Product Owner CI/CD

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- DevOps H/F Type De Contrat : CDI Product Owner CI/CD
- Pôle Compute & Cloud Experience
- DevOps H/F Modifiée le 22/08/2026
- Lieu : Montpellier
- France
- Secteur : IT, Digital et Data
- Numéro de l'offre : 2025-102503

Description du poste
Vous êtes Product Owner avec une expertise en CI/CD ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP **CONTEXTE :*
* Le Pôle Compute & Cloud Experience est le point d’entrée unique pour les infrastructures supportant les applications et leurs cycles de vie. Afin de délivrer efficacement les produits aux utilisateurs, le Pôle s’appuie sur un catalogue de produits conçu pour couvrir la grande majorité des besoins. Le Product Owner a la charge de délivrer pour son domaine technique les éléments de roadmap décidés. Il gère le backlog et anime la squad dédiée à son produit. **

MISSIONS:
*
* En qualité de Product Owner (PO) CI/CD, vos principales missions seront les suivantes : Pilotage Produit CI/CD & Automatisation
- Challenger et faire évoluer la plateforme CI/CD pour qu’elle réponde à l’ensemble des usages client
- Décliner les standards établis par l’équipe ISAAC dans les solutions CI/CD et d’automatisation livrées aux clients internes. Interface client et accompagnement
- Être l’interlocuteur unique des projets et métiers pour tous les sujets CI/CD et automatisation.
- Qualifier les besoins, co-construire les solutions avec les clients, coordonner la mise en œuvre avec l’équipe.
- Organiser des ateliers d’idéation, des démonstrations, des retours d’expérience. Sécurisation et gouvernance des chaînes
- Appliquer les exigences de sécurité, de conformité et de traçabilité définies avec les équipes sécurité et ISAAC.
- Participer à la fiabilisation des chaînes : secrets, audit, provenance, gestion des identités, etc.
- Identifier les risques techniques et proposer des plans d’évolution ou de remédiation.
- Piloter les remontées vers les équipes ISAAC pour la mise en œuvre technique
- Organiser des ateliers d’idéation, des démonstrations, des retours d’expérience. Expertise fonctionnelle
- Être le référent des usages et patterns d’usage fonctionnel en lien avec l’ensemble des Product Manager / Product Owner
- Automatisation transverse et optimisation
- Piloter la stratégie d’automatisation au sein de l’entreprise et sa mise en œuvre (actes d’administration, requêtes, CMDB, configurations, etc.).
- Optimiser le run des plateformes (Kubernetes, middleware, etc.) par l’automatisation ciblée.
- Suivre les usages, identifier les points de friction et alimenter la roadmap. Niveau d'expérience minimum 6
- 10 ans Compétences recherchées Compétences métier : Compétences comportementales : Pour répondre aux défis technologiques du Groupe et aux enjeux de ses clients, CA-GIP a besoin de s’appuyer sur des leaders en capacité de prendre et de porter les décisions nécessaires à tous les niveaux de l'organisation En tant que leader d'expertise, vous êtes reconnu pour votre compétence technologique / technique et êtes à l’aise pour mettre en avant vos convictions.
Vos capacités d'influence facilitent l'adoption des solutions en interne CA-GIP et auprès des clients/partenaires avec qui vous partagez vos points de vue et votre expertise en apportant le niveau de conseil adapté. Plus largement, vous êtes à même de représenter CA-GIP auprès de partenaires ou instances externes. Auprès des équipes, vous incarnez un leadership d'expertise inspirant et reconnu, notamment à travers votre capacité de vulgarisation et de transmission.
- Date de prise de fonction 01/04/2025 Poste avec management Non Cadre / Non Cadre Cadre Niveau d'étude minimum Bac Formation / Spécialisation Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique. Expérience confirmée en gestion de produits techniques CI/CD et/ou d’automatisation :
- Vision transverse des problématiques DevOps, de l’industrialisation logicielle, de la sécurité et des environnements hybrides.
- Capacité à gérer une équipe agile, à prioriser, à arbitrer et à coordonner avec les parties prenantes.
- Excellente communication, sens du service, rigueur et curiosité technique.
- Expérience ou forte appétence pour les outils CI/CD (GitLab, Jenkins…), l’automatisation (Ansible…) et le cloud.
- CI/CD : GitLab, Jenkins, ArgoCD, SonarQube, Artifactory
- Automatisation : Ansible, AWX, AAP, Terraform
- Sécurité : Vault, CyberArk, OPA
- Environnements : Kubernetes, OpenShift, serveurs VM, GCP, AWS
- Pratiques : GitOps, Infra-as-Code, Policy-as-Code, DevSecOps
