Emplois actuels liés à Responsable de Coordination de Territoire - Angers - L'étincelle RH

  • Responsable de Coordination de Territoire

    il y a 2 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France L'étincelle RH Temps plein

    MissionNous recherchons un Responsable de Coordination de Territoire pour rejoindre notre équipe à Angers. Vous serez chargé de piloter les activités de notre périmètre territorial, en travaillant en étroite collaboration avec nos équipes de Responsables de Structures et nos pairs Responsables Coordination Territoriale.Votre mission consiste à...

  • Responsable Coordinateur de Territoire

    Il y a 5 mois

    Angers, France VYV3 Pays de La Loire Temps plein

    **À propos de nous VYV3 Pays de la Loire est une structure mutualiste privée à but non-lucratif qui développe et gère l'offre de soins et d'accompagnement du Groupe VYV en Pays de la Loire. Grâce à un vaste réseau de santé composé de 350 établissements et services, VYV³ Pays de la Loire apporte des réponses de proximité, personnalisées et...

  • Responsable de Coordination de Territoire

    il y a 1 semaine

    Angers, Pays de la Loire, France L'étincelle RH Temps plein

    MissionL'objectif principal de ce poste est de piloter les activités de coordination territoriale au sein du groupe VYV3. Vous serez chargé de garantir la rentabilité de votre périmètre, en travaillant en étroite collaboration avec les Responsables de Structure et les autres équipes du groupe.Vous devrez également développer et mettre en œuvre...

  • Responsable de Coordination de Territoire

    Il y a 2 mois

    Angers, France L'ETINCELLE RH Temps plein

    **À propos de nous**: Créé en 2017, le groupe VYV est le 1er acteur mutualiste de santé et de protection sociale en France. Sa mission : accompagner chacun et chacune tout au long de sa vie. Au sein du Groupe VYV, c’est VYV3 qui incarne la stratégie de développement de l’offre de soins et accompagnement. Fédérant une vingtaine d’entités de...

  • Responsable Coordinateur de Territoire

    Il y a 5 mois

    Angers, France VYV3 Pays de La Loire - Pôle Accompagnement et Soins Temps plein

    VYV3 Pays de la Loire est une structure mutualiste privée à but non-lucratif qui développe et gère l'offre de soins et d'accompagnement du Groupe VYV en Pays de la Loire. Grâce à un vaste réseau de santé composé de 350 établissements et services, VYV³ Pays de la Loire apporte des réponses de proximité, personnalisées et adaptées à tous les...

  • Responsable de Coordination de Territoire

    il y a 2 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France L'étincelle RH Temps plein

    MissionL'objectif principal de ce poste est de piloter les activités de coordination territoriale au sein du groupe VYV3. Vous serez chargé de garantir la rentabilité de votre périmètre, en travaillant en étroite collaboration avec les Responsables de Structure et les autres équipes du groupe.Vous serez également responsable de...

  • Coordinateur Et Responsable Administratif Et

    Il y a 5 mois

    Angers, France ADEME - Agence de la Transition Ecologique Temps plein

    Descriptif du poste Vous êtes chargé d'assurer le fonctionnement de la Direction Economie Circulaire sur les plans juridique et administratif. Vous assurez l'animation du Comité d'Animation et de Programmation (CAP) et travaillez en lien étroit avec les gestionnaires référentes de chaque service de la direction, les directeurs et les chefs de service,...

  • Coordinateur de Parcours

    Il y a 4 mois

    Angers, France VYV3 Pays de La Loire Temps plein

    **À propos de nous VYV3 Pays de la Loire est une structure mutualiste privée à but non-lucratif qui développe et gère l'offre de soins et d'accompagnement du Groupe VYV en Pays de la Loire. Grâce à un vaste réseau de santé composé de 350 établissements et services, VYV³ Pays de la Loire apporte des réponses de proximité, personnalisées et...

