Directeur·trice administratif·ve et secrétaire général·e de la MMSH

Vos principales responsabilités :

• Piloter et coordonner les services administratifs et techniques et encadrer les équipes.
• Conseiller la direction et contribuer aux décisions stratégiques et au développement de la structure.
• Piloter les ressources humaines et financières : budget, emplois, recrutements, compétences et formation.
• Conduire des projets de transformation organisationnelle et technique et accompagner leur mise en œuvre.
• Superviser les achats, marchés publics, contrats et conventions en lien avec les tutelles.
• Assurer le suivi de la performance à travers des indicateurs, bilans, audits et évaluations.
• Veiller au respect des réglementations, notamment en matière juridique, d’hygiène et de sécurité.
• Représenter la direction auprès des partenaires, tutelles et instances.
  Gérer les dossiers sensibles, les situations de litige et les enjeux transversaux.
  Développer une démarche qualité et contribuer à la communication et à la valorisation des activités.
  Un poste à forte dimension managériale, stratégique et opérationnelle, destiné à une personne capable de fédérer les équipes, de piloter des projets complexes et d’accompagner la direction dans la conduite du changement.