AGENT DE SECURITE Rondier Ouverture
Il y a 3 semaines
Lyon e, ARA, France
ALLIANCE RHONE ALPES SECURITE PRIVEE
Temps plein
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Ideal pour étudiant ou complément d'activité. CDI temps partiel (~40h/mois) du lundi au vendredi.
Vacations courtes et régulières : 06h00 – 07h00 (ouverture) et 19h30 – 20h30 (fermeture). Week-ends libres.
Vos Missions
En autonomie sur Lyon intramuros :
- Rondes d'ouverture et de fermeture : Déverrouillage/verrouillage et contrôle visuel des sites clients.
- Gestion des alertes : Prise de contact avec la télésurveillance et les forces de l'ordre en cas d'anomalie.
- Reporting : Application stricte des consignes de sécurité et de confidentialité.
Profil Recherché
- Carte CNAPS (Surveillance humaine) à jour exigée.
- Permis B valide exigé.
- Rigueur, ponctualité exemplaire et maturité. Conditions & Avantages
- Contrat : CDI Temps partiel (~40h/mois).
- Rémunération : Grille conventionnelle Sécurité Privée (Taux horaire selon coefficient + majorations d'heures sup/nuit si applicable +evolution en coefficient 150).
- Moyens : Véhicule de service fourni pour les interventions.
- Prise en charge : 50 % des frais de transport.
-
Formation:
Intégration et formation interne assurées. Pour postuler : Transmettez votre CV et votre carte CNAPS à jour. Rémunération : 481,00€ à 520,00€ par mois
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
- Rondes d'ouverture et de fermeture : Déverrouillage/verrouillage et contrôle visuel des sites clients.
- Gestion des alertes : Prise de contact avec la télésurveillance et les forces de l'ordre en cas d'anomalie.
- Reporting : Application stricte des consignes de sécurité et de confidentialité.
Profil Recherché
- Carte CNAPS (Surveillance humaine) à jour exigée.
- Permis B valide exigé.
- Rigueur, ponctualité exemplaire et maturité. Conditions & Avantages
- Contrat : CDI Temps partiel (~40h/mois).
- Rémunération : Grille conventionnelle Sécurité Privée (Taux horaire selon coefficient + majorations d'heures sup/nuit si applicable +evolution en coefficient 150).
- Moyens : Véhicule de service fourni pour les interventions.
- Prise en charge : 50 % des frais de transport.
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Formation:
Intégration et formation interne assurées. Pour postuler : Transmettez votre CV et votre carte CNAPS à jour. Rémunération : 481,00€ à 520,00€ par mois
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel