissements extérieurs

- Liens avec le Bureau des admissions et le DIM

- Remplacements des collègues pendant les congés.

- Assurer le suivi des stocks du secrétariat et la gestion des commandes en lien avec l’encadrement supérieur.

- Suivi de l’accès au dossier médical – loi du 4 mars 2002



Prérequis  

  • Bac / Bac + 2 Secrétariat
  • Expérience dans le domaine médical souhaitée 

Savoir-être 

  • Rigueur, précision,
  • Respect de la confidentialité et du secret professionnel 
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Capacité d’adaptation 

Savoir-faire 

  • Coopération et organisation
  • Maitrise des outils et logiciels informatiques
  • Maitrise de l’orthographe
  • Mettre à jour des bases de données
  • Mettre en forme et corriger un document
  • Sens de l’accueil de l’écoute et de l’empathie
  • Hiérarchiser, planifier et réaliser les tâches confiées selon les priorités et objectifs
  • Savoir transmettre, communiquer avec les différents publics
  • Polyvalence
  • Organiser un rétro planning 

Contraintes  

Risques  

Obligations professionnelles 

  • Risques liés à l’utilisation d’outil informatique, fatigue visuelle
  • Douleurs cervico-dorso-lombaires
  • Risque inhérent à toute personne travaillant dans un service de soins spécialisé en psychiatrie
  • Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l’établissement
  • Port d’une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail.
  • Respect des règles d’hygiène en vigueur
  • Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions
  • Obligation à l’égard de l’administration : moralité, dignité, réserve et neutralité
  • Obligation à l’égard des tiers : impartialité, probité.
  • Emploi du temps susceptible de modifications (horaire, jours de présence, temps de présence)
  • Charge de travail variable
  • S’inscrire dans une démarche de formation continue