Alternant(e) en communication
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Informations générales
Entité de rattachement
Première Banque du Nord-Pas-de-Calais, nous nous inscrivons comme créateur d'emplois majeur dans la région avec plus de 150 recrutements par an. Si la perspective de construire votre parcours professionnel dans une Banque Leader vous motive et si vous partagez nos valeurs, alors rejoignez-nousDonnées clés :
- Un particulier sur quatre et une entreprise sur trois de la région parmi nos clients
- 2800 collaborateurs (270 agences, 30 centres d'Affaires)
- Coopératifs et mutualistes, nos décisions sont prises au niveau local et l'argent collecté auprès de nos clients est réinvesti dans la région. Nous soutenons chaque année de nombreux projets associatifs, sociaux et culturels et sommes reconnus comme un acteur très engagé dans le développement d'actions responsables et durables
- Signataire de la Charte de la diversité
Référence
2025-42693Siège social
Métier
Ressources Humaines
Titre du poste
Alternant(e) en communication / marketing RH H/F
Description du poste
Pour vous, Tout Commence Ici
Les étudiant(e)s recommandent fortement le Crédit Agricole pour une première expérience professionnelle Envie de comprendre pourquoi ?
Parce que nous avons tous commencé un jour ici ou ailleurs, nous vous accordons une vraie place.
L’équipe de la DRH du Crédit Agricole Nord de France, recrute un(e) alternant(e) en communication/marketing RH H/F pour la rentrée de septembre 2025.
Tout le monde connaît le Crédit Agricole Nord de France Vraiment ? 1er financeur de l’économie régionale, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 2 900 collaborateurs agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c’est ce qui nous anime
Les 3 raisons de nous rejoindre ?
• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l’impact
• Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.
• Ici, vous développez votre potentiel : que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité.
Soyez engagé(e) avec nous
Prêt à rejoindre l’équipe de Stéphanie, responsable du service informations et services aux salarié(e)s, alors venez écrire votre histoire à nos côtés
Pour réaliser pleinement votre mission, vous bénéficierez de tous les outils pour exceller et d’un coach à vos côtés.
Et oui Au-delà de l’apprentissage, c’est votre talent qui nous inspire chaque jour
Vos missions principales:
- contribuer et assurer la bonne communication de la DRH sur les différents domaines intégrant son champ d'activité (développement des compétences, recrutement, rémunération, relations sociales, pilotage RH, gestion des carrières, banque des solidarités …)
- réaliser des plans de communication adaptés aux projets RH
- développer, coordonner et mettre en valeur la réalisation de l’ensemble des actions de communication RH
- promouvoir la marque employeur
- travailler en synergie avec le service communication interne de la Caisse régionale
Profil
Vous préparez un Master type Communication, vous êtes intéressé(e) par les sujets de marketing et de communication RH
Vous avez déjà eu l’opportunité de travailler des plans de communication : contexte, objectifs de communication, dispositif adapté au projet.
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils digitaux et collaboratifs et disposez de compétences rédactionnelles reconnues
Votre sens relationnel, votre capacité d’écoute, d’analyse ainsi que votre proactivité sont vos atouts
Une première expérience (stage, job été ou alternance) dans les domaine de la communication ou des Ressources Humaines serait un plus
Alors transmettez nous votre candidature, Tout Commence Ici
Contrat
Alternance
Localisation du poste
Hauts-de-France, Nord (59)
Géolocalisation de l'offre
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+4
Date limite de candidature
31/05/2025
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