Chargée / chargé de communication

Il y a 1 jour

Montpellier, Occitanie, France Ministère de l'Éducation nationale Temps plein

Vos missions en quelques mots

Missions et activités principales :

 1. Contribuer à la définition et au pilotage de la stratégie de communication du GIP FORMAVIE

  •   Contribuer à la définition de la stratégie de communication interne et externe du GIP FORMAVIE
  • Proposer un plan de communication annuel, en lien avec la direction et les différents services
  • Identifier les publics cibles : agents, GRETA, partenaires institutionnels, entreprises, apprentis, stagiaires, candidats, établissements, prescripteurs
  • Définir les messages, supports et canaux de communication adaptés aux différents publics
  • Assurer la cohérence de la communication du GIP avec les orientations académiques et institutionnelles.

2. Assurer la coordination de la communication du CFA académique avec les GRETA

  •  Participer à la définition de la stratégie de communication du CFA académique
  • Animer le réseau des référents ou chargés de communication des GRETA pour la partie apprentissage
  • Organiser des temps réguliers d’échange, de coordination et de partage de pratiques
  • Contribuer à la construction d’une identité commune du CFA académique, lisible pour les apprentis, les familles, les entreprises et les partenaires
  • Négocier les tarifs
  • Appuyer les GRETA dans la valorisation de leur offre de formation par apprentissage
  • Coordonner les campagnes de communication communes à l’échelle académique
  • Veiller à la cohérence entre la communication institutionnelle portée par le GIP et la communication de proximité portée par les GRETA.

3. Participer à la conception, la rédaction et la diffusion des supports de communication

  •   Rédiger des contenus institutionnels, articles, notes de présentation, communiqués, dossiers, newsletters et supports de valorisation
  • Concevoir ou coordonner la réalisation de supports imprimés et numériques : plaquettes, affiches, flyers, infographies, présentations, visuels, supports de réunion
  • Contribuer à la mise à jour des contenus des sites internet, intranet ou espaces collaboratifs ;
  • Assurer la cohérence graphique et éditoriale des supports produits ;

4. Développer la communication digitale et la visibilité externe

  • Participer à l’animation des supports digitaux du GIP FORMAVIE
  • Proposer des contenus adaptés aux réseaux sociaux, sites internet, newsletters et autres canaux numériques
  •  Mettre en valeur l’offre de formation, les projets, les événements et les actions conduites par le GIP et les GRETA
  •  Contribuer à l’amélioration du référencement, de la lisibilité et de l’accessibilité des informations diffusées

5. Travailler en transversalité avec le CFA académique, le CAFOC, le DAVA et les GRETA

Le chargé de communication intervient sur l’ensemble du périmètre du GIP FORMAVIE avec tous les interlocuteurs. 

Profil recherché

  • Connaissances savoirs :
  •   Bonne connaissance des enjeux de communication institutionnelle

  •   Connaissance du fonctionnement de la formation professionnelle et de l’apprentissage appréciée

  •   Connaissance de l’environnement de l’Éducation nationale

  • Connaissance des outils de communication numérique

  •  Connaissance des réseaux sociaux et des usages digitaux

  •  Maîtrise des outils bureautiques

  • Maîtrise d’outils de création graphique, de mise en page ou de publication numérique appréciée

Savoir faire:

  •   Élaborer et mettre en œuvre un plan de communication

  •    Rédiger des contenus clairs, structurés et adaptés aux publics cibles

  •    Concevoir des supports de communication imprimés et numériques

  •   Animer un réseau d’acteurs communication

  •    Coordonner des projets transversaux

  •    Organiser et valoriser des événements

  •    Suivre des indicateurs et évaluer l’impact des actions conduites

  •    Travailler en mode projet

  •   Produire des éléments de reporting à destination de la direction

  •  Assurer une veille sur les pratiques et outils de communication

     

 Savoir être :

  • Sens du service public
  • Aisance relationnelle et capacité d’écoute
  • Qualités rédactionnelles

  •  réativité et force de proposition

  •  Rigueur et sens de l’organisation

  • Autonomie et capacité d’adaptation

  • Capacité à travailler en transversalité

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Localisation

Localisation : 1787 avenue albert einstein, 34000 Montpellier, France
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Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

rh.drafpica@ac-montpellier.fr