  • Coordinateur de projet communication

    il y a 2 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France https:wearecom.frsitemap Temps plein

    Nous recherchons un coordinateur de projet communication pour rejoindre notre équipe à la Direction départementale des territoires de Maine-et-Loire. Vous serez chargé de la mise en place de projets de communication, de la coordination avec les autres équipes et de l'appui à l'organisation d'évènements.Vos missions :Mise en place de projets de...

  • Responsable de la Coordination et de la Planification des Opérations

    il y a 2 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France Université d'Angers Temps plein

    Coordination et Planification des OpérationsL'objectif principal de ce poste est de coordonner et de planifier les opérations de gestion pour garantir le bon fonctionnement des services. Les tâches incluent le suivi de l'offre de formation, le recrutement et les inscriptions des étudiants, la gestion des calendriers et la coordination de l'organisation...

  • Coordinateur en Communication et Organisation

    il y a 2 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France Ville de Cholet Temps plein

    Coordinateur en Communication et OrganisationL'Ecole Supérieure des Pays de Loire forme des étudiants dans le domaine tertiaire, commerce et social. Nous recherchons un alternant pour réaliser un BTS Communication en 2 ans.En étroite collaboration avec la chargée de Communication, vous serez en charge de :Assurer le traitement des demandes...

  • Responsable de Services Sociaux

    il y a 2 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France EWM. SA Temps plein

    Pilotage et CoordinationL'Association pour la Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent à l'Adulte recrute un Responsable de Services Sociaux pour piloter et coordonner ses activités. Vous aurez la responsabilité de gérer les services sociaux, de coordonner les équipes et de travailler en synergie avec les partenaires. Vous possédez une formation de...

  • Responsable de Service Aides Financières

    Il y a 4 mois

    Angers, France CAF de Maine-et-Loire Temps plein

    **L'entreprise** Acteur majeur de la solidarité**, la **Caf de Maine-et-Loire **a pour mission de garantir l’accès aux droits et d’assurer le versement des prestations légales à ses 171 000 allocataires, soit plus de 50% de la population départementale. Présente sur 4 sites dont un siège implanté à Angers, ville réputée pour sa qualité de vie...

  • Responsable de systèmes d'armes anti-aériens

    il y a 3 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France Armée de l'Air et de l'Espace Temps plein

    Responsable de systèmes d'armes anti-aériensVous êtes chargé(e) de :Assurer la mise en œuvre de systèmes d'armes anti-aériensCoordonner des feux faisant appel à des technologies de pointe (radar, radios, missiles, caméras, etc.)Évoluer sur le terrain lors de déploiements sur différents théâtres d'opérations sur le territoire national comme à...

  • Copie de Chargé

    Il y a 5 mois

    Angers, France ARS PAYS DE LA LOIRE Temps plein

    **Copie de Chargé / Chargée de développement territorial en santé du Maine et Loire**: - CDI - Angers - NIVEAU 6 - Télétravail possible - NVHADD90321 **ARS PAYS DE LA LOIRE**: **Qui sommes-nous ?** L'Agence régionale de santé (ARS) Pays de la Loire représente le ministère chargé du travail, de la santé et des solidarités. Elle assure le...

  • Chargé / Chargée de Développement Territorial en

    Il y a 5 mois

    Angers, France ARS PAYS DE LA LOIRE Temps plein

    **Chargé / Chargée de développement territorial en santé du Maine et Loire**: - CDI - Angers - NIVEAU 6 - Télétravail possible - NVHADD90321 **ARS PAYS DE LA LOIRE**: **Qui sommes-nous ?** L'Agence régionale de santé (ARS) Pays de la Loire représente le ministère chargé du travail, de la santé et des solidarités. Elle assure le pilotage...

  • Chargé(E) de Conseil Et Développement

    Il y a 4 mois

    Angers, France CAF DE MAINE-ET-LOIRE Temps plein

    **Chargé(e) de conseil et développement F/H en CDD**: - CDD - ANGERS - NIVEAU 6 - Télétravail possible - NVHADD86822 **CAF DE MAINE-ET-LOIRE**: **Acteur majeur de la solidarité**, la **Caf de Maine et Loire **a pour mission de garantir l'accès aux droits et d'assurer le versement des prestations légales à ses 171 000 allocataires, soit plus de 50%...

