Magasinier Technique

Le Centre Hospitalier George Sand est né de la fusion de 3 établissements de santé mentale et est depuis 2003 le seul établissement public du Cher assurant les soins psychiatriques. Il accueille également des personnes au sein de ses structures médicosociales (FAM, MAS et 3 EHPAD).

Un poste de Magasinier(ère) à temps plein est à pourvoir dès que possible au sein de la Direction des Services Economiques et des Travaux aux Services Techniques du Centre Hospitalier George Sand, site de BOURGES.

Au sein des équipes techniques du site de Bourges et sous la responsabilité du technicien supérieur en charge du site, le/la magasinier(ère) assure les achats de matériels et interventions spécifiques aux services techniques, ainsi que la maintenance des équipements techniques et l’entretien des infrastructures de l’hôpital. Il/Elle participe à assurer une disponibilité optimale des installations et équipements, tout en assurant la sécurité des patients et utilisateurs.

Actions sociales :

• Restauration collective ;
• Espace détente ;
• CGOS ;
• Remboursement des frais de transport collectif à hauteur de 75% ;
• Forfait Mobilité Durable.

Missions générales :

• Assurer le fonctionnement général du magasin des Services Techniques ;
• Préparer les achats des Services Techniques du site ainsi que certains achats pour l’ensemble de l’établissement ;
• Assurer les relations avec les fournisseurs, rechercher des produits et solliciter des devis ;
• Réceptionner, contrôler, ranger et enregistrer les commandes ;
• Suivre les délais de livraison et relancer les fournisseurs si nécessaire ;
• Distribuer les produits aux techniciens ;
• Gérer les stocks (entrées/sorties) ainsi que les inventaires des matériels et matériaux de maintenance ;
• Recenser les besoins particuliers en outillage, tenues de travail et équipements de protection individuelle (EPI) ;
• Gérer les clés de l’établissement et assurer la mise à jour des organigrammes existants ;
• Gérer le système PTI de l’établissement (tests du système, formation interne des utilisateurs, petites réparations du matériel et archivage des données) ;
• Tenir à jour les tableaux de suivi des consommations énergétiques du site ;
• Réaliser des réparations de premier niveau en menuiserie et serrurerie ;
• Participer aux opérations de maintenance préventive et corrective des équipements ;
• Tenir à jour les documents de suivi relatifs aux opérations de maintenance réalisées ;
• Assurer les prestations liées aux petits travaux, à l’entretien quotidien et aux interventions de dépannage ;
• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité applicables au travail en milieu hospitalier.

Missions spécifiques :

• Accompagner les entreprises extérieures et les organismes de contrôle lors de leurs interventions ;
• Participer aux opérations de petits déménagements internes ;
• Réaliser des travaux courants d’entretien des locaux et des installations ;
• Effectuer la pose de divers équipements et matériaux (dalles, faux plafonds, tableaux, etc.) ;
• Participer aux astreintes techniques.

Conditions d’exercice :

• Déplacements ponctuels sur les sites de l’établissement (permis B obligatoire) ;
• Temps complet (38h00 par semaine/17 jours de RTT).

Diplôme requis :

• Bac Pro en lien avec le domaine d’activité.

Expérience :

• Expérience appréciée sur un poste similaire dans le secteur de la santé et en maintenance.

Compétences requises :

• Maîtriser la gestion des magasins et des stocks ;
• Connaître les normes et réglementations applicables à son domaine d’activité ;
• Maîtriser les systèmes de Gestion Technique Centralisée (GTC) ;
• Disposer de connaissances techniques en menuiserie, serrurerie, vitrerie, plomberie, électricité et peinture ;
• Maîtriser les outils bureautiques et les logiciels de gestion des stocks ;
• Faire preuve de bonnes capacités de communication écrite et orale ;
• Savoir lire et interpréter des plans techniques ;
• Maîtriser la gestion des relations avec les clients et les fournisseurs ;
• Disposer de compétences en sécurité incendie (atout complémentaire).

Qualités requises :

• Disponibilité et esprit d’équipe ;
• Sens de l’organisation et de la méthode ;
• Capacité d’analyse, d’initiative et d’anticipation ;
• Adaptabilité et réactivité ;
• Implication et sens du service public.