Chargé(e) de Communication Junior

Influence, presse, social media, shootings, activations… Tu seras au cœur de la communication de la marque, avec un rôle très opérationnel et pas mal de choses à apprendre, tester et faire. Ton rôle Tu travailleras directement avec le Head of Content et la Social Media Manager pour faire rayonner Tediber. Ta mission : Faire vivre la marque au quotidien, accompagner les opérations de communication et saisir les bonnes occasions de faire parler de nous. Influence Tu seras notamment en charge de : Gérer les demandes entrantes de collaborations avec les influenceurs et créateurs. Identifier les demandes et profils pertinents pour Tediber. Échanger avec les créateurs et assurer le suivi des collaborations. Organiser les envois de produits. Suivre les contenus publiés et les retombées. Participer au développement de notre réseau de créateurs. Relations presse Tu contribueras également à développer notre visibilité dans les médias : Gérer les demandes entrantes des journalistes. Assurer le suivi des sollicitations presse. Gérer la relation avec notre partenaire RP. Préparer et envoyer les produits et informations nécessaires. Participer à l’organisation d’opérations presse. Faire de la veille sur les médias, journalistes et sujets intéressants pour Tediber. Suivre les retombées presse. Communication & activations Chez Tediber, on aime les idées qui réveillent. Mais une idée qui reste sur une slide ne sert pas à grand-chose. Tu nous aideras donc à les faire exister : Soutien opérationnel sur les campagnes et activations. Coordination avec les agences, prestataires et partenaires. Participation à l’organisation de shootings, événements, collaborations avec d’autres marques et opérations spéciales. Suivi des plannings, livrables et deadlines. Gestion de tous les petits détails qui font qu’une opération se passe bien. Tu seras là pour transformer les “On pourrait faire…” en “C’est fait ”. Social Media Tu travailleras au quotidien avec notre Social Media Manager pour faire vivre nos réseaux : Publication et programmation des contenus. Modération. Participation à la préparation et à l’organisation des shootings. Soutien à l’écriture et production de contenus. Veille des tendances, formats et conversations. Recherche d’idées et de références pour nourrir nos réseaux. Pas besoin d’être expert(e) de tout. Mais il faut avoir un bon œil, être curieux(se) et savoir ce qui mérite un scroll… ou un arrêt de scroll. Tu as une première expérience confirmée (minimum 2 ans) en communication, gestion de projet, influence ou Social Media. Tu es : Curieux(se) : tu t’intéresses aux marques, aux médias, aux réseaux sociaux et à la culture au sens large. Organisé(e) : tu sais gérer plusieurs sujets en parallèle sans perdre le fil. Débrouillard(e) : face à un problème, ton premier réflexe est de chercher une solution. Réactif(ve) : tu sais qu’en communication, certaines opportunités n’attendent pas demain. �
� l’aise à l’écrit et à l’oral : tu sais écrire, tu as une plume originale, décalée, sans faute évidament et tu ne trembles pas à l’idée d’appeler un journaliste ou d’échanger avec un créateur. �
� l’œil : tu repères les contenus, idées et tendances qui sortent du lot. �
� l’aise avec les réseaux sociaux : tu en connais les codes et tu as envie de comprendre ce qui fonctionne. Une première expérience en stage ou alternance en communication, influence, social media ou brand content est un plus. Mais surtout, on cherche quelqu’un qui a envie d’apprendre, de proposer et de mettre les mains dans le cambouis. Ce que tu vas apprendre Ce poste est une vraie immersion dans la communication de marque. Tu vas travailler directement avec le Head of Content et la Social Media Manager, mais aussi avec nos agences, influenceurs, journalistes et différents prestataires. Tu vas progressivement apprendre à : gérer des collaborations influence ; travailler avec les médias ; participer à des activations et opérations de communication ; produire et publier du contenu social ; coordonner différents interlocuteurs ; et surtout, comprendre comment une marque crée de la visibilité, de la préférence et de la conversation. Ce que Tediber peut t’apporter Un environnement stimulant et sain, dans une équipe à taille humaine De super locaux en plein cœur du Marais Des événements d’entreprise Un petit-déjeuner convivial chaque semaine Un lit Tediber offert, parce que nos équipes ont droit au meilleur du confort Un abonnement Wellpass partiellement pris en charge 1er entretien visio RH 2eme entretien avec Jérémy notre Head Of Content 3éme entretien restitution d'un cas