STAGE ASSISTANT KEY ACCOUNT MANAGER H/F
Il y a 2 jours
SaintOuensurSeine, Ile-de-France
SC Johnson
Temps plein
1 867 € CDD
Gratuit avec email ou Google
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SC Johnson has been leading with purpose for 140 years, building high-quality products and iconic brands found in homes, schools and businesses in virtually every country worldwide – including OFF®, Raid®, Glade®, Windex®, Scrubbing Bubbles®, Ziploc®, Mrs. Meyer’s Clean Day®, method®, Autan®, Baygon®, Mr Muscle®, Duck®, Lysoform® and more.
The 13,000 people of our global, fifth-generation family company are committed to making the world a better place today and for future generations.
STAGE ASSISTANT KEY ACCOUNT MANAGER H/F
Localisation : Saint-Ouen-sur-Seine
Dates : A partir de septembre 2026 pour une durée de 6 mois
Rémunération : 1 400 € brut pour un stage effectué au cours du cursus ou 1 867,02 € brut pour un stage de fin d’études (post‑master).
BIENVENUE CHEZ SC JOHNSON
Le groupe SC Johnson est une entreprise familiale, leader du secteur de la grande consommation sur les produits d’entretien, et dotée de marques fortes telles que Glade®, Canard®, Pliz®, Raid®, Autan®,Baygon®, et Pyrel®. L’entreprise est présente dans plus de 70 pays et ses marques sont vendues à travers le monde entier.
Depuis 130 ans, nous nous efforçons de fournir à nos consommateurs les meilleurs produits tout en nous engageant à contribuer à leur bien-être et à réduire notre empreinte environnementale.
Nous avons à cœur d’apporter à nos 13 000 collaborateurs un cadre de travail stimulant et épanouissant afin d’atteindre nos objectifs ambitieux. Nous sommes d’ailleurs fiers de figurer régulièrement au palmarès des entreprises françaises où il fait bon de travailler et avons été élus Best Place to Work 2026
REJOINS NOTRE ÉQUIPE COMMERCIALE
Au sein de l’équipe commerciale, tu accompagneras un Key Account Manager et un Category Manager dans le développement de grands clients de la distribution française, avec un objectif : développer nos marques, notre chiffre d’affaires et nos parts de marché.
Tu travailleras sur l’ensemble des leviers de la relation commerciale et, selon ton profil, tu pourras gérer progressivement en autonomie la relation avec une enseigne nationale.
MISSIONS
Développer le courant d’affaire chez nos clients
Analyser les performances de nos marques et de nos catégories
Identifier les opportunités de croissance
Construire des recommandations commerciales
Participer à la préparation des business plans
Piloter nos assortiments & innovations
Construire les recommandations d’assortiment
Suivre la présence de nos produits chez nos clients
Analyser les performances de nos innovations
Réaliser une veille du marché et de la concurrence
Construire et suivre notre stratégie promotionnelle
Participer à la construction du plan promotionnel
Répondre aux appels d’offres des enseignes
Analyser les performances des promotions
Coordonner leur mise en œuvre avec nos équipes commerciales
Déployer nos activations marketing
Être l’interface entre les clients, le Marketing et les équipes commerciales
Participer aux briefs et recommandations d’activation
Piloter les rétroplannings et suivre leur bonne exécution
Participer directement à la relation client
Préparer les rendez-vous commerciaux
Construire les analyses et recommandations présentées aux clients
Participer aux rendez-vous et salons enseignes
Prendre progressivement la responsabilité d’une enseigne selon ton profil
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Tu es étudiant(e) en 4e ou 5e année d’école de commerce ou équivalent et tu souhaites découvrir le métier de Key Account Manager dans l’univers de la grande consommation.
Un bon esprit d’analyse et de synthèse
Une vraie curiosité business
De l’autonomie et de la prise d’initiative
Un bon relationnel et l’envie de travailler avec des clients
Une bonne maîtrise d’Excel et PowerPoint
Une première expérience en grande consommation / GMS est un plus
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Ce stage te permettra de découvrir le métier de Key Account Manager de manière très opérationnelle, avec une forte exposition aux clients et aux décisions business.
Il pourra également constituer un tremplin vers d’autres opportunités chez SC Johnson en Sales, Category Management, e-commerce ou Marketing
- Télétravail possible en accord avec le manager après 3 mois d’ancienneté
- Un groupe familial à l'esprit convivial et bienveillant
- Great Place to Work
- Remboursement de 50% du titre de transport / frais kilométriques vélo
- Subvention à hauteur de 50% du restaurant d’entreprise
- Des avantages exclusifs CSE Ensemble, nous créons un avenir meilleur
- pour la planète, pour les générations futures et pour chaque membre de l'équipe SCJ. Rejoignez-nous et ayez un impact grâce à des marques mondiales emblématiques. ALLEZ PLUS LOIN AVEC NOTRE FAMILLE ™ https://jobs.scjohnson.com/ Inclusion & Diversity We’re a global business with a diverse workforce. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive, and supportive work environment where all people can thrive. We believe Inclusion and Diversity is more than a program. We embed inclusive practices in our day-to-day work, the way we relate to our colleagues, collaborate and make decisions.
- Télétravail possible en accord avec le manager après 3 mois d’ancienneté
- Un groupe familial à l'esprit convivial et bienveillant
- Great Place to Work
- Remboursement de 50% du titre de transport / frais kilométriques vélo
- Subvention à hauteur de 50% du restaurant d’entreprise
- Des avantages exclusifs CSE Ensemble, nous créons un avenir meilleur
- pour la planète, pour les générations futures et pour chaque membre de l'équipe SCJ. Rejoignez-nous et ayez un impact grâce à des marques mondiales emblématiques. ALLEZ PLUS LOIN AVEC NOTRE FAMILLE ™ https://jobs.scjohnson.com/ Inclusion & Diversity We’re a global business with a diverse workforce. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive, and supportive work environment where all people can thrive. We believe Inclusion and Diversity is more than a program. We embed inclusive practices in our day-to-day work, the way we relate to our colleagues, collaborate and make decisions.