  • Chargé(E) de Conseil Et Développement

    Il y a 4 mois

    Angers, France CAF DE MAINE-ET-LOIRE Temps plein

    **Chargé(e) de conseil et développement F/H en CDI**: - CDI - ANGERS - NIVEAU 6 - Télétravail possible - NVHADD86818 **CAF DE MAINE-ET-LOIRE**: **Acteur majeur de la solidarité**, la **Caf de Maine et Loire **a pour mission de garantir l'accès aux droits et d'assurer le versement des prestations légales à ses 171 000 allocataires, soit plus de 50%...

  • Responsable d'Habitat Partagé

    il y a 1 mois

    Angers, Pays de la Loire, France Simon de Cyrène Anjou Temps plein

    MissionL'objectif principal de ce poste est de garantir la qualité de vie des résidents en situation de handicap dans la maison de quartier.Compétences requisesConnaissances en psychologie et en pédagogieExpérience en gestion d'équipe et en animation de projetCapacité à écouter et à accompagner les personnes en situation de handicapCompétences en...

  • Responsable d'Habitat Partagé

    il y a 2 semaines

    Angers, Pays de la Loire, France Simon de Cyrène Anjou Temps plein

    Présentation du poste Le responsable d'habitat partagé est chargé de gérer l'équipe de la maison et d'accompagner les personnes en situation de handicap. Missions · Soutien et supervision des assistants et volontaires · Animation des réunions d'équipe hebdomadaires · Définition des tâches confiées aux assistants et...

Responsable de Coordination de Territoire

Il y a 4 mois

Angers, France L'étincelle RH Temps plein
À propos de nous

Créé en 2017, le groupe VYV est le 1er acteur mutualiste de santé et de protection sociale en France. Sa mission : accompagner chacun et chacune tout au long de sa vie.

Au sein du Groupe VYV, c’est VYV3 qui incarne la stratégie de développement de l’offre de soins et accompagnement. Fédérant une vingtaine d’entités de l’Economie Sociale, VYV3 porte la volonté du Groupe en se mobilisant chaque jour au plus près des territoires pour prendre soin de chacun. Que l'on parle de cliniques, de crèches, d'EHPAD, de services médicaux ou funéraires, il couvre l'ensemble des besoins en santé en conservant son esprit mutualiste et sa ligne de conduite : « Protéger et améliorer la vie, ensemble ».

En région Pays-de-la-Loire, VYV3 gère plus de 65 structures dédiées à l’accueil des jeunes enfants (Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants, Lieux d’Accueil Enfant Parent, Relais Petite Enfance et Ludothèque) avec près de 1 300 places. L’activité compte 500 salariés pour un chiffre d’affaires d’environ 27M€.

Afin d’accompagner les enjeux de mutation et de transformation de l’activité Petite Enfance, les Responsables Coordination Territoriale ont pour rôle d’apporter un réel soutien aussi bien managérial, opérationnel que de pilotage financier auprès des Responsables de Structure, tout en assurant un lien avec les collectivités.

À la suite d’un départ et afin de continuer à faire évoluer ses activités tout en complétant son équipe, le Groupe recherche désormais son nouveau ou sa nouvelle :

Responsable de Coordination de Territoire

Poste en CDI basé à Angers avec la responsabilité des structures allant d’Ancenis jusqu’au Mans.

Mission

Rattaché·e à Etienne LE MIERE, Directeur des activités Petite Enfance, votre objectif est de piloter votre périmètre multi-établissements comme une véritable Business Unit, tout en restant aligné·e avec les fortes valeurs mutualistes inhérentes au Groupe.

Loin d’être isolé·e, vous travaillez de concert en premier lieu auprès de vos équipes de Responsables de Structures, mais aussi de vos pairs Responsables Coordination Territoriale présents sur les autres zones, tout en comptant sur l’appui de votre Responsable et des fonctions supports.

