Agent d'accueil

Il y a 3 semaines

Montargis, France Choisir le Service Public Temps plein

Informations générales

Organisme de rattachement

Etablissements publics de coopération intercommunale  

Référence

O045260902000207  

Date de début de diffusion

03/09/2026

Date de parution

04/09/2026

Date de fin de diffusion

02/11/2026

Intitulé long de l'offre

Agent d'accueil (h/f) - PEPINIERE D'ENTREPRISES - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION MONTARGOISE ET RIVES DU LOING (AME)

Date limite de candidature

02/11/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent d'accueil (h/f) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION MONTARGOISE ET RIVES DU LOING (AME)

Description du poste

Située à 100 kms environ au sud de Paris, sur un territoire dynamique et dans un cadre de vie agréable, la Communauté d’Agglomération Montargoise Et rives du loing, (15 communes) RECRUTE, Un(e) Agent d’accueil, pour la pépinière d’entreprises, (F/H)
Adjoint administratif (Cat. C). Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2026.
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la responsable du service

Créée en 2008, la Pépinière d’Entreprises de l’Agglomération Montargoise est un établissement généraliste qui propose des locaux à louer aux créateurs d’entreprises pour les accompagner dans le lancement de leur activité et dans leur développement en proposant, au sein de cet établissement, un accompagnement dans le portage de projet, un suivi personnalisé et des prestations de services pour optimiser les conditions nécessaires à la réussite de leur projet entrepreneurial.

MISSIONS DU POSTE :
- Accompagner chacun des résidents de la pépinière d’entreprises dans leurs besoins de secrétariat, classement, assistance, tel que le prévoit le contrat de prestation de services,
- Mettre en œuvre les outils de travail et d’organisation mis en place, et coordonnés par la responsable du service ;

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Accueil général du public, des clients des résidents et des prestataires
- Secrétariat auprès des résidents et standard téléphonique
- Gestion du courrier des résidents, réception des livraisons et des colis
- Missions administratives et d’assistance auprès de la responsable du service

RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Collaboration étroite et permanente avec la responsable du service pour assurer et veiller au bon fonctionnement du site
- Contacts occasionnels avec les différents responsables des établissement extérieurs de l’AME
- Contacts réguliers avec les résidents de la pépinière d’entreprises et autres particuliers ou entreprises.

CONDITIONS D’EXERCICE :
Lieu de travail : 6/8 route de Chaumont à Corquilleroy (45120)
Horaires de travail : 35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30 et de 14h00 à 17h00
Déplacements fréquents sur le périmètre de l’Agglomération Montargoise
Déplacements occasionnels pour les besoins de fonctionnement de l’établissement

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Descriptif du profil recherché

COMPETENCES REQUISES :
Savoirs :
- Connaissance de secrétariat et techniques associées
- Maitrise des outils informatiques mis à disposition (Word, Excel, Outlook)

Savoir-faire :
- Accueil physique et téléphonique
- Recevoir, filtrer, transmettre les messages téléphoniques, et recevoir du public
- Suivre le bon fonctionnement des locaux du site
- Transmettre avec efficacité les informations au responsable du service
- Respect des délais et des procédures dans la mise en œuvre
Savoir-Etre :
- Disponibilité et respect de la hiérarchie
- Sens du service public, rigueur et sens de l’organisation
- Confidentialité
- Autonomie dans le suivi quotidien du fonctionnement du site, notamment en cas de panne ou d’incident.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

MODALITÉS DE RECRUTEMENT :
Par voie statutaire ou contractuelle
REMUNERATION ET AVANTAGES :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + forfait mobilités durables + carte restaurant + participation employeur à la complémentaire santé/prévoyance + Comité d’œuvres Sociales (prestation « chèques-vacances notamment).

Lettre de motivation obligatoire.
Envoi des candidatures à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération, 1 rue du Faubourg de la Chaussée – CS 10317 - 45125 MONTARGIS Cedex. Soit par e-mail : contact@agglo-montargoise.fr.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Centre - Val de Loire, Loiret (45)

Géolocalisation du poste

1 rue du Faubourg de la Chaussée : 45125 Montargis

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Montargis

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Date de vacance de l'emploi

02/11/2026