- Savoir Pitcher
- Animation et facilitation
- Conseil et Sens du service
- Esprit d’équipe et coopération
- CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de plus de 2000 collaborateurs répartis sur 8 sites en France Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 193 000 postes de travail, plus de 52 000 serveurs, 4 Datacenters en France. Notre Objectif : Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Crédit Agricole Group Infrastructure Platform Crédit Agricole Group Infrastructure Platform Product Owner CI/CD
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- DevOps H/F Publiée le 19/02/2026 Type De Contrat : CDI
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- nous Nos avantages Travailler chez CA-GIP c’est évoluer dans un cadre de travail épanouissant avec des locaux au goût du jour, et prévoyant des espaces pour tous vos besoins : lieux de brainstorming, cocons, salles de réunion Teams, open spaces, restaurants d’entreprise, cafétérias… Le CSE propose de nombreuses activités (locations, voyages, clubs…) mais également des enveloppes sur la base du Quotient familial (garde d’enfants, aide à la personne, remboursement sur factures, chèques cadeaux…). CA-GIP est en partenariat avec Babilou Ce partenariat donne accès à plus de 3000 structures partout en France Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP. De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon les 5 grandes orientations de CA-GIP : Risques et Sécurité, Capacités Digitales, Qualité de service... Un vaste choix permettant de satisfaire l’ensemble des collaborateurs. Mobilité sur l’un de nos sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet d’évolution professionnelle. Travailler dans un endroit convivial avec d’autres télétravailleurs, c’est possible CA-GIP offre la possibilité aux collaborateurs de travailler dans un espace de co-working. Un partenariat a été passé avec WORK-LIB, pour simplifier la réservation de bureaux partagés. Travailler chez CA-GIP c’est évoluer dans un cadre de travail épanouissant avec des locaux au goût du jour, et prévoyant des espaces pour tous vos besoins : lieux de brainstorming, cocons, salles de réunion Teams, open spaces, restaurants d’entreprise, cafétérias… Le CSE propose de nombreuses activités (locations, voyages, clubs…) mais également des enveloppes sur la base du Quotient familial (garde d’enfants, aide à la personne, remboursement sur factures, chèques cadeaux…). CA-GIP est en partenariat avec Babilou Ce partenariat donne accès à plus de 3000 structures partout en France Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP. De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon les 5 grandes orientations de CA-GIP : Risques et Sécurité, Capacités Digitales, Qualité de service... Un vaste choix permettant de satisfaire l’ensemble des collaborateurs. Mobilité sur l’un de nos sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet d’évolution professionnelle. Travailler dans un endroit convivial avec d’autres télétravailleurs, c’est possible CA-GIP offre la possibilité aux collaborateurs de travailler dans un espace de co-working. Un partenariat a été passé avec WORK-LIB, pour simplifier la réservation de bureaux partagés. Travailler chez CA-GIP c’est évoluer dans un cadre de travail épanouissant avec des locaux au goût du jour, et prévoyant des espaces pour tous vos besoins : lieux de brainstorming, cocons, salles de réunion Teams, open spaces, restaurants d’entreprise, cafétérias… Le CSE propose de nombreuses activités (locations, voyages, clubs…) mais également des enveloppes sur la base du Quotient familial (garde d’enfants, aide à la personne, remboursement sur factures, chèques cadeaux…). CA-GIP est en partenariat avec Babilou Ce partenariat donne accès à plus de 3000 structures partout en France Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP. De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon les 5 grandes orientations de CA-GIP : Risques et Sécurité, Capacités Digitales, Qualité de service... Un vaste choix permettant de satisfaire l’ensemble des collaborateurs. Mobilité sur l’un de nos sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet d’évolution professionnelle. Travailler dans un endroit convivial avec d’autres télétravailleurs, c’est possible CA-GIP offre la possibilité aux collaborateurs de travailler dans un espace de co-working. Un partenariat a été passé avec WORK-LIB, pour simplifier la réservation de bureaux partagés. Ces offres pourraient vous intéresser
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