Responsable fabrication

1. Présentation de la société Eproc Factory est une agence de print management qui accompagne ses clients professionnels dans la conception, la production et la logistique de leurs supports imprimés et de leurs objets publicitaires : print papier (documents commerciaux, packaging, éditions), PLV, étiquettes, ainsi que goodies et objets promotionnels personnalisés. En tant qu'intermédiaire entre ses clients et un réseau de fournisseurs/imprimeurs, la société pilote l'ensemble de la chaîne de fabrication pour garantir qualité, délais et coûts. Dans le cadre du développement de son activité, la société recherche un(e) Chef de Fabrication chargé(e) de piloter la production confiée à ses partenaires de fabrication et de garantir la qualité, les délais et les coûts sur l'ensemble des familles de produits (print papier, PLV, étiquettes, goodies). 2. Mission principale Sous la responsabilité de la Direction Générale, le/la Chef de Fabrication organise, planifie et supervise l'ensemble des opérations de fabrication (print papier, PLV, étiquettes, marquage et personnalisation d'objets publicitaires) réalisées en propre ou via le réseau de fournisseurs/imprimeurs partenaires, afin de garantir le respect des engagements pris auprès des clients en matière de qualité, de délais et de coûts. 3. Activités et responsabilités
• Planifier et organiser la production (print papier, PLV, étiquettes, objets publicitaires) en fonction des commandes clients et des délais de livraison ;
• Sélectionner, coordonner et suivre les fournisseurs/imprimeurs partenaires en charge de la fabrication, et superviser les équipes de production internes le cas échéant ;
• Garantir le respect des cahiers des charges clients (qualité, quantités, délais) sur l'ensemble des familles de produits ;
• Assurer le contrôle qualité des produits finis (print, PLV, étiquettes, goodies) avant expédition ;
• Gérer les approvisionnements et les stocks de matières premières et de consommables en lien avec les services achats et sourcing ;
• Optimiser les process de fabrication (méthodes, outillages, cadences) et proposer des améliorations continues ;
• Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement ;
• Piloter les indicateurs de performance de production (taux de service, taux de rebut, productivité) et en rendre compte à la Direction ;
• Manager, former et animer les équipes de production (recrutement, montée en compétences, plannings) ;
• Être l'interlocuteur privilégié des services commerce, ADA et sourcing, ainsi que des fournisseurs/imprimeurs, pour toute question relative à la faisabilité technique et aux délais de fabrication. 4.

Profil recherché
• Formation Bac+2 à Bac+5 en gestion de production, arts graphiques/industries graphiques ou équivalent ;
• Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste de chef de fabrication ou de production, idéalement dans le print management, les industries graphiques, la PLV, l'étiquette ou les objets publicitaires ;
• Bonne aisance informatique, notamment sur les outils de gestion de production et les outils bureautiques (Excel, ERP) ;
• Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités dans un environnement multi-produits et multi-fournisseurs ;
• Qualités managériales avérées et goût du terrain ;
• Bon relationnel et sens du service client, tant en interne qu'avec le réseau de fournisseurs/imprimeurs ;
• La connaissance des techniques d'impression et de marquage/personnalisation (offset, numérique, sérigraphie, broderie, gravure, tampographie...) est un plus ;
• La pratique de plusieurs langues est un plus. 5. Compétences clés
• Gestion de production et planification industrielle, multi-familles de produits (print papier, PLV, étiquette, objets publicitaires) ;
• Pilotage d'un réseau de fournisseurs/imprimeurs partenaires ;
• Management d'équipe et animation de production ;
• Contrôle qualité et amélioration continue ;
• Gestion des stocks et des approvisionnements ;
• Bonne aisance informatique ;
• Rigueur, réactivité et sens des priorités. 6. Conditions
• Poste basé à Paris (75009) ;
• Rémunération selon profil et expérience ;
• Statut Cadre, forfait jours ;
• Intéressement ;
• Ticket restaurant (valeur faciale de 10 €).