Manager Paie Prévoyance

il y a 1 mois


Niort, France Macif Temps plein

Informations générales

Entreprise de l'Economie Sociale, la Macif appartient à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 collaborateurs se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5,3 millions de sociétaires et clients en assurances dommages, santé - prévoyance et finance - épargne. Avec un taux de fidélisation de 96%, notre plus belle réussite est la confiance qu'ils nous accordent.

Rejoindre le Groupe Macif, c'est s'engager dans un Groupe qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans un Groupe mutualiste, qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines, axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés.

Intitulé du poste

Manager Paie Prévoyance (F/H)

Type de contrat

CDI

Description du poste

La DRH de la Macif recrute un Manager Paie et Prévoyance (F/H), à Niort.

Rattaché(e) au Responsable du Centre de Services Partagés Paie et Prévoyance, vous contribuerez à la production d'environ 10 000 bulletins de paie

Vos principales missions sont les suivantes :

* Management d'équipe :

- Assurer le relais entre l'équipe, la cellule centrale et le Responsable
- Assurer la coordination et l'animation de l'équipe d'une dizaine de Gestionnaires de Paie et Prévoyance, localisée sur Niort
- Centraliser, analyser et répondre aux sollicitations des Gestionnaires de Paie
- Réaliser l'accompagnement opérationnel et l'assistance de l'équipe au quotidien
- Assurer l'intégration, la formation et la montée en compétences des collaborateurs du service sur les outils, les process et les procédures internes
- Assurer la continuité de service en intervenant en production de la paie et en back up en cas d'absence d'un Gestionnaire de Paie
- Mettre en place un binôme avec son homologue pour tendre vers une harmonisation des process, mutualisation des traitements et contrôles, etc.
- Participer à la conduite du projet d'amélioration continue destiné à faire évoluer les pratiques de réalisation de la paie.

* Garantir la bonne réalisation de la paie et de la gestion des dossiers de prévoyance :

- Maîtriser et appliquer la réglementation en vigueur afin d'assurer le suivi et les contrôles indispensables à la fiabilité et la conformité de la paie.
- Garantir le bon déroulement de la paie et des interfaces de la paie, dans le respect des délais et de la qualité de service.
- Assurer le back up du Responsable CSP Paie et Prévoyance en son absence
- Participer aux différents projets du service

* Être l'interlocuteur en interne et auprès des organismes externes lors des audits ou contrôles de la paie de son périmètre


- De formation supérieure en Management des Ressources Humaines, vous avez une expérience significative dans les domaines de la paie, de la prévoyance et de la rémunération et disposez d'une dimension projet

- Vous disposez d'une expérience réussie en management, développement des compétences et accompagnement des équipes

- Votre connaissance des SIRH et idéalement HR Access serait appréciée

- Vous maîtrisez les normes légales et réglementaires en lien avec le domaine de la paie et de la prévoyance en entreprise

- Vous êtes force de proposition pour accompagner la démarche d'amélioration continue et êtes doté d'un bon sens relationnel, de la communication et de l'écoute

- L'organisation, la rigueur et la réactivité font partie de vos qualités

Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

En nous rejoignant, vous :

- Intégrez une entreprise aux belles valeurs : la Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous
- Gagnez en équilibre vie privée/professionnelle : forfait jour de 203 jours et 100 jours de télétravail par an.
- Bénéficiez d'une rémunération annuelle brute attractive : entre 46 et 55 K€ en fonction de votre profil (13ème mois et prime de vacances inclus).
- Disposez d'avantages d'épargne : prime de participation et intéressement avec accès à un PEE et PERCO (avec abondement) et d'une mutuelle et prévoyance avantageuses
- Et bien plus encore : carte ticket restaurant + CSE + avantages pour les voyages + CESU pour les enfants de moins de 3 ans.

Enfin, au sein de notre site de Niort, vous travaillerez dans un open-space agréable. Vous pourrez profiter des infrastructures présentes sur le bassin Niortais telles que : des restaurants d'entreprise, l'Amicale Macif (tickets cinéma, médiathèque, billetterie variée…)

Convaincu ? Alors il ne vous reste plus qu'à joindre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation pour postuler


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    il y a 1 mois


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