ATSEM - Commune de LE PALAIS

2 ATSEM
Entretien des locaux scolaires / assistance à l’enseignant(e) en classe maternelle

ACTIVITES PRINCIPALES

Assistance à l’enseignant(e) en classe maternelle :
• Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (habillage, passage aux sanitaires, lavage des mains, etc.)
• Préparer et ranger le matériel pédagogique utilisé en classe
• Assister l’enseignant(e) dans l’encadrement des activités éducatives
• Participer à l’accueil des enfants et des familles, notamment lors des temps d’arrivée et de départ
• Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être des enfants pendant le temps scolaire
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité spécifiques à l’accueil des jeunes enfants

Entretien des locaux scolaires :
• Réaliser le nettoyage quotidien des salles de classe, sanitaires, couloirs, mobilier et matériels éducatifs
• Assurer l’aération et l’entretien de locaux de l’école
• Mettre en œuvre les protocoles de désinfection et d’hygiène en vigueur dans les écoles
• Gérer le réapprovisionnement en produits d’entretien et signaler les besoins matériels

ACTIVITES SECONDAIRES

Assurer l’accompagnement des enfants pendant la pause méridienne et le temps de cantine :
• Encadrer les enfants lors des trajets vers la cantine
• Aider les plus jeunes à manger et à adopter un comportement adapté pendant le repas
• Veiller à la sécurité, au calme et à l’hygiène pendant ce temps
• Surveillance de la cour pendant la pause méridienne

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe

NIVEAU DE FORMATION REQUIS
Diplôme : CAP petite enfance ou expérience similaire souhaitée.

NIVEAU D'EXPERIENCE REQUIS
Une première expérience auprès d’enfants dans un cadre scolaire/périscolaire est un plus.

ENVIRONNEMENT DU POSTE
LIEN HIERARCHIQUE
•L’agent est placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Responsable des affaires scolaires

RELATIONS FONCTIONNELLES
• Travail en lien direct avec l’enseignant(e) de l’école maternelle ;
• Collaboration quotidienne avec les autres agents municipaux affectés à l’école (agents d’entretien, de restauration, ATSEM) ;
• Échanges réguliers avec le responsable hiérarchique (responsable des services techniques ou référent scolaire de la mairie) ;
• Contacts avec les enfants et leurs familles, dans le cadre de l’accueil et des temps de transition (entrée/sortie de classe, cantine) ;
• Relations ponctuelles avec les animateurs périscolaires et les services administratifs de la collectivité ;

MOYENS MIS A DISPOSITION
• Matériel et produits d’entretien conformes aux normes d’hygiène et de sécurité ;
• Équipements de protection individuelle (gants, blouse, masques, etc.) ;
• Mobilier adapté aux enfants (tables, chaises, lits de repos, etc.) ;
• Matériel pédagogique fourni par l’école ou la collectivité ;
• Locaux de service (vestiaire, salle de pause si existante) ;
• Accès aux consignes écrites, protocoles sanitaires et plannings de travail ;

CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE
•Travail en position debout prolongée, avec sollicitations physiques régulières (port d’enfants, manipulation de matériel, nettoyage) ;
•Bruit ambiant lié à la présence d’enfants en bas âge ;

•Respect strict des horaires liés aux temps scolaires et périscolaires (amplitude horaire possible entre 7h00 et 18h15 selon organisation locale) ;
•Respect des protocoles d’hygiène renforcés, notamment en période épidémique ;
•Temps de travail annualisé, adapté aux rythmes scolaires et aux besoins de la collectivité, avec modulation des heures en fonction des périodes d’activité (périodes scolaires et vacances) ;

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

CV et lettre de motivation à transmettre à l'adresse suivante : ressourceshumaines@lepalais.fr