Pour cela, vos missions s’articulent autour de ces différents axes principaux :

  • Vous encadrez une équipe de 16 Responsables de Structure assurant eux-mêmes le pilotage d’équipes de professionnels de terrain. Vous les soutenez dans la mise en œuvre du projet pédagogique de l’accueil des enfants de leur structure.

  • Garant·e de la rentabilité de votre périmètre, vous les accompagnez et les challengez dans le pilotage de l’activité et l’équilibre économique de leurs établissements (taux de remplissage, coût, charges, recettes). En véritable gestionnaire, vous avez à cœur d’adapter votre suivi et votre support en fonction des spécificités et particularités de chaque structure ; tout en vous reposant sur l’expertise technique et la connaissance des métiers portés par vos relais managériaux.

  • Manager opérationnel, vous avez à cœur d’instaurer une confiance et une légitimité auprès de vos équipes sur les aspects managériaux, métiers, qualité, financiers, etc. ; les accompagnant ainsi avec exemplarité et engagement tout en assurant une réelle présence sur les établissements et sur le territoire.

  • Face aux enjeux de transformation (attractivité des métiers, équilibre économique des activités, structuration de l’organisation), vous savez embarquer et faire adhérer vos équipes à ce projet tout en maintenant un équilibre de circonstance entre gestion financière et culture mutualiste (privé non-lucratif).

  • Travaillant avant tout au service d’un territoire, vous êtes l’interlocuteur / l’interlocutrice privilégié·e et assurez une relation forte auprès des collectivités locales. Vous êtes ainsi capable de comprendre leurs besoins et attentes, de faire le lien auprès des différents services et établissements internes tout en gardant en tête les attentes et enjeux du Groupe.

Profil

Nous saurons « apprécier » et évaluer dans votre parcours plusieurs logiques de trajectoires et de séquences professionnelles qui peuvent faire écho aux enjeux du poste.

Et de façon évidente, celui-ci devra combiner :

  • Une expérience conséquente et réussie (a minima 3 ans) dans le pilotage d’un établissement dimensionné (au moins 100 ETP) ou encore dans un contexte multi-sites similaire.

  • Une expérience probante (3 ans au minimum) dans le secteur de la petite enfance, vous ayant permise d’affiner vos connaissances des spécificités de cette activité et facilitant votre rôle de support auprès de vos Responsables d’Etablissements.

  • Votre agilité ainsi que votre finesse relationnelle vous permettront de vous adapter et de tisser un lien durable auprès de chaque collectivité, qu’importe sa taille.

Outre votre parcours professionnel, c’est également votre capacité à représenter un périmètre conséquent et exigeant et à fédérer vos équipes avec entrain, simplicité et franchise qui vous permettra de pleinement vous épanouir sur cette fonction au contact de multiples interlocuteurs aussi bien internes qu’externes.

Rejoindre VYV3 c’est faire le choix de vous épanouir dans une culture mutualiste et humaine, œuvrant au bien-être de chacun et à la qualité de ses prestations, le tout en proximité auprès d’acteurs d’un territoire riche.

Pour postuler et que l’on vous dise tout, adressez-nous votre CV ou profil .

La suite ? Si votre candidature est retenue :

  1. Première étape : un échange téléphonique + un entretien auprès de l’Etincelle RH (comprenant la réalisation d’un inventaire de personnalité et de tests de raisonnement)

  2. Seconde étape : une rencontre sur site auprès de votre N+1 ainsi que du DRH.

Le package ?

  • Rémunération : 45-50k€ brut annuel (fixe sur 12 mois), à négocier.

  • Véhicule de service

  • Télétravail: accord de télétravail avec possibilité jusqu’à 2 jours par semaine

  • Temps de travail: temps plein dans le cadre d’un forfait jours 204 jours

  • Mutuelle : La mutuelle couvre le salarié et enfants ayant droits, pour une cotisation unique de 27.23€ par mois.

  • Ticket restaurant : par jour entier travaillé, TR valeur de 9€ dont 60% à charge VYV3 employeur