Chef de projet Industrialisation

Entreprise :

Crit Experts et Cadres est le premier bureau de recrutement du Groupe Crit dans l'Est. Nous accompagnons et recrutons des profils Experts et Cadres Middle/Top Management, que ce soit en CDD/CDI et Intérim. Retrouvez toutes nos offres sur : *** Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Description du poste :

Le cabinet Crit Experts et Cadres accompagne son client dans le cadre de son recrutement en CDI d'un(e) Chef(fe) de projet Méthodes Industrialisation, rattaché(e) directement au Directeur de site.
Vos missions :
-Contribuer au développement de nouveaux produits et process en collaboration avec le BE
-Participer à la rédaction des cahiers des charges techniques et aux analyses économiques de faisabilité
-Définir, optimiser les normes et de mettre en oeuvre les procédés de fabrication : équipements, matières, temps standards, postes de travail, etc
-Réaliser et mettre à jour les chiffrages dans le cadre de projets clients
-Optimiser les coûts, la qualité et les délais de production
-Organiser la planification, les validations, le lancement et le suivi des prototypes jusqu'à la mise en série, en lien avec la Qualité
-Piloter les plans d'action et coordonner l'ensemble des acteurs projet (exécution, respect du cahier des charges, coûts...)
-Exploiter les résultats des essais/tests et déterminer les ajustements nécessaires (produit, process, matière)
-Assurer une veille technologique sur les évolutions machines et procédés

Description du profil :

Votre profil :
-Formation minimum Bac+2/3 à Ingénieur en mécanique ou électromécanique
-Expérience confirmée (8 à 10 ans) en méthodes et industrialisation, incluant la gestion de projets
-Maîtrise impérative d'un allemand technique opérationnel (niveau B2/C1)
-Outils : Méthodes (Pareto, Ishikawa, résolution de problèmes), chrono-analyse, GPAO sous SAP (gammes et nomenclatures), Pack Office
-Vision globale du cycle produit : besoin client ? faisabilité ? chiffrage ? industrialisation
-Savoir-être : exemplarité, travail en équipe, présence terrain, proactivité, force de proposition, capacité à convaincre, esprit analytique et synthétique
Conditions
-CDI - Statut Cadre
-Rémunération selon profil : 45/50kEUR annuel
-Arrondissement Sélestat-